Strategische Assistenz (m/w/d) der Niederlassungsleitung (Basis 40h/Woche-Gleitzeit)

Die Versicherungsbranche ist wie das Leben: immer in Bewegung – und wir von ROLAND gestalten den Wandel aktiv mit. Als Rechtsschutz-Experte mit Hauptsitz in Köln und jahrzehntelanger Erfahrung sorgen wir dafür, dass unsere Kund:innen ihre Konflikte fair, gleichberechtigt und nachhaltig lösen – im Sinne unseres Anspruchs „besser miteinander“!

Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position für unsere Niederlassung in Wien:

• Sie sind verantwortlich für die konzeptionelle und strategische Bearbeitung von relevanten Themenstellungen zur Weiterentwicklung unserer Niederlassung in Österreich.
• Sie unterstützen die Niederlassungsleitung in sämtlichen Agenden im Zusammenhang mit der Steuerung der Niederlassung und sind für die Aufbereitung von Auswertungen und Kennzahlen zuständig.
• Sie übernehmen eigenverantwortlich Projekte und wirken auch bei Konzepten der ROLAND Gruppe mit.
• Sie erstellen Entscheidungsvorlagen und gewährleisten den fachlichen Austausch mit verschiedenen Abteilungen, sowohl innerhalb der Niederlassung als auch länderübergreifend.
• Dies beinhaltet auch das Management relevanter Schnittstellen zum Stammsitz in Köln.

Sie verfügen über:

• ein erfolgreich abgeschlossenes Universitäts- oder FH-Studium (vorzugsweise im Bereich Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften) oder bringen alternativ eine versicherungsspezifische Ausbildung mit.
• Einschlägige Berufserfahrung im Versicherungswesen, dem Controlling oder der Assistenz ist von Vorteil.
• Interesse an Controlling- und Projekttätigkeiten sowie eine hohe Zahlenaffinität und gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift.
• eine analytische, strukturierte und proaktive Arbeitsweise.
• Kommunikationsstärke, ein hohes Maß an Selbstmotivation und Eigeninitiative sowie Spaß an der Arbeit im Team.
• sehr gute EDV- sowie MS-Office Kenntnisse (Schwerpunkt Excel und Power Point).

Entfaltung: Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Niederlassungsleitung, Stammsitz in Köln, Führungskräften und Mitarbeitenden und erhalten einen direkten Einblick in sämtliche Unternehmensbereiche.

Work-Life-Balance: Damit Ihnen die Work-Life-Balance gut gelingen kann, unterstützen wir Sie mit Gleitzeit sowie 2 Tagen/Woche Home-Office. Zusätzlich erhalten Sie eine 6. Urlaubswoche und auch am Karfreitag, 24.12. & 31.12. frei.

Weiterbildung: Wir erweitern unser Seminarangebot stetig, um Ihnen die Möglichkeit zu bieten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Zudem fördern wir die interne Vernetzung unserer Mitarbeitenden durch zahlreiche Formate.

Unternehmenskultur: Es erwartet Sie ein eigener Arbeitsplatz abseits von Großraumbüros in offener und unterstützender Arbeitsatmosphäre mit vielfältigen und spannenden Aufgaben. Auch After-Work-Aktivitäten (bspw. Business Run) kommen nicht zu kurz und sind Teil unserer guten Zusammenarbeit.

Darüber hinaus: Kaffee, Mineralwasser und Softdrinks stehen ebenso zur freien Entnahme. Des Weiteren erhalten Sie auf unserer Onlineplattform diverse Vergünstigungen unterschiedlichster Unternehmen und einen Fahrtkostenzuschuss auf Ihre Jahresnetzkarte.

Für diese Position bieten wir auf Vollzeitbasis ein KV-Mindestgehalt von € 3.436,86 brutto pro Monat (Kollektivvertrag für Angestellte des Innendienstes der Versicherungsunternehmen); mit der Bereitschaft zur Überzahlung, je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung.