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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Filialleitung und plane den Personaleinsatz effizient.
- Arbeitgeber: Gries Deco Company ist ein führender Deko- und Einrichtungsspezialist in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Mitarbeiterrabatte und kreative Gestaltungsspielräume warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bring deine Ideen in einem kreativen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und erste Führungserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unbefristeter Vertrag nach der Probezeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Wir machen Ihr Zuhause zum schönsten Ort der Welt! Die Gries Deco Company gehört - mit den Erfolgsmarken DEPOT, Rooms by DEPOT und ipuro - zu den großen Deko- und Einrichtungsspezialisten im deutschsprachigen Raum. Wir bieten unseren Kunden aktuelle Wohntrends, Deko- und Geschenkartikel sowie Düfte für ein Ambiente zum Wohlfühlen. Für unser Team in Deutschland mit mehr als 590 Standorten und 4.800 Mitarbeitern suchen wir neue Kollegen, die unsere Begeisterung für schöne Dinge teilen.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind die optimale Zweitbesetzung für die operative Führung unserer Filiale, denn Sie verstehen es, die Filialleitung kompetent in allen Bereichen zu unterstützen und zu vertreten.
- Dabei planen Sie effizient und mit einem offenen Ohr den Personaleinsatz Ihrer Mitarbeiter.
- Sie leben unsere Firmenphilosophie in Theorie und Praxis und sind damit Vorbild für Ihre Mitarbeiter.
- Sie stellen täglich bei der Überwachung, Analyse und Steuerung des Warenmanagements Ihr organisatorisches Talent unter Beweis.
- Unsere Kunden stehen bei Ihnen und Ihrem Team nicht nur an der Kasse an erster Stelle.
Das bringen Sie mit:
- Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Sie bringen erste Führungserfahrung, idealerweise aus einem filialisierten Handelsunternehmen mit.
- Sie punkten durch Ihre hohe Kunden- und Serviceorientierung.
- Sie lieben die Arbeit auf der Verkaufsfläche und begeistern sich für das DEPOT Konzept.
- Sie sind hoch motiviert, körperlich fit und bereit, zu Spitzenzeiten auch einmal mehr Leistung zu zeigen.
- Sie bringen zeitliche Flexibilität mit, da Ihre individuelle Arbeitszeit auch über die Filialöffnungszeiten hinaus variieren kann.
- Sie haben ein Talent für Organisation und Koordination.
- Sie arbeiten sicher mit MS-Office-Anwendungen und finden sich im Internet routiniert zurecht.
Das bieten wir Ihnen:
- Kreatives und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem führenden Handelsunternehmen im Bereich Home & Living.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag nach Ablauf der Probezeit.
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Platz für eigene Ideen und Gestaltungsspielräume.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Attraktive Mitarbeiterrabatte (auch bei unseren Partnern) und eine Vielzahl von zusätzlichen Vergünstigungen und Mitarbeiter-Services.
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - am besten direkt online!
Fakten zum Job
- Kennziffer: 1000020209
- Gesellschaft: Gries Deco Company GmbH
- Einsatzort: 91541 Rothenburg o. d. Tauber Deutschland
- Zu besetzen ab: zum frühestmöglichen Eintrittstermin
- Aufgabenbereich: Stellvertretende Filialleitung
- Beschäftigungsart: Teilzeit
- Adresse: Gries Deco Company GmbH Personalabteilung Boschstraße 7, 63843 Niedernberg Deutschland
Fragen zur Stelle?
Lena-Sophie Satter
Personalreferentin
Telefon: +49 (0) 6028/944-5343
stellvertretender Filialleiter (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: Gries Deco Company GmbH
Kontaktperson:
Gries Deco Company GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: stellvertretender Filialleiter (m/w/d) in Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für das DEPOT Konzept! Wenn du in einem Gespräch oder während des Vorstellungsgesprächs über deine Leidenschaft für Wohntrends und Deko sprichst, wird das sicher positiv auffallen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit dein Team motiviert und unterstützt hast, um die Filialziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir, wie du in stressigen Situationen den Überblick behältst und Prioritäten setzt, um den Kundenservice zu gewährleisten.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Firmenphilosophie und den Werten von Gries Deco zu stellen. Das zeigt dein Interesse und dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: stellvertretender Filialleiter (m/w/d) in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensphilosophie: Informiere dich über die Gries Deco Company und ihre Marken wie DEPOT. Verstehe, was das Unternehmen ausmacht und wie du diese Philosophie in deiner Bewerbung widerspiegeln kannst.
Betone deine Führungserfahrung: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitern hervor. Zeige, wie du das Team unterstützen und motivieren kannst.
Kundenorientierung hervorheben: Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung deutlich machst, wie wichtig dir Kundenservice ist. Nenne konkrete Beispiele, wo du Kunden erfolgreich betreut hast.
Flexibilität und Organisationstalent zeigen: Erkläre in deinem Anschreiben, wie du mit flexiblen Arbeitszeiten umgehst und welche organisatorischen Fähigkeiten du mitbringst. Dies ist besonders wichtig für die Rolle des stellvertretenden Filialleiters.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gries Deco Company GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Begeisterung für das DEPOT Konzept
Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Leidenschaft für die Produkte und das Konzept von DEPOT zeigst. Sprich über deine Erfahrungen mit Wohntrends und Dekoartikeln, um zu zeigen, dass du die Firmenphilosophie lebst.
✨Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Da du als stellvertretender Filialleiter fungieren wirst, sei bereit, über deine bisherigen Führungserfahrungen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Demonstriere deine organisatorischen Fähigkeiten
Erzähle von Situationen, in denen du deine organisatorischen Talente unter Beweis gestellt hast, insbesondere im Warenmanagement oder bei der Planung des Personaleinsatzes. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst und umsetzen kannst.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
Betone deine zeitliche Flexibilität und Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Öffnungszeiten zu arbeiten. Zeige, dass du bereit bist, in Spitzenzeiten zusätzliche Leistung zu bringen, um das Team und die Filiale zu unterstützen.
