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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join us as a Trainee and dive into the dynamic world of food purchasing and production!
- Arbeitgeber: REWE Group is a leading European retail and tourism company, committed to innovation and sustainability.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work hours, remote options, employee discounts, and comprehensive health management programs.
- Warum dieser Job: Shape the future of grocery retail while developing your skills with personalized mentorship and real-world projects.
- Gewünschte Qualifikationen: A strong interest in daily goods, analytical skills, and a degree in business or related fields are essential.
- Andere Informationen: This 18-month program offers hands-on experience in a supportive environment with growth opportunities.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID: 839829
Was wir zusammen vorhaben: Werde Teil der REWE Group Buying, die das Warengeschäft der REWE Group in Deutschland steuert! Gemeinsam mit dir möchten wir den Erfolg fortschreiben und unser Warengeschäft strategisch weiterentwickeln! Nutze die Chance und werde mit der REWE Group Buying zum Warenprofi, Marktbeobachter, Trendscout und Innovationstreiber! Im Rahmen eines 18-monatigen Traineeprogramms im Bereich Einkauf/Produktion Ultrafrische 2 (Brot- und Backwaren sowie Frischfleisch, -geflügel und Wurstwaren) lernst du die dynamische und vielfältige Welt des Handels kennen. Während der Dauer deiner Traineezeit wirst du intensiv und individuell von unserer Personalentwicklung und einem persönlichen Mentor aus dem Management in deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung unterstützt. Nach erfolgreichem Abschluss des Traineeprogramms erwartet dich eine verantwortungsvolle Position in deinem Zielbereich.
Was du bei uns bewegen kannst:
- Du zeigst Einsatz: Indem du das Team bei der Warengruppensteuerung der Food Bereiche unterstützt.
- Du erlernst die wichtigen Skills für deine Zukunft im Einkauf: Du nimmst an Ausschreibungen, Lieferantenverhandlungen, Jahresgesprächen und Verkostungen teil und erhältst Einblicke in das Führen von Verhandlungen.
- Du planst und steuerst unser Sortiment: Du wirst eingeführt in die Instrumentarien zur strategischen und operativen Planung und Steuerung von Sortimenten mit dem Ziel der Warengruppenoptimierung.
- Du analysierst und übernimmst Projekte: Darüber hinaus erstellst du Sortimentsauswertungen, übernimmst Projektaufgaben innerhalb des Einkaufs, befassen dich mit strategischen Planungsprozessen und erhältst einen Überblick über die Zusammensetzung der Sortimente.
- Du gestaltest das Sortiment: Du zeigst Engagement im aktuellen Strukturwandel des Fleisch- und Wurstwarenmarktes und bringst dich aktiv bei der Gestaltung nachhaltiger Lieferketten und Sortimente der Fleischproduktion ein.
- Du bist ganz vorne dabei und erhältst Einblicke in die Prozesse unserer Märkte und Lagerstandorte durch einen Einsatz vor Ort.
- Du bist mittendrin: Indem du die Herstellungsprozesse der Brot- und Backwaren sowie Fleisch- und Wurstwaren in unseren konzerneigenen Produktionsbetrieben Glockenbrot Bäckerei und Wilhelm Brandenburg kennenlernen lernst.
- Du hast alles im Blick: Kommunikation und Steuerung der Prozesse zwischen unserer Eigenproduktion und den strategischen Geschäftseinheiten der REWE Group.
Was uns überzeugt:
- Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist aufgeschlossen gegenüber neuen Ideen und überzeugst durch eine eigenverantwortliche, zielorientierte und praxisorientierte Arbeitsweise.
- Du zeichnest dich durch ein starkes Interesse an Waren des täglichen Bedarfs sowie ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke aus.
- Kundenorientierung ist für dich selbstverständlich.
- Zudem überzeugst du durch deine Zahlenaffinität und deine ausgeprägten analytischen Fähigkeiten.
- Du verfügst über ein überdurchschnittlich gut abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit dem Studienschwerpunkt Handel oder Beschaffung.
- Erste Berufserfahrung im Rahmen eines Praktikums im Bereich Category Management/Einkauf, vorzugsweise im Handels- oder Industrieumfeld.
- Neben fundierten MS-Office-Kenntnissen verfügst du über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen, Data Warehouse und SAP sind von Vorteil.
- Eigeninitiative, Durchsetzungskraft und eine hohe Identifikation mit unserem Unternehmen setzen wir voraus.
Was wir bieten:
- Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen.
- Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert.
- Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
- Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing.
- Mitarbeiterrabatte: Bei den Unternehmen der REWE Group, wie v.a. REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.
- Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
- Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
- Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Du möchtest mehr über unser Trainee-Programm wissen? Niklas teilt seine Erfahrung als Trainee im Einkauf/Category Management: interview-trainee-einkauf-niklas (rewe-group.com) Hier lernst du auch weitere Trainees kennen: REWE Group-Interview: Trainees (youtube.com) Weitere Informationen erhältst du unter karriere.rewe-group.com.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 839829)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Trainee (m/w/d) Einkauf/Produktion Ultrafrische 2 (Fleisch, Wurst, Brot und Back) Arbeitgeber: REWE Group
Kontaktperson:
REWE Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee (m/w/d) Einkauf/Produktion Ultrafrische 2 (Fleisch, Wurst, Brot und Back)
✨Tip Number 1
Mach dich mit den aktuellen Trends im Lebensmittelhandel vertraut! Schau dir an, welche neuen Produkte und Innovationen gerade auf dem Markt sind, besonders im Bereich Fleisch, Wurst und Backwaren. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung des Sortiments beizutragen.
✨Tip Number 2
Netzwerke mit Leuten aus der Branche! Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich mit Lebensmitteln und Einkauf beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Informationen über die REWE Group und deren Trainee-Programm erhalten.
✨Tip Number 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Verhandlungstechniken und Warengruppensteuerung vor. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, wo du diese Fähigkeiten bereits angewendet hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Tip Number 4
Informiere dich über die REWE Group und ihre Unternehmenswerte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele im Einkauf und der Produktion zu erreichen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee (m/w/d) Einkauf/Produktion Ultrafrische 2 (Fleisch, Wurst, Brot und Back)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Understand the Role: Before you start writing, make sure you fully understand the responsibilities and expectations of the Trainee position in Einkauf/Produktion. Highlight how your skills and experiences align with the job description.
Tailor Your CV: Customize your CV to reflect relevant experiences, especially any internships or projects related to Category Management or Einkauf. Emphasize your analytical skills and any experience with MS Office or SAP.
Craft a Compelling Cover Letter: Write a cover letter that showcases your enthusiasm for the food retail industry and your interest in the REWE Group. Mention specific aspects of the role that excite you and how you can contribute to their goals.
Highlight Your Soft Skills: In your application, emphasize your communication skills, customer orientation, and ability to work independently. These traits are crucial for success in this role and should be evident in your writing.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE Group vorbereitest
✨Zeige dein Interesse an Lebensmitteln
Bereite dich darauf vor, über deine Leidenschaft für Lebensmittel und deren Einkauf zu sprechen. Zeige, dass du ein starkes Interesse an den Produkten hast, die du später betreuen wirst, und bringe Beispiele für Trends oder Entwicklungen in der Branche mit.
✨Bereite dich auf Verhandlungssituationen vor
Da Verhandlungen ein zentraler Bestandteil des Trainee-Programms sind, solltest du dich mit grundlegenden Verhandlungstechniken vertraut machen. Überlege dir, wie du in verschiedenen Szenarien argumentieren und überzeugen würdest.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, eine kurze Analyse eines Produkts oder Marktes durchzuführen. Übe, Daten zu interpretieren und klare Schlussfolgerungen zu ziehen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der REWE Group, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensmission beitragen kannst.
