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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft von Kindern im Alter von 2 bis 6 Jahren in einer liebevollen Umgebung.
- Arbeitgeber: Die Pfarrei Mariä Himmelfahrt bietet eine moderne Kindertagesstätte in Mainz-Weisenau.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersversorgung und Unterstützung durch ein engagiertes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines christlichen Teams und setze deine Ideen in einem zeitgemäßen Konzept um.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Erzieher/in oder gleichwertige Ausbildung sowie Begeisterung für die Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In unseren katholischen Kindertagesstätten in Mainz-Weisenau sind Sie mit Ihrer ganzen Leidenschaft und Kompetenz herzlich willkommen! Die Pfarrei Mariä Himmelfahrt in Mainz-Weisenau sucht für ihre Kindertagesstätte St. Elisabeth ab 01.07.2025 einen Erzieher / eine Erzieherin (w/m/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden).
Profil der Stelle:
- In Zusammenarbeit mit der Leitung setzen Sie für die Kindertagesstätte das pädagogische Konzept für Kinder im Alter von 2 bis 6 Jahren im Rahmen des christlich-bekennenden Auftrages um.
- Sie begleiten die Kinder in die Zukunft, fördern sie ganzheitlich, stärken ihr Selbstvertrauen und unterstützen die Entwicklung der Mitverantwortung gegenüber anderen Menschen.
- In einer geborgenen Atmosphäre geben Sie den Kindern die Möglichkeit, staunend die Welt zu entdecken.
Wir erwarten:
- den Abschluss als Erzieher/innen oder eine gleichwertige Ausbildung und gute bis sehr gute Zeugnisse, wenn Sie über Berufserfahrung verfügen.
- Begeisterungsfähigkeit in Ihrem Beruf und eigene Ideen sowie die Bereitschaft zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit.
- Teamfähigkeit, ausgeprägte Sozialkompetenzen, Flexibilität, Reflexionsfähigkeit.
- die Auseinandersetzung mit dem christlichen Glauben und die Identifikation mit dem Leitbild unserer Gemeinde sowie die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche.
Wir bieten:
- ein attraktives Gehaltspaket (Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung) nach Caritas AVR- Sozial- und Erziehungsdienst.
- die Möglichkeit, eine moderne Kindertageseinrichtung aktiv mitzugestalten mit all den vielfältigen Aufgaben, die dies beinhaltet.
- die Chance, Ihre Erfahrungen und Vorstellungen in einem christlichen, zeitgemäßen, pädagogischen Konzept umzusetzen.
- die aktive Unterstützung durch die Kollegen, die Leitung und die Pfarrei.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an: Kath. Kirchengemeinde Mariä Himmelfahrt c/o Kath. Kindertagesstätte St. Elisabeth Christianstraße 56 55130 Mainz.
Einen Erzieher / Eine Erzieherin (w/m/d) - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Kath. Kirchengemeinde Mariä Himmelfahrt Mainz-Weisenau c/o Kita St. Elisabeth
Kontaktperson:
Kath. Kirchengemeinde Mariä Himmelfahrt Mainz-Weisenau c/o Kita St. Elisabeth HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einen Erzieher / Eine Erzieherin (w/m/d) - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die katholische Kirche und ihre Werte, da die Stelle eine Identifikation mit dem christlichen Glauben erfordert. Zeige in Gesprächen, wie du diese Werte in deine pädagogische Arbeit integrieren kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze Netzwerke und Plattformen, um dich mit anderen Erziehern auszutauschen. Oftmals können persönliche Empfehlungen oder Kontakte zu aktuellen Mitarbeitern der Einrichtung dir wertvolle Einblicke und Tipps geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Umsetzung des pädagogischen Konzepts vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Kinder ganzheitlich fördern kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und bringe eigene Ideen ein, wie du die Kindertagesstätte aktiv mitgestalten möchtest. Dies kann in einem persönlichen Gespräch oder während eines Vorstellungsgesprächs besonders gut zur Geltung kommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einen Erzieher / Eine Erzieherin (w/m/d) - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Anforderungen, um sicherzustellen, dass du alle Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für den Beruf als Erzieher/in ausdrückst. Gehe darauf ein, warum du dich für diese Stelle in der katholischen Kindertagesstätte interessierst und wie du das pädagogische Konzept unterstützen kannst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Ausbildung, Berufserfahrung und besondere Fähigkeiten, die für die Arbeit mit Kindern wichtig sind.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kath. Kirchengemeinde Mariä Himmelfahrt Mainz-Weisenau c/o Kita St. Elisabeth vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Konzepte vor
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Ansätze, die in der Kindertagesstätte St. Elisabeth angewendet werden. Zeige im Interview, dass du diese Konzepte verstehst und bereit bist, sie aktiv umzusetzen.
✨Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern
Erzähle von deinen Erfahrungen und deiner Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Teile konkrete Beispiele, wie du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt hast und welche Methoden du dabei verwendet hast.
✨Reflektiere über deine Sozialkompetenzen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamfähigkeit und sozialen Kompetenzen zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder im Team gearbeitet hast, um ein positives Umfeld zu schaffen.
✨Identifiziere dich mit dem christlichen Glauben
Da die Stelle eine Identifikation mit dem christlichen Leitbild erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du den christlichen Glauben in deine Arbeit integrieren kannst und welche Werte dir wichtig sind.
