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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wachstum und Ausbau des Direktgeschäfts in Norddeutschland, Pflege von Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: Cepheid verbessert die Gesundheitsversorgung durch innovative diagnostische Tests und Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, flexibles Gehaltspaket, individuelle Unterstützung bei Umzügen und Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Diagnostik und habe einen direkten Einfluss auf Patienten weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor oder Master in relevanten Fachgebieten, 3 Jahre Vertriebserfahrung im Gesundheitswesen.
- Andere Informationen: 50-75% Reisetätigkeit, überwiegend im eigenen Gebiet, flexible Arbeitsregelungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir bei Cepheid haben es uns zur Aufgabe gemacht, die Gesundheitsversorgung durch schnelle und präzise diagnostische Tests zu verbessern. Unsere Mission treibt uns jeden Tag an, wenn wir skalierbare, bahnbrechende Lösungen für die komplexesten gesundheitlichen Herausforderungen der Welt entwickeln. Unsere Mitarbeiter sind an jeder Phase der Molekulardiagnostik beteiligt, von der Idee bis zur Entwicklung und Bereitstellung von Tests, die die Ergebnisse für Patienten in verschiedenen Bereichen verbessern.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Territory Manager (w/m/d) für das Gebiet North Germany. Es handelt sich um eine Remote-Position, die überwiegend im Homeoffice oder im Rahmen einer zumutbaren Reisetätigkeit im eigenen Gebiet ausgeübt wird.
Als Territory Manager (w/m/d) bei Cepheid sind Sie für das Wachstum und den Ausbau des Direktgeschäfts und die Optimierung der Profitabilität in Ihrer Region verantwortlich. Dazu gehört der Aufbau nachhaltiger und professioneller Beziehungen zu Schlüsselpersonen in der Region, insbesondere bei den zahlreichen Bestandskunden.
Wir bieten ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten, sowohl eigenständig als auch als Teil eines deutschen Vertriebsteams:
- Individuelle Unterstützung beim Umzug, falls erforderlich
- Unterstützung, aber auch Freiräume bei der Entwicklung eigener Strategien
- Attraktives Gehaltspaket und flexible Arbeitszeiten
- Persönliche Weiterentwicklung und Gestaltung der eigenen Karriere
Ihre wesentlichen Aufgaben bei uns:
- Verantwortung für die Weiterentwicklung des eigenen Gebietes in Zusammenarbeit mit bestehenden und potentiellen Neukunden vornehmlich aus dem Kliniksegment, teilweise aus dem niedergelassenen Laborbereich oder auch aus dem POCT-Segment
- Erfolgreiche Gestaltung eines komplexen Multi-Stakeholder-Vertriebsansatzes von der Präsentation des Diagnostikkonzeptes, der Erstellung eines wettbewerbsfähigen Angebotes, der Verhandlungsführung bis hin zur Implementierung
- Verantwortung für regionale Großkunden
- Anforderungsentwicklung und Implementierung neuer Tests oder Systeme
- Enge Zusammenarbeit mit den Applikationsspezialisten und dem Marketing
- Umsetzung der nationalen Vertriebsstrategien für die eigene Region inkl. eigener Fokussierung sowie entsprechendem Funnel- und Forecast-Management
- Aufbau und Pflege eines eigenen regionalen Referenzkundennetzwerkes
Was Sie für den Erfolg mitbringen:
- Abgeschlossenes Bachelor-, Master- oder Doktoratsstudium, vorzugsweise in Mikrobiologie, Molekularbiologie, Virologie oder einem vergleichbaren Fachgebiet
- Alternativ eine Ausbildung im Krankenhausbereich (z.B. MTA) mit einschlägiger Berufserfahrung
- Mehr als 3 Jahre Vertriebserfahrung im Gesundheitswesen, vorzugsweise im Krankenhausgeschäft
- Erfolge im Vertriebsprojektgeschäft von hochwertigen, erklärungsbedürftigen Produkten im Multi-Stakeholder-Ansatz
- Erfahrung in der Neukundenakquise und Bedarfsermittlung
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch
- Reisetätigkeit 50-75% (überwiegend im eigenen Gebiet mit weniger als 2 Stunden einfacher Fahrt)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Territory Manager (w/m/d) Hannover Halle Kassel Arbeitgeber: Cepheid
Kontaktperson:
Cepheid HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Territory Manager (w/m/d) Hannover Halle Kassel
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Gesundheitsbranche zu knüpfen. Suche gezielt nach Personen, die bereits bei Cepheid oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Molekulardiagnostik. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie Cepheid diese adressieren kann.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die deine Erfolge im Multi-Stakeholder-Vertrieb belegen. Sei bereit, diese Geschichten zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Mission
Mach deutlich, warum dir die Verbesserung der Gesundheitsversorgung am Herzen liegt. Teile deine Motivation, Teil eines Unternehmens zu sein, das innovative Lösungen für komplexe gesundheitliche Herausforderungen bietet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Territory Manager (w/m/d) Hannover Halle Kassel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Mission von Cepheid und wie sie die Gesundheitsversorgung verbessern. Zeige in deinem Anschreiben, dass du diese Mission verstehst und teilst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine Vertriebserfahrung im Gesundheitswesen, insbesondere im Krankenhausgeschäft. Nenne konkrete Beispiele für Erfolge in der Neukundenakquise und im Multi-Stakeholder-Vertrieb.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Achte darauf, dass deine Ausbildung und beruflichen Stationen klar und übersichtlich dargestellt sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Territory Managers bist. Gehe auf deine Fähigkeiten ein, die dir helfen werden, nachhaltige Beziehungen zu Kunden aufzubauen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cepheid vorbereitest
✨Verstehe die Mission von Cepheid
Informiere dich gründlich über die Mission und Werte von Cepheid. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung schneller und präziser diagnostischer Tests verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Mission zu erfüllen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Vertriebsstrategie vor
Da die Position des Territory Managers einen komplexen Multi-Stakeholder-Vertriebsansatz erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Vertriebsstrategien aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du diese Strategien auf die spezifischen Herausforderungen bei Cepheid anwenden kannst.
✨Netzwerk und Beziehungen betonen
Betone deine Fähigkeit, nachhaltige Beziehungen zu Schlüsselpersonen aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke aufgebaut hast, insbesondere im Gesundheitswesen oder im Kliniksegment.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Cepheid, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um ihre Karriereziele zu erreichen.
