Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kunden in IT-Audit-Projekten und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Deloitte ist ein globales Unternehmen, das Mandanten bei ihrer Weiterentwicklung unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmen-Smartphone, Mobile Working und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit hochmotivierten Kollegen und exzellenter Weiterbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Bereichen, Interesse an Digitalisierung und IT-Trends.
- Andere Informationen: Inklusion von Menschen mit Behinderung ist Teil unserer Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how.
Du willst in unserem Business Audit & Assurance Innovationen in den Bereichen Prüfung und prüfungsnahe Beratung vorantreiben? Unser breites Portfolio eröffnet dir die Möglichkeiten, national und international für unsere Mandanten im Mittelstand, in multinationalen Unternehmensgruppen oder am Kapitalmarkt (DAX 40, MDAX) tätig zu sein – mit digitalen Tools und einem tiefen Verständnis für strategische Fragen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Consultant IT-Audit Financial Services Industry (m/w/d).
Standorte: Frankfurt, Berlin, Düsseldorf, Hamburg, München und Stuttgart.
Dein Impact:
- Als Consultant IT-Audit (m/w/d) unterstützt du unsere Kunden als festen Teil unseres FSI IT-Audit Teams in vielfältigen Projekten – und arbeitest mit führenden Banken im (inter-)nationalen Umfeld, Versicherungen oder Investmentfonds im Real Asset- und Securities-Sektor.
- Du erhältst tiefe Einblicke in die IT-Prozesse der Banken, Kapitalverwaltungsgesellschaften oder Versicherungen, die IT-Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen sowie Wertpapier- und Depotprüfungen.
- Du organisierst und baust selbstständig ein fachspezifisches Netzwerk auf und übernimmst den Ausbau der Zusammenarbeit zwischen den Prüfungsteams und den IT-Spezialist:innen.
- Projektbasiert arbeitest du in kleineren und großen Teams für unsere Kunden und wirkst aktiv bei der Planung und Organisation von IT-Prüfungen mit.
- Du wirkst bei der Lösung von komplexen Fragestellungen zu KI-Systemen, Cyber Security und weiteren spannenden Themen mit und entwickelst dabei ein tiefes Know-How der Informationstechnologie im Financial Services Bereich.
- Von Anfang an hast du die Chance Verantwortung zu übernehmen. Im IT-Audit entwickelst und gestaltest du zukunftsweisende Lösungen für den Prüfungsbereich Financial Services mit.
- Insbesondere im aufsichtsrechtlichen Umfeld des Financial Services (Banken, Versicherungen, Assetmanagement, Crypto Technology DLT) arbeitest du interdisziplinär mit anderen Service Lines eng zusammen.
Dein Skillset:
- Hochschulstudium in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Ingenieurwesen, Wirtschaftsrecht.
- Begriffe wie Digitalisierungs- und Technologietrends, Künstliche Intelligenz, ERP-Systeme, Cloud Computing oder Cyber Security sind dir vertraut und interessieren dich.
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Lust auf die Lösung komplexer Herausforderungen.
- Hohes Qualitätsbewusstsein, Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick.
- Kommunikationsstärke und Teamgeist sowie die Fähigkeit, flexibel auf die Herausforderungen der Branche zu reagieren.
- Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift.
Deine Chance:
- Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen.
- Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits.
- Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt.
- Exzellente Weiterbildung an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren sowie im Rahmen der Berufsqualifikation.
- Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke.
Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deine Bewerbung. Wir bitten dich um Verständnis, dass wir aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Recruiting-Management-System entgegennehmen können.
Bei Fragen rund um das Thema Bewerbung bei Deloitte helfen dir unsere FAQs schnell weiter und geben dir konkrete Ratschläge zur erfolgreichen Bewerbung über unser Online-Portal.
Consultant Audit & Assurance - IT-Audit FSI (m/w/d) Arbeitgeber: Get in Engineering
Kontaktperson:
Get in Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant Audit & Assurance - IT-Audit FSI (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Finanzdienstleistungsbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Deloitte, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erhalten.
✨Branchenspezifisches Wissen erweitern
Informiere dich über aktuelle Trends in der IT-Audit-Branche, insbesondere in Bezug auf Künstliche Intelligenz und Cyber Security. Dies wird dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs relevante Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu zeigen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls möglich, suche nach Praktika oder Projekten im Bereich IT-Audit oder Finanzdienstleistungen. Praktische Erfahrungen können dir helfen, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die sich auf Teamarbeit, Problemlösungsfähigkeiten und deine Kenntnisse in der IT beziehen. Übe, deine Antworten klar und strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant Audit & Assurance - IT-Audit FSI (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und deinen Unterlagen klar hervorhebst.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise über Sprachkenntnisse bereit hast. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und eventuell in einem kurzen Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bereich IT-Audit und Financial Services hervor. Zeige, wie deine Fähigkeiten den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Online-Formular von Deloitte ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get in Engineering vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich IT-Audit und Financial Services. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für Themen wie Cyber Security, Künstliche Intelligenz und digitale Transformation hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der IT-Prüfung und im Umgang mit komplexen Herausforderungen demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Netzwerken ist entscheidend
Betone deine Fähigkeit, Netzwerke aufzubauen und interdisziplinär zu arbeiten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast und bringe diese Beispiele ins Gespräch.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb der Firma.