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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: UnterstĂĽtze bei der Entwicklung digitaler Services im Automobilbereich.
- Arbeitgeber: Wir sind Experten fĂĽr digitale Talente in der internationalen Automobilbranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und regelmäßige Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft mit innovativen Projekten und einer starken Teamkultur.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaft, erste Beratungserfahrung und Begeisterung fĂĽr digitale Trends.
- Andere Informationen: Kein Motivationsschreiben nötig – einfach deinen CV oder LinkedIn-Profil senden!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung
Standorte: Wolfsburg | MĂĽnchen | Stuttgart | Ingolstadt | Berlin | Remote
Wir sind spezialisiert auf die Vermittlung und Betreuung von Talenten im Bereich digitaler Services und Produkte – mit einem klaren Fokus auf die internationale Automobilbranche. Unsere Partner sind Beratungen und Tech-Unternehmen, die die Mobilität der Zukunft gestalten – von vernetzten Fahrzeugen bis zu neuen digitalen Geschäftsmodellen. Was uns von klassischen Vermittlern unterscheidet: Wir arbeiten selbst in den Projekten mit. Deshalb wissen wir genau, worauf es ankommt – fachlich, menschlich und kulturell. So sorgen wir für besonders passgenaue Matches zwischen Kandidat:innen und Jobs.
Aufgaben
- UnterstĂĽtzung bei der Konzeption und Umsetzung digitaler Services im Fahrzeugumfeld (z. B. Connected Car, In-Car Payment, Vehicle Data)
- Analyse von Anforderungen und UnterstĂĽtzung bei der Erstellung von User Stories und technischen Spezifikationen
- Mitarbeit im (agilen) Projektmanagement: Koordination von Aufgaben, Nachverfolgung von Timings, Pflege von Projektplänen und Jira-Boards
- Schnittstellenarbeit zwischen Business, IT und externen Partnern
- Vorbereitung von Präsentationen, Workshops und Reportings für interne und externe Stakeholder
- Unterstützung beim Testmanagement und der Qualitätssicherung neuer digitaler Funktionen
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen o. ä.
- Erste Erfahrung in der Beratung oder in Automotive-Projekten
- Begeisterung für digitale Geschäftsmodelle und neue Mobilität
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise, Teamplayer
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogenen Boni
- Projekte, die wirklich etwas bewegen – bei innovativen Unternehmen der Automobilbranche
- Klare Entwicklungsperspektiven durch individuelle Karrierepfade und regelmäßiges Feedback
- Echte Teamkultur mit regelmäßigen Events, Offsites und einem offenen Miteinander
- Flexible Arbeitsmodelle (Remote, Hybrid oder vor Ort) und moderne Tools
Noch ein paar Worte zum Schluss
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf deinen CV oder dein LinkedIn-Profil. Wir benötigen kein Motivationsschreiben!
(Junior) Consultant I Digital Services & Products, Automotive Arbeitgeber: Projektturbine GmbH
Kontaktperson:
Projektturbine GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Consultant I Digital Services & Products, Automotive
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Automobilbranche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in diesem Bereich arbeiten, und frage nach möglichen Empfehlungen oder Einblicken in die Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich digitale Services und Produkte in der Automobilindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für Themen wie Connected Cars oder In-Car Payment hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zu agilen Projektmanagementmethoden und zur Schnittstellenarbeit zwischen Business und IT übst. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für digitale Geschäftsmodelle und neue Mobilität in Gesprächen. Teile Beispiele von Projekten oder Erfahrungen, die deine Leidenschaft für Innovationen in der Automobilbranche verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Consultant I Digital Services & Products, Automotive
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als (Junior) Consultant im Bereich digitale Services und Produkte wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Automobilbranche und digitale Geschäftsmodelle.
Projekte und Erfahrungen hervorheben: Wenn du bereits an Projekten im Bereich Automotive oder digitaler Services gearbeitet hast, stelle diese klar und prägnant dar. Nutze konkrete Beispiele, um deine analytischen Fähigkeiten und deine strukturierte Arbeitsweise zu demonstrieren.
Sprache und Format: Achte darauf, dass dein Lebenslauf in einem klaren und professionellen Format verfasst ist. Verwende eine klare Sprache und vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht allgemein verständlich ist. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch gut lesbar ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Projektturbine GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Automobilbranche, insbesondere im Bereich digitaler Services. Zeige während des Interviews, dass du ein gutes Verständnis für Themen wie vernetzte Fahrzeuge und digitale Geschäftsmodelle hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Analyse von Anforderungen demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und erläutere, wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
