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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktentwicklung für innovative taktile Messgeräte und führe ein dynamisches Team.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines weltweit führenden Familienunternehmens in der Präzisionsmesstechnik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum in einem wirtschaftlich erfolgreichen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Messtechnik und arbeite an spannenden, zukunftsweisenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium, Erfahrung in der Entwicklung elektronischer Messgeräte und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Interesse? Sende deine Unterlagen an karriere@drmaier-partner.de.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Innovationsverantwortung bei international führendem Familienunternehmen.
Unser Mandant ist ein weltweit führendes, innovatives Unternehmen im Bereich der Präzisionsinstrumente für die Messtechnik. Mit einem breiten Produktportfolio und einer starken Marktpräsenz in vielen Ländern setzt das Unternehmen auf Zukunftstechnologien und kontinuierliche Weiterentwicklung. Kunden aus unterschiedlichsten Branchen schätzen die Bandbreite an komplexen und innovativen Produkten. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Messtechnik aktiv mit.
Die Aufgabe:
- Fachliche und disziplinarische Führung des Entwicklungsbereichs Taktil Systems Engineering für messtechnische Lösungen
- Entwicklung und Pflege von taktilen Messgeräten mit Fokus auf Innovation, Produktvielfalt und Qualität
- Definition, Umsetzung und Weiterentwicklung der Produktstrategie für die taktile Messtechnik
- Identifikation und Integration neuer Trends und Technologien für zukünftige Produkte
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Kunden und externen Partnern zur Entwicklung von neuen, zukunftsweisenden Lösungen
- Verantwortung für die Planung und Umsetzung von interdisziplinären Entwicklungsprojekten
- Enge Kooperation mit Forschungsinstituten und Universitäten zur Sicherung der Innovationskraft sowie aktive Teilnahme an Seminaren, Vorträgen und Konferenzen
Das Profil:
- Analytischer, innovativer und lösungsorientierter Gestalter mit ausgeprägter Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Teamorientierung
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise in Elektrotechnik, Physik oder Materialwissenschaften; Promotion von Vorteil
- Langjährige Erfahrung in der Entwicklung elektronischer Messgeräte für Klein- bis Mittelserienprodukte
- Expertise in der Projektleitung und interdisziplinären Zusammenarbeit mit komplexen Anforderungen
- Erfahrung in der Vermessung von Proben mit induktiven Verfahren sowie in elektromagnetischer Feldtheorie und Elektrodynamik
- Expertise in Systems Engineering, elektromagnetischer Messtechnik und Materialeigenschaften in der Produktentwicklung
- Fundierte Projektmanagementkenntnisse
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
Ihre Perspektive: Wirtschaftlich erfolgreiches Familienunternehmen mit Unternehmenskultur, kurzen Entscheidungswegen und hohem Gestaltungsspielraum.
Interesse? Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 13294-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder alternativ per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.de.
Menschen machen Unternehmen erfolgreich. Wir finden Persönlichkeiten - seit über 50 Jahren! Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH.
Leiter Produktentwicklung (m/w/d) Taktile Messgeräte Arbeitgeber: Jobware
Kontaktperson:
Jobware HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Produktentwicklung (m/w/d) Taktile Messgeräte
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Messtechnik tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der taktilen Messtechnik. Besuche Fachkonferenzen oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen. Dies zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für das Fachgebiet.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du dir spezifische Fragen über die Produktentwicklung und Innovationsstrategien überlegst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch strategisch denken kannst.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Messtechnik beschäftigen. Teile dein Wissen und lerne von anderen. Dies kann dir helfen, deinen Namen in der Branche bekannt zu machen und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Produktentwicklung (m/w/d) Taktile Messgeräte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte, Werte und Innovationsstrategien zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Leiters Produktentwicklung wichtig sind, insbesondere in Bezug auf elektronische Messgeräte und Projektmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Innovation und deine Führungskompetenzen darlegst. Betone, wie du zur Weiterentwicklung der taktilen Messtechnik beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass deine Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit klar angegeben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Innovationsstrategien und Zukunftstechnologien des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Ideen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Produktentwicklung und im Projektmanagement demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige Teamorientierung
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, betone deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Bereite dich darauf vor, wie du Konflikte gelöst und Teams motiviert hast.
✨Frage nach Trends und Technologien
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an neuen Trends und Technologien in der Messtechnik zeigen. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.
