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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Content-Strategie und erstelle ansprechende Inhalte für verschiedene Kanäle.
- Arbeitgeber: Customer Alliance ist ein dynamisches SaaS-Unternehmen mit einem vielfältigen Team aus 25 Nationalitäten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, 26 Urlaubstage und ein jährliches Weiterbildungsbudget von 1.000 Euro.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Feedback schätzt und eine positive Unternehmenskultur fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Content-Marketing und Kenntnisse in WordPress sind erforderlich.
- Andere Informationen: Zusätzliche Sprachen wie Deutsch oder Französisch sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns: Bei Customer Alliance sind wir besessen von Feedback, was sich in der Kultur und dem Produkt widerspiegelt, das wir aufbauen. Wir sind ein diverses Team (bestehend aus 25 Nationalitäten!), das sich jeden Tag gegenseitig unterstützt und inspiriert. Wir legen Wert auf ein positives und wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld, in dem die Mitarbeiter ermutigt werden, Ideen zu teilen, ihre Fähigkeiten zu entwickeln und dabei viel Spaß zu haben.
Wir suchen: Sind Sie ein praktischer Content-Marketer, der in einem schnelllebigen B2B-SaaS-Umfeld gedeiht? Lieben Sie es, Inhalte zu erstellen, die Engagement und Konversionen fördern? Wenn ja, lassen Sie uns sprechen! Wir suchen einen Content Marketing Manager, der unsere Content-Strategie und -Ausführung übernimmt. Sie werden hochwertige Inhalte für Webseiten, Landing Pages, Newsletter, SEO, Vertriebsunterlagen und bezahlte Anzeigenkonzepte erstellen. Erfahrung in einem B2B-Unternehmen ist bevorzugt, da Sie Inhalte für Geschäftsentscheidungs-träger erstellen werden. Wenn Sie darin glänzen, überzeugende Inhalte zu entwickeln und Erfahrung mit CMS (WordPress/Elementor) haben, ist diese Rolle genau das Richtige für Sie!
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Website-Inhalte & Landing Page-Ausführung (Höchste Priorität)
- Schreiben und Optimieren von Website-Inhalten, einschließlich neuer Seiten und Aktualisierungen bestehender Seiten.
- Verwalten von WordPress (Elementor) CMS, Hinzufügen und Aktualisieren von Inhalten in mehreren Sprachen.
- Erstellen und Ausführen von Landing Pages für bezahlte Anzeigen, die konversionsoptimiert und mit der Anzeigenbotschaft abgestimmt sind.
- Durchführen von SEO-Recherchen zur Informierung der Content-Strategie und Verbesserung der organischen Leistung.
- Zusammenarbeiten an Performance-Marketing-Aktivitäten, um eine nahtlose Integration zwischen bezahlten Kampagnen und Website-Inhalten sicherzustellen.
- Newsletter & E-Mail-Marketing
- Besitzen der Newsletter-Strategie, um Markenbekanntheit, Lead-Nurturing und Kundenengagement zu unterstützen.
- Planen, Schreiben und Verwalten von Newslettern, die auf verschiedene Zielgruppensegmente zugeschnitten sind.
- Entwickeln und Ausführen von Event- und Werbe-E-Mails, einschließlich Kundenkommunikationen (z.B. Preiserhöhungen, Sonderangebote).
- Sicherstellen, dass der E-Mail-Inhalt mit den Marketing- und Verkaufszielen übereinstimmt.
- Inhalte für bezahlte Anzeigen & Vertriebsunterstützung
- Entwickeln von Anzeigenkonzepten & Copywriting in Zusammenarbeit mit dem Performance Marketer.
- Abstimmen von Anzeigentexten & Landing Pages für bessere Konversionsraten.
- Erstellen und Pflegen von Vertriebsunterlagen, einschließlich One-Pager, Fallstudien, Messetexte und Präsentationen für Vertrieb und Partnerschaften.
Wir erwarten:
- Nachgewiesene Erfahrung im Content-Marketing in einem B2B-SaaS-Unternehmen.
- Starke Copywriting- und Content-Strategiefähigkeiten über verschiedene Kanäle.
