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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere das Tagesgeschäft in der ambulanten Pflege.
- Arbeitgeber: Spitex Nidwalden bietet umfassende Pflegeleistungen für ein selbstbestimmtes Leben.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten kontinuierlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der ambulanten Pflege und Flexibilität sind erforderlich.
- Andere Informationen: Freue dich auf eine innovative Unternehmenskultur und spannende Herausforderungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Spitex Nidwalden ist ein dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich der ambulanten Pflege. Rund 160 Fachkräfte für Gesundheit, Pflege und Hauswirtschaft sind täglich unterwegs. Wir ermöglichen unseren Klienten durch umfassende Pflegeleistungen ein selbstbestimmtes Leben in ihrer gewohnten Umgebung. Unser Team ist unser grösstes Kapital. Wir legen grossen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden.
In dieser anspruchsvollen Rolle übernehmen Sie als Tagesverantwortung Pflege die Leitung und Koordination des Tagesgeschäfts und gewährleisten eine organisierte, bedarfsgerechte Pflege unserer Klientinnen und Klienten. Neben der direkten Mitarbeit in der Pflege inklusive Fallverantwortung setzen Sie sich für die Qualitätssicherung und -entwicklung ein, wirken bei der Organisation des Pflegealltags mit und unterstützen die Co-Teamleitungen Pflege in ihrer Aufgabe.
Sie sind eine engagierte und motivierte Persönlichkeit mit:
- Erfahrung in der ambulanten Pflege, idealerweise im Spitex-Bereich
- Flexibilität und Eigeninitiative, sowie der Bereitschaft zur Übernahme von Tagesverantwortung am Wochenende
- hohem Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
- kommunikativen Fähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit im Team
- einem gültigen Fahrausweis und eigenem Auto
Bei Spitex Nidwalden erwarten Sie eine spannende Aufgabe und zahlreiche Vorteile:
- Ein wertschätzendes und unterstützendes Arbeitsumfeld
- Kontinuierlicher fachlicher Austausch und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive Anstellungsbedingungen
- Eine innovative Unternehmenskultur
- Ein engagiertes und herzliches Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut
Weitere Informationen zu dieser interessanten Stelle erhalten Sie von Natalie Wiler, Leitung Pflege, unter der Telefonnummer 041 618 20 50. Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung. Senden Sie diese an Beata Sigrist, Personalverantwortliche per E-Mail: personal@spitexnw.ch
Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH als Tagesverantwortung Pflege Arbeitgeber: Joveo
Kontaktperson:
Joveo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH als Tagesverantwortung Pflege
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Spitex-Bereich arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Spitex Nidwalden. Besuche deren Website und soziale Medien, um ein Gefühl für die Werte und das Team zu bekommen. Dies hilft dir, in einem möglichen Vorstellungsgespräch authentisch zu kommunizieren, warum du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für die Tagesverantwortung Pflege gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Flexibilität, dein Verantwortungsbewusstsein und deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation! Wenn du dich bewirbst, erwähne spezifische Aspekte der Stelle, die dich ansprechen. Erkläre, warum du gerade bei Spitex Nidwalden arbeiten möchtest und wie du zur Qualitätssicherung und -entwicklung beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH als Tagesverantwortung Pflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Spitex Nidwalden. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Anforderungen an die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Tagesverantwortung Pflege wichtig sind. Betone deine Erfahrungen in der ambulanten Pflege und deine Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Qualifikationen und Erfahrungen zur Rolle passen. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Team und deine Flexibilität.
Vollständige Bewerbung einreichen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, vollständig sind. Sende deine Bewerbung per E-Mail an die angegebene Adresse und achte darauf, dass du alle Informationen korrekt eingegeben hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Joveo vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der ambulanten Pflege, insbesondere im Spitex-Bereich. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine kommunikativen Fähigkeiten und deinen Teamgeist zeigen.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
In dieser Rolle wird Flexibilität geschätzt, besonders wenn es um die Übernahme von Tagesverantwortung am Wochenende geht. Bereite dich darauf vor, deine Bereitschaft und Erfahrungen in flexiblen Arbeitszeiten zu erläutern.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Spitex Nidwalden, indem du Fragen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem positiven Arbeitsumfeld und der kontinuierlichen Weiterentwicklung.
