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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alle Bereiche des Hotels kennen und bringe Gästen ein Lächeln ins Gesicht.
- Arbeitgeber: Marriott Hotels steht für erstklassige Gastfreundschaft und Innovation weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Karrierechancen, Urlaubsgeld, kostenlose Uniform und Zuschüsse für dein Ticket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines globalen Teams und erlebe eine spannende Ausbildung in der Hotellerie.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation und Begeisterung sind wichtiger als Noten; Teamplayer gesucht!
- Andere Informationen: Mitarbeiter-Restaurant mit leckeren Mahlzeiten und flexible Weiterbildungsmöglichkeiten.
Bei Marriott Hotels streben wir danach, die Kunst der Gastfreundschaft zu perfektionieren und jede Gelegenheit für Innovation zu nutzen. Dabei bewahren wir das komfortable Gefühl des Vertrauten rund um den Globus. Als Gastgeberin oder Gastgeber bei Marriott Hotels leisten Sie einen Beitrag, das Versprechen "Wunderbare Gastfreundschaft, ohne Kompromisse" zu erfüllen. Dies gelingt durch die Bereitstellung von durchdachtem, innovativem Service, der von Herzen kommt und der dieses Lebensgefühl ermöglicht und weiter stärkt.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben:
- Restaurant
- Room Service
- Lobby Bar
- Rezeption
- Küche
- Housekeeping
- Bankett
- Veranstaltungsabteilung
- Reservierung
- Buchhaltung
- Sales
Falls Du Lust hast, bei uns eine erstklassige Ausbildung zu erleben, freuen wir uns sehr auf Deine Bewerbung! Schicke uns einfach eine Email an sandra.dremel@marriott.com
Marriott tritt als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein. Wir engagieren uns für die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und eine nachhaltige, inklusive Kultur, in der die Mitarbeiter an erster Stelle stehen. Wir verpflichten uns, Personen mit einem Schutzstatus, zum Beispiel Behinderung und Veteranenstatus, oder einem anderen gesetzlich geschützten Status nicht zu diskriminieren.
Profil:
- Motivation! Die ist uns wichtiger als Deine Noten
- Begeisterung für die Branche
- Positive Grundeinstellung und Gastgeberqualitäten
- Du bist ein Teamplayer und schätzt die Arbeit im Team
Wir bieten:
- Karriere ohne Grenzen: Internationale Entwicklungsmöglichkeiten und exklusive Trainingsprogramme sowie ein unbefristeter Arbeitsvertrag nach bestandener Probezeit
- Fairness & Anerkennung: Urlaubsgeld, jährliche Gehaltsanpassungen, moderne Arbeitsbedingungen und ein Team, das zusammenhält.
- Stilvoll unterwegs: Kostenfreie Uniform, inklusive Reinigung - und das Beste: Auch deine Business-Kleidung bleibt immer tiptop!
- Ticket-Vergünstigung: Wir unterstützen deine Mobilität mit bis zu 58 € Zuschuss für dein BVG/VBB Ticket - damit du immer gut unterwegs bist.
- Engagement und Verantwortung: Du hast die Möglichkeit, an spannenden sozialen Projekten teilzunehmen und einen Unterschied zu machen.
- Verpflegung inklusive: Im Mitarbeiter-Restaurant warten leckere Mahlzeiten, frisch für dich in unserer Küche gekocht - damit du immer bestens gestärkt bist.
- Urlaub oder Weiterbildung - du entscheidest (frühestens nach einem Jahr): Wähle jedes Jahr zwischen 3 zusätzlichen Urlaubstagen oder einem individuellen Weiterbildungsbudget von 300 € - oder investiere 300 € in die HOGA-Altersvorsorge.
- Bei guten Schulnoten und guten Leistungen im Betrieb kann die Ausbildung von 3 Jahren auf 2,5 Jahre verkürzt werden … und noch vieles mehr!
Auszubildende im Hotelfach (m/w/d) Arbeitgeber: Berlin Marriott Hotel
Kontaktperson:
Berlin Marriott Hotel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildende im Hotelfach (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für die Hotellerie in persönlichen Gesprächen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die mit der Branche zu tun haben, und nutze die Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen und mehr über Marriott Hotels zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um dich über Marriott Hotels und deren Unternehmenskultur zu informieren. Folge ihnen auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um aktuelle Neuigkeiten und Einblicke in das Arbeitsumfeld zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zur Gastfreundschaft und Teamarbeit übst. Überlege dir auch, wie du deine positiven Eigenschaften und Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in ehrenamtlichen Tätigkeiten oder Projekten, die deine Teamfähigkeit und deinen Servicegeist zeigen. Solche Erfahrungen können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Motivation zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende im Hotelfach (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivation und Begeisterung zeigen: In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du dich für die Ausbildung im Hotelfach interessierst. Teile deine Begeisterung für die Branche und zeige, dass du die Werte von Marriott Hotels teilst.
Persönliche Stärken hervorheben: Betone in deinem Anschreiben deine positiven Eigenschaften, wie Teamfähigkeit und Gastgeberqualitäten. Erkläre, wie diese Eigenschaften dir helfen werden, in der Hotellerie erfolgreich zu sein.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen oder Praktika hervor, die deine Eignung für die Ausbildung unterstreichen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lass sie von jemand anderem überprüfen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berlin Marriott Hotel vorbereitest
✨Sei du selbst
Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Marriott Hotels sucht nach Menschen, die mit ihrer positiven Ausstrahlung und Gastfreundschaft überzeugen können. Lass deine Begeisterung für die Branche durchscheinen!
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und der Kultur von Marriott Hotels vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der 'Wