Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Marketingkampagnen und optimiere die Customer Journey fĂĽr unsere Kunden.
- Arbeitgeber: F24 AG ist ein innovativer Anbieter von Cloud-Lösungen für Alarmierungen und Krisenmanagement.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit, kreativ zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe unsere Marketingstrategie auf das nächste Level!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Marketing, erste Erfahrungen im B2B-Marketing.
- Andere Informationen: Startdatum: 01.06.2025 oder nach Vereinbarung; remote work möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
Willst du eine spannende Herausforderung, bei der du kreativ sein, eigene Ideen umsetzen und richtig was bewegen kannst? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind Pioniere in der Entwicklung von Cloud-Lösungen für Alarmierungen und Krisenmanagement sowie Messaging Lösungen im Business-Bereich. Hast du Lust unsere Marketingstrategie in der Schweiz auf das nächste Level zu bringen? Dann haben wir ab 01.06.2025 oder nach Vereinbarung folgende spannende Aufgaben für dich:
- Du erstellst in Zusammenarbeit mit dem Corporate Marketing in Deutschland Konzepte fĂĽr Marketingkampagnen im Schweizer Markt, stellst die operative Umsetzung sowie das Controlling und die laufende Optimierung sicher und hast dabei das Budget stets im Auge.
- Du gestaltest die Customer Journey fĂĽr die am Markt relevanten Kunden und optimierst diese laufend.
- Du erstellst und koordinierst regelmäßig Content im Rahmen der Lead-Generierung und sorgst dafür, dass es unsere potenziellen Kunden erreicht und stellst damit eine nachhaltige Positionierung der F24 Schweiz AG auf dem Schweizer Markt sicher.
- Du übernimmst das Projektmanagement bei der Umsetzung von Kampagnen und anderen Vorhaben im Schweizer Markt und stellst dabei die Betreuung und Weiterentwicklung der Social Media Kanälen/ Google Ads Kampagnen sowie weitere Online Marketing-Maßnahmen sicher.
- Du bist fĂĽr die inhaltliche und organisatorische Gestaltung und DurchfĂĽhrung von internen und externen Veranstaltungen (off- und online) fĂĽr unsere Community verantwortlich.
Das bringst Du mit:
- Du arbeitest gerne als Marketing-Allrounder, bist bereit bei verschiedenen Themen mit anzupacken und besitzt Macherqualitäten sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder befindest dich in der BM2. Idealerweise konntest du während deiner Ausbildung bereits erste Erfahrungen im Marketing sammeln oder befindest dich aktuell in einem Studium mit Schwerpunkt Marketing und Kommunikation.
- Du konntest bereits erste Berufserfahrung im Bereich (B2B)-Marketing sowie allgemein im Projektmanagement sammeln und bringst ein hohes Qualitäts- und Leistungsbewusstsein mit.
- Du bist versiert im Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) und verfügst über erste praktische Erfahrung mit Content-Management-Systemen wie WordPress, hast ein Auge für die grafische Aufbereitung von visuellen Inhalten bspw. via Canva und/oder Adobe Creative Suite und kennst dich idealerweise mit CRM-Softwarelösungen (Salesforce) sowie der dazugehörigen Marketingautomatisierungslösung (Pardot) aus.
- Du beherrschst die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift, Französischkenntnisse sind ein Plus und du überzeugst mit einer präzisen und zielgruppengerechten Kommunikation.
Junior Marketing Manager 60%-80% Arbeitgeber: F24 Schweiz AG
Kontaktperson:
F24 Schweiz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Marketing Manager 60%-80%
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Marketingbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei F24 Schweiz AG arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Branchenspezifisches Wissen
Informiere dich über aktuelle Trends im B2B-Marketing und Krisenmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesen Bereichen verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls du noch keine umfangreiche Berufserfahrung hast, suche nach Praktika oder Projekten, die dir praktische Kenntnisse im Projektmanagement und in der Umsetzung von Marketingkampagnen vermitteln. Dies wird dir helfen, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Social Media Präsenz
Baue eine starke Online-Präsenz auf, indem du regelmäßig Inhalte teilst, die deine Marketingkenntnisse und Kreativität zeigen. Dies kann dir helfen, als potenzieller Kandidat aufzufallen und dein Engagement für die Branche zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Marketing Manager 60%-80%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über die F24 Schweiz AG und ihre Produkte. Verstehe, wie sie im Bereich Cloud-Lösungen für Alarmierungen und Krisenmanagement tätig sind, um deine Motivation in der Bewerbung klar zu kommunizieren.
Gestalte ein kreatives Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Kreativität zu zeigen. Erkläre, wie du die Marketingstrategie in der Schweiz auf das nächste Level bringen möchtest und bringe konkrete Ideen oder Ansätze mit ein.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im B2B-Marketing und Projektmanagement hervor. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dir helfen werden, die Aufgaben des Junior Marketing Managers erfolgreich zu bewältigen.
Präzise Kommunikation: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Verwende eine zielgruppengerechte Sprache und stelle sicher, dass du sowohl deine Deutsch- als auch Englischkenntnisse gut zur Geltung bringst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei F24 Schweiz AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich ĂĽber die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine kreativen Ideen
Da die Rolle viel Kreativität erfordert, bringe konkrete Beispiele für Marketingkampagnen oder Ideen mit, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu finden.
✨Kenntnisse in Projektmanagement betonen
Da Projektmanagement ein wichtiger Teil der Stelle ist, solltest du deine Erfahrungen in diesem Bereich hervorheben. Bereite Beispiele vor, wie du Projekte erfolgreich geplant und umgesetzt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine präzise und zielgruppengerechte Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst.