- Praktische Erfahrung mit WordPress (Elementor) oder ähnlichen CMS-Plattformen.
- Vertrautheit mit SEO-Best-Practices und die Fähigkeit, Inhalte für die organische Suche zu optimieren.
- Erfahrung mit E-Mail-Marketing- & Automatisierungstools (HubSpot).
- Fähigkeit, konversionsoptimierte Landing Pages für bezahlte Werbung zu entwickeln.
- Starke teamübergreifende Zusammenarbeit, da Sie mit anderen Umsatzteams zusammenarbeiten werden.
Wenn Sie es haben, ist es ein Plus:
- Erfahrung mit mehrsprachigem Content-Management.
- Zusätzliche Sprachen wie Deutsch, Italienisch oder Französisch.
- Grundkenntnisse in HTML & Webentwicklungsprinzipien.
Was wir bieten:
- Arbeiten in einem der führenden SaaS-Unternehmen in Deutschland.
- Hybrides Modell mit flexibler Arbeitsweise, damit Sie unser lebhaftes Büro in Berlin nutzen können.
- Team-Offsite-Budgets.
- FitX-Mitgliedschaft.
- 26 Urlaubstage, die jedes Jahr bis zu 34 Tage an zusätzlichen Urlaubstagen verdienen.
- Tolle Zusammenarbeit mit verschiedenen Partnern für Mitarbeiterrabatte.
- Jährliches Bildungsbudget von 1.000 € für berufliche Weiterbildung (nach 6 Monaten Beschäftigung).
Content Marketing Manager fmd Arbeitgeber: Dr Jobs
Kontaktperson:
Dr Jobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Content Marketing Manager fmd
✨Tipp Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit aktuellen Mitarbeitern von Customer Alliance zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Unternehmenskultur und den Herausforderungen im Content Marketing. Dies zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Erstelle ein Portfolio mit Beispielen deiner bisherigen Arbeiten im Bereich Content Marketing, insbesondere in B2B-Umgebungen. Zeige, wie deine Inhalte Engagement und Konversionen gefördert haben, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch über SEO-Strategien und deren Umsetzung zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du SEO in deinen bisherigen Projekten angewendet hast, um die Sichtbarkeit und Performance zu verbessern.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends im Content Marketing und B2B SaaS-Bereich. Sei bereit, innovative Ideen und Ansätze zu präsentieren, die du in die Content-Strategie von Customer Alliance einbringen könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Content Marketing Manager fmd
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über Customer Alliance und deren Fokus auf Feedback. Betone in deiner Bewerbung, wie du zur positiven und wachstumsorientierten Arbeitsumgebung beitragen kannst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine nachweisliche Erfahrung im Content Marketing, insbesondere in einem B2B SaaS-Umfeld, klar darstellst. Zeige Beispiele für erfolgreiche Inhalte, die du erstellt hast.
Betone technische Fähigkeiten: Erwähne deine Kenntnisse in WordPress (Elementor) und SEO. Beschreibe, wie du diese Tools genutzt hast, um Inhalte zu optimieren und die Sichtbarkeit zu erhöhen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es spezifisch auf die Anforderungen der Stelle eingeht. Zeige, dass du die Aufgaben und Verantwortlichkeiten verstehst und bereit bist, diese zu übernehmen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr Jobs vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Kultur von Customer Alliance und betone, wie du zu einem positiven und wachstumsorientierten Arbeitsumfeld beitragen kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, dich in das Team einzufügen.
✨Bereite Beispiele für deine Arbeit vor
Bring konkrete Beispiele für deine bisherigen Inhalte mit, die du erstellt hast, insbesondere im B2B-Bereich. Zeige, wie deine Inhalte Engagement und Konversionen gefördert haben, um deine Fähigkeiten als Content Marketing Manager zu untermauern.
✨SEO-Kenntnisse demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit SEO zu sprechen und wie du diese Kenntnisse in deiner Content-Strategie angewendet hast. Erkläre, wie du Inhalte optimierst, um die organische Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Fragen zur Zusammenarbeit stellen
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Teams erfordert, stelle Fragen zur Teamdynamik und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und deinem Engagement für den Erfolg des Unternehmens.
