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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden, führe anspruchsvolle Verkaufsgespräche und manage Bestellungen.
- Arbeitgeber: COOPMoutier ist ein dynamisches Unternehmen im Einzelhandel.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Verkaufsfähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Teamfähigkeit, Organisationstalent und Kommunikationsgeschick sind wichtig.
- Andere Informationen: Du kannst dich in einem Bereich deiner Wahl spezialisieren.
Tes missions
- Tu conseilles, sers notre clientèle et mènes des entretiens de vente exigeants.
- Tu commandes la marchandise et tu es responsable de la gestion.
- Tu te spécialises dans un domaine que tu as choisi.
Ce que l'on attend de toi
- Aptitude à travailler en équipe et aisance dans les contacts.
- Capacité d'organisation et flexibilité.
- Disposition à l'autonomie et à la prise de responsabilités.
- Plaisir à évoluer au sein d'une entreprise dynamique.
- Aptitudes à la communication.
- Sens de la vente.
COOPMoutier
Assistante / Assistant du commerce de détail AFP Arbeitgeber: Coop
Kontaktperson:
Coop HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistante / Assistant du commerce de détail AFP
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Einzelhandelsbranche! Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und spezifische Produkte, die bei COOPMoutier verkauft werden. Zeige dein Wissen in Gesprächen, um dein Interesse und deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Verkaufsgespräche vor, indem du Rollenspiele mit Freunden oder Familie machst. So kannst du deine Kommunikationsfähigkeiten verbessern und sicherer auftreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit, indem du Beispiele aus früheren Erfahrungen teilst, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies kann während eines Vorstellungsgesprächs einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistante / Assistant du commerce de détail AFP
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten wie Teamarbeit, Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Assistante / Assistant du commerce de détail interessierst. Betone deine Verkaufsfähigkeiten und deine Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Position qualifizieren, insbesondere im Bereich Kundenberatung und Warenmanagement.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop vorbereitest
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Da du in der Position als Assistente/Assistant du commerce de détail viel mit Kunden zu tun haben wirst, ist es wichtig, dass du dich auf typische Verkaufsgespräche vorbereitest. Übe, wie du Produkte überzeugend präsentieren und auf Kundenfragen eingehen kannst.
✨Zeige Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird Wert auf Teamarbeit gelegt. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Das kann helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Demonstriere Organisationstalent
Da du für die Warenbestellung und das Management verantwortlich bist, solltest du deine organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Aufgaben organisiert hast und teile diese Erfahrungen im Interview.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
Die Fähigkeit zur Flexibilität ist in einem dynamischen Unternehmen entscheidend. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du dich schnell an Veränderungen angepasst hast oder neue Herausforderungen angenommen hast.
