Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle die IT-Strukturen bei KNIPEX, fokussiert auf Cloud-Migration.
- Arbeitgeber: KNIPEX ist ein führender Hersteller von Zangen mit 140 Jahren Erfahrung und einem starken Team in Wuppertal.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Mitarbeitervorteile wie Bike Leasing und Kantine.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die IT-Zukunft in einem familiengeführten Unternehmen mit einer großartigen Atmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik sowie mehrjährige Führungserfahrung in der IT.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind nur digital über unser Online-Portal möglich. Vielfalt wird bei uns großgeschrieben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Oberkamper Str. 13, 42349 Wuppertal, Deutschland
Ihre Vorteile:
- Flexible Arbeitszeiten
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kinderbetreuung in der KNIPSKISTEE
- Bike Leasing & Mitarbeitendenrabatt
- Betriebskantine mit frischen Lebensmitteln
- Tolle Atmosphäre im Familienunternehmen
Wir sind KNIPEX, der führende Hersteller von Zangen für professionelle Anwender und Anwenderinnen in aller Welt. Mit ca. 1.800 Beschäftigten in Wuppertal entwickeln und fertigen wir Lösungen für effektives, leichtes und sicheres Arbeiten. Wir sind seit 140 Jahren ein unabhängiges Familienunternehmen. Hohe Qualität und Leistungsfähigkeit, ständige Verbesserung und die Orientierung an menschlichen Werten sind Grundlagen unseres Handelns.
Das erwartet Sie:
- Sie übernehmen eine zentrale Rolle bei der Leitung und Weiterentwicklung der IT-Strukturen der KNIPEX Gruppe.
- Sie verantworten strategische und operative Aufgaben, gestalten die IT-Landschaft aktiv mit und treiben unsere Cloud-Migration prägend voran.
- Als Mitglied des Führungsteams in der IT leiten Sie das Team „IT-Cloud und Servicemanagement“ mit direkter Berichtslinie an den Bereichsleiter IT.
- Aktives Gestalten unseres Transformationsprozesses in die Cloud, verbunden mit einer kontinuierlichen Evaluierung und Implementierung neuer Technologien auf Basis von Azure, AWS und Google.
- Aufbau eines Cloudmanagements sowie Weiterentwicklung unseres IT-Servicemanagements verbunden mit einem Rollout innerhalb der KNIPEX-Gruppe.
- Sicherstellung eines störungsfreien IT-Betriebs und kontinuierliche Optimierung der IT-Landschaft.
- Hands-on-Mitgestaltung der IT-Infrastruktur im operativen Tagesgeschäft.
- Management von IT-Cloudmigrationsprojekten.
- Verantwortung für die operative IT-Sicherheit und deren Weiterentwicklung in enger Zusammenarbeit mit externen Partnern.
Das wünschen wir uns:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Position in der IT-Branche, idealerweise mit erster disziplinarischer Führungserfahrung.
- Fachwissen und Verständnis der aktuellen IT-Infrastrukturen und deren Komponenten.
- Kenntnisse in IT-Sicherheit und Erfahrung in der Implementierung von IT-Sicherheitstechnologien, wie XDR und SoC.
- Erfahrung mit IT-Service-Management nach ITIL.
- Kenntnisse über aktuelle Cloud-Technologien und Trends in der IT-Infrastruktur, schwerpunktmäßig MS-Azure- und AWS-Dienste.
- Nachweisbare Erfolge in der serviceorientierten Transformation eines Mittelständlers zu Cloudtechnologien.
- Teamorientierte Arbeitsweise und gute Zusammenarbeit mit den internen Auftraggebern, Dienstleistern und anderen internen oder externen Bereichen.
- Strategisches Denken und die Fähigkeit, die IT-Service an den Geschäftszielen auszurichten.
Sie sind interessiert an dieser spannenden Aufgabe? Dann bewerben Sie sich bitte digital. Der Umwelt zuliebe und zur Verkürzung der Bearbeitungszeiten haben wir unseren Auswahlprozess vollständig digitalisiert. Daher bitten wir Sie, Ihre Bewerbungsunterlagen direkt über unser Online-Portal hochzuladen. Bewerbungen auf anderen Wegen können im Bewerbungsprozess leider nicht länger berücksichtigt werden. Wir legen Wert auf Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder Hautfarbe. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Kontakt: Tobias Pammer, Leiter Recruiting & Employer Branding, Tel +49 202 4794-1254
Leiter IT-Cloud und Servicemanagement (all genders) Arbeitgeber: Jobware
Kontaktperson:
Jobware HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter IT-Cloud und Servicemanagement (all genders)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von KNIPEX in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und den Herausforderungen im IT-Cloud-Bereich, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Fachliche Weiterbildung
Informiere dich über aktuelle Trends in der Cloud-Technologie, insbesondere in Bezug auf Azure und AWS. Nimm an Webinaren oder Online-Kursen teil, um dein Wissen zu vertiefen und deine Expertise zu zeigen.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Führung und Transformation von IT-Services belegen. Zeige, wie du erfolgreich Cloud-Migrationsprojekte geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Setze dich intensiv mit der Kultur von KNIPEX auseinander. Betone in Gesprächen, wie deine Werte und Arbeitsweise mit den menschlichen Werten des Unternehmens übereinstimmen, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter IT-Cloud und Servicemanagement (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über KNIPEX und deren Produkte. Verstehe die Unternehmenswerte und die IT-Strategie, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der IT-Branche und Führungskompetenzen hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Cloud-Technologien und IT-Sicherheitsmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Leiters IT-Cloud und Servicemanagement bist. Gehe auf deine Erfolge in der serviceorientierten Transformation ein.
Digitale Bewerbung: Lade deine Bewerbungsunterlagen direkt über das Online-Portal von KNIPEX hoch. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und gut formatiert sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Geschichte von KNIPEX. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Qualität, Leistungsfähigkeit und menschlichen Werten verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Leiter IT-Cloud und Servicemanagement umsetzen kannst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position tief in der IT-Infrastruktur verwurzelt ist, solltest du dich auf Fragen zu Cloud-Technologien, IT-Sicherheit und IT-Service-Management nach ITIL vorbereiten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten belegen.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da du ein Team leiten wirst, ist es wichtig, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder entwickelt hast, und erkläre, wie du eine teamorientierte Arbeitsweise förderst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Zusammenarbeit im Team und die Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Integration ins Unternehmen interessiert bist.