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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 15 Monteuren und koordiniere spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines bodenständigen Unternehmens in der Maschinen- und Landtechnik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine verantwortungsvolle Rolle mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe die Herausforderung, Montageprozesse zu optimieren und direkt bei Landwirten vor Ort zu sein.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung in Maschinen-, Metall- oder Landtechnik sowie Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Einsatzplanung und die Möglichkeit, externe Partner einzubeziehen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Sie wirken als Kadermitglied und führen das Team mit 15 qualifizierten Monteuren. Sie rapportieren direkt an den Leiter Logistik. Zu Ihren Kernaufgaben gehören:
- Die Koordination der Aufträge mit den internen Projektleitern, dem Verkaufsinnendienst und unseren Kunden.
- Die Einsatzplanung der Monteure.
- Die Präsenz vor Ort bei den Landwirten, um wertvolle Informationen für die effiziente Montage und deren Vorbereitung einzuholen.
- Die Verantwortung für die Montagezeiterfassung und die zugehörigen Rapporte.
- Die Disponierung von Unterstützung durch externe Partner bei Engpässen.
Um diese herausfordernde Aufgabe wahrzunehmen, sind Sie technisch versiert und verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Maschinen-, Metall- oder Landtechnikbranche. Eine betriebswirtschaftliche oder technische Weiterbildung ist von Vorteil. Wichtig sind praktische Erfahrungen in der Montage und der Einsatzplanung sowie Führungserfahrung in einem dynamischen Umfeld. Ihre Muttersprache ist Deutsch.
Freuen Sie sich auf eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem bodenständigen Umfeld.
Leiter Montage / Disponent Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Montage / Disponent
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Maschinen- und Metalltechnikbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit Montage und Einsatzplanung beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Montage und Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Effizienz in der Montage beeinflussen können. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du ein Team erfolgreich geleitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch selbstbewusst aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, vor Ort bei den Landwirten präsent zu sein. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung dieser Präsenz verstehst und wie du Informationen sammeln kannst, um die Montage effizienter zu gestalten. Das wird deine praktische Erfahrung unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Montage / Disponent
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanalyse: Analysiere die Stellenbeschreibung gründlich. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Leiter Montage / Disponent relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und technische Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine praktischen Erfahrungen in der Montage und Einsatzplanung ein und zeige deine Begeisterung für die Herausforderung.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass die Sprache klar und professionell ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Maschinen-, Metall- oder Landtechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine technischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
In der Rolle als Leiter Montage ist Führung entscheidend. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast, und beschreibe, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse über Einsatzplanung demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Einsatzplanung zu sprechen. Erkläre, wie du Aufträge koordiniert und Ressourcen effizient eingesetzt hast, um Engpässe zu vermeiden.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position viel Interaktion mit internen Projektleitern, dem Verkaufsinnendienst und Kunden erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
