Vertriebstrainer:in (m/w/d), Bereich: Vertriebsmanagement
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Vertriebstrainer:in (m/w/d), Bereich: Vertriebsmanagement

Vertriebstrainer:in (m/w/d), Bereich: Vertriebsmanagement

Ulm Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Sparkasse Ulm

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze beim Aufbau und der Pflege von Kundenkontakten sowie bei Schulungen für Berater:innen.
  • Arbeitgeber: Die Sparkasse Ulm ist seit 175 Jahren ein verlässliches Kreditinstitut in der Region.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und Gesundheitsförderung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sparkasse und fördere den Wohlstand in der Region.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung im Bankwesen und Erfahrung in Kundenberatung und Vertrieb erforderlich.
  • Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit spannenden Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Machen Sie mit uns das Beste wahr! Seit über 175 Jahren sind wir als Sparkasse Ulm ein verlässliches Kreditinstitut in der Region, das auf Tradition, Innovation und vor allem auf unsere Mitarbeiter:innen setzt. Unser Ziel ist es, den Wohlstand in der Region zu fördern. Durch persönliche Nähe und fachliche Kompetenz begleiten wir Kund:innen in allen finanziellen Lebenssituationen. Unsere Arbeit basiert auf Werten, die verbinden: Erfolg, Offenheit, Wertschätzung, Freude und Unterstützung.

Gestalten Sie Ihre Zukunft bei uns als Vertriebstrainer:in (m/w/d) für die Kundenberatung im Bereich Vertriebsmanagement.

Beschäftigungsumfang: Vollzeit (39h/Woche) oder in Teilzeit im Rahmen des Job-Sharings

Beginn: zum nächstmöglichen Termin

Standort: Ulm & Alb-Donau-Kreis

Weil's um mehr als Geld geht. Flexible Arbeitszeitmodelle sowohl in Voll- oder Teilzeit sowie mobiles Arbeiten ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life Balance. 32 Tage Urlaub im Jahr sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester. Attraktive Vergütung mit vierzehn Gehältern pro Jahr, nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-S). Mitarbeiterkonditionen für unsere Finanzprodukte und Dienstleistungen. Wellpass zur Förderung Ihrer Gesundheit sowie die Möglichkeit, ein Jobrad zu nutzen oder von vergünstigtem Jobticket zu profitieren. Zugang zu unseren Ferienwohnungen in Bühl und Villach für Ihre persönliche Auszeit. Nachhaltige und ausgewogene Mahlzeiten in unserem Mitarbeiterrestaurant mit Ausblick über die Dächer von Ulm. Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) sowie vermögenswirksame Leistungen. Unbefristete Beschäftigung nach TVöD-S mit spannenden Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Ihre Aufgaben:

  • Sie unterstützen dabei, aktiv Kundenkontakte aufzubauen und zu pflegen.
  • Förderung einer bedarfsgerechten und ertragsorientierten Kundenberatung - über das gesamte Produktportfolio hinweg.
  • Stärkung unserer Berater:innen durch Coaching, Arbeitsplatztrainings und individuelle Begleitung.
  • Gestaltung und Durchführung von Seminaren, Workshops und Schulungen für Berater:innen und Auszubildende.
  • Begleitung und Unterstützung unserer Führungskräfte in ihrer Weiterentwicklung und im täglichen Geschäft.
  • Übernahme von weiteren Aufgaben nach Anweisung der Führungskraft zur Unterstützung strategischer und operativer Ziele.

Ihre Kompetenzen:

  • Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Bankbetriebswirt:in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Kundenberatung und im Vertrieb.
  • Fundierte Kenntnisse von Passiv-, Wertpapier-, Verbund- und Aktivgeschäft.
  • Coachingausbildung sowie Erfahrung in Training-on-the-Job, der Leitung von Seminaren und Workshops.
  • Kommunikationsstärke und Empathie, um Wissen verständlich zu vermitteln und individuell auf Berater:innen einzugehen.
  • Eigeninitiative und Begeisterungsfähigkeit, um Trainings kreativ zu gestalten und das Team für erfolgreiche Beratung zu motivieren.

Gestalten Sie mit uns die Sparkasse der Zukunft - gemeinsam machen wir das Beste wahr!

Ihre Ansprechpartnerin: Nicole Maier, HR Business Partnerin

Telefon: E-Mail: nicole.maier AT spkulm.de

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Vertriebstrainer:in (m/w/d), Bereich: Vertriebsmanagement Arbeitgeber: Sparkasse Ulm

Die Sparkasse Ulm ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit über 175 Jahren auf Tradition und Innovation setzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 32 Tagen Urlaub im Jahr und einer attraktiven Vergütung nach TVöD-S bieten wir eine optimale Work-Life-Balance und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert nicht nur die persönliche und berufliche Entfaltung, sondern auch die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen durch Angebote wie Wellpass und Zugang zu Ferienwohnungen.
Sparkasse Ulm

Kontaktperson:

Sparkasse Ulm HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertriebstrainer:in (m/w/d), Bereich: Vertriebsmanagement

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Vertriebsmanagement zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei der Sparkasse Ulm arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.

Informiere dich über die Sparkasse Ulm

Setze dich intensiv mit der Geschichte und den Werten der Sparkasse Ulm auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu leben und weiterzugeben.

Bereite dich auf Coaching-Situationen vor

Da Coaching ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, übe, wie du Wissen effektiv vermitteln kannst. Überlege dir Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung, die zeigen, wie du andere erfolgreich unterstützt hast.

Sei kreativ in deinen Trainingsansätzen

Denke darüber nach, wie du innovative und ansprechende Trainingsmethoden entwickeln kannst. Bereite einige Ideen vor, die du im Vorstellungsgespräch präsentieren kannst, um deine Begeisterung und Kreativität zu zeigen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebstrainer:in (m/w/d), Bereich: Vertriebsmanagement

Coachingfähigkeiten
Erfahrung in der Kundenberatung
Vertriebskompetenz
Kenntnisse im Bankwesen
Fähigkeit zur Durchführung von Seminaren und Workshops
Kommunikationsstärke
Empathie
Eigeninitiative
Kreativität in der Trainingsgestaltung
Teamfähigkeit
Analytisches Denken
Fähigkeit zur individuellen Beratung
Motivationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Sparkasse Ulm. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Vertriebstrainer:in hervorhebt. Betone deine Coaching-Erfahrungen und Kenntnisse im Vertriebsmanagement.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Kommunikationsstärke und Empathie ein und wie du diese in der Kundenberatung einsetzen kannst.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sparkasse Ulm vorbereitest

Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor

Informiere dich über die Werte der Sparkasse Ulm, wie Erfolg, Offenheit und Wertschätzung. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit verkörpert hast und bringe konkrete Beispiele mit.

Zeige deine Coaching-Fähigkeiten

Da die Rolle des Vertriebstrainers:in Coaching und Schulungen umfasst, sei bereit, deine Erfahrungen in diesen Bereichen zu teilen. Bereite ein kurzes Beispiel für ein erfolgreiches Training oder Coaching vor, das du durchgeführt hast.

Verstehe das Produktportfolio

Stelle sicher, dass du ein gutes Verständnis für das Produktportfolio der Sparkasse hast. Sei bereit, Fragen zu den verschiedenen Finanzprodukten zu beantworten und wie du Kunden dabei unterstützen kannst, die besten Entscheidungen zu treffen.

Bereite Fragen für das Interview vor

Zeige dein Interesse an der Position, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die die Berater:innen im Vertrieb erleben, oder nach den Zielen, die die Sparkasse in den nächsten Jahren erreichen möchte.

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