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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate B2B-Kunden und entwickle dein Vertriebsgebiet eigenständig.
- Arbeitgeber: Wieland Antriebstechnik ist ein führender Partner für mechanische Systeme mit über 60 engagierten Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Home-Office, attraktive Vergütung und ein neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Team mit abwechslungsreichen Aufgaben und breitem Produktsortiment.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, mindestens drei Jahre Erfahrung im Außendienst und Reisebereitschaft.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit, Verantwortung von Anfang an zu übernehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein starkes Team treibt uns an: Willkommen bei der Wieland Antriebstechnik GmbH & Co. KG – dem ultimativen Partner für mechanische Systeme rund um Antrieb, Transport und Linearbewegung!
Was uns zu Ihrem bevorzugten Partner macht? Ganz einfach: Unser umfassendes jahrzehntelanges Know-how, unser breites Sortiment aus Zahnriemen, Zahnriemenrädern, Zahnketten und Zahnketten-Rädern – und natürlich die volle Power unserer rund 60 Mitarbeitenden, für die erstklassiger Service und absolute Kundenorientierung ebenso selbstverständlich sind wie 100%ige Verlässlichkeit.
Auch in Zukunft wollen wir unsere Erfolgsgeschichte fortsetzen – und suchen deshalb nach engagierten Teamplayern, die Lust auf eine vielseitige Stelle mit einem vielfältigen Produktsortiment haben. Bei uns übernehmen Sie von Anfang an Verantwortung und stellen Ihr Können in abwechslungsreichen Aufgaben unter Beweis.
Ihre Aufgaben:
- Begeistern Sie unsere B2B-Kunden auf allen Ebenen mit Ihrer technischen Beratung und Ihrem Vertriebsgeschick im Postleitzahlengebiet 0 - 34999
- Entwickeln Sie Ihr Vertriebsgebiet systematisch und nachhaltig weiter
- Erreichen Sie selbständig Ihre Vertriebsziele und setzen Sie neue Maßstäbe
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium als Dipl. Ingenieur oder Techniker in der Fachrichtung Maschinenbau oder eine kaufmännische Ausbildung mit technischer Weiterbildung im Bereich Maschinenbau
- Vertriebsorientierte und technikaffine Persönlichkeit mit hoher Service- und Kundenorientierung
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im technischen Außendienst
- Mehrtägige Reisebereitschaft innerhalb ihres Vertriebsgebietes und Führerschein der Klasse B
- Wohnsitz innerhalb des Vertriebsgebietes oder Bereitschaft umzuziehen
- Idealerweise bestehende Branchenerfahrung in der Fördertechnik, Automatisierung oder dem Sondermaschinenbau
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Darum entscheiden Sie sich für uns:
- Ein erschlossenes Vertriebsgebiet, das nur darauf wartet, von Ihnen weiter erobert zu werden
- Eine strukturierte Einarbeitung im Rahmen der Nachfolgeregelung, damit Sie von Anfang an durchstarten können
- Einen voll eingerichteten Arbeitsplatz im Home-Office, damit Sie flexibel und effizient arbeiten können
- Attraktive Vergütung und leistungsorientierte Prämien, die Ihren Einsatz belohnen
- Einen neutralen Firmenwagen der Mittelklasse, auch zur privaten Nutzung, damit Sie mobil und unabhängig sind
Bei uns bringen Sie viel in Bewegung! Haben Sie Lust auf eine Herausforderung mit viel Abwechslung durch unsere breite Produktpalette und auf ein einzigartiges Team, in dem jede*r auf eigene Weise zu unserem Erfolg beiträgt?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@wieland-antriebstechnik.de.
Sie haben Fragen zur Stelle oder zu Ihrer Bewerbung? Dann freut sich Sascha Kubat auf Ihren Anruf unter 05041 94270. Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen!
Regional Sales Executive Arbeitgeber: Wieland Antriebstechnik GmbH
Kontaktperson:
Wieland Antriebstechnik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Sales Executive
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Produkte und Dienstleistungen von Wieland Antriebstechnik. Zeige in deinem Gespräch, dass du die technischen Details verstehst und wie diese den Kunden helfen können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in aktuelle Trends und Herausforderungen zu gewinnen. Dies kann dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs relevante Fragen zu stellen und deine Branchenkenntnis zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im technischen Außendienst zu teilen. Zeige, wie du Vertriebsziele erreicht hast und welche Strategien du angewendet hast, um Kunden zu begeistern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Reisebereitschaft und Flexibilität zu sprechen. Da die Position viel Reisen innerhalb des Vertriebsgebiets erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, diese Anforderungen zu erfüllen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Sales Executive
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Wieland Antriebstechnik GmbH & Co. KG und ihre Werte. Zeige in deiner Bewerbung, wie du zu diesen Werten passt und was dich motiviert, Teil des Teams zu werden.
Betone deine Vertriebserfahrung: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens drei Jahre Berufserfahrung im technischen Außendienst hervor. Nenne konkrete Beispiele, wie du Vertriebsziele erreicht hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Technische Kenntnisse darstellen: Stelle sicher, dass du deine technischen Qualifikationen klar darlegst. Wenn du ein Studium im Maschinenbau oder eine technische Weiterbildung hast, erwähne dies deutlich und erläutere, wie diese Kenntnisse dir im Vertrieb helfen.
Individuelle Motivation: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit bei Wieland Antriebstechnik besonders anspricht. Zeige deine Begeisterung für die Produkte und den Kundenservice.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wieland Antriebstechnik GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stellen Sie sicher, dass Sie über die neuesten Entwicklungen im Bereich Maschinenbau und Antriebstechnik informiert sind. Dies zeigt Ihr Engagement und Ihre Fachkompetenz während des Interviews.
✨Vertriebserfolge präsentieren
Bereiten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung vor, die Ihre Erfolge im technischen Außendienst belegen. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders überzeugend.
✨Kundenorientierung betonen
Heben Sie Ihre Fähigkeit hervor, Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen. Zeigen Sie, wie Sie durch technische Beratung und Serviceorientierung Mehrwert für Kunden schaffen können.
✨Reisebereitschaft ansprechen
Seien Sie bereit, Ihre Flexibilität und Reisebereitschaft zu betonen. Dies ist besonders wichtig für die Position im Außendienst, also zeigen Sie, dass Sie bereit sind, das Vertriebsgebiet aktiv zu bearbeiten.
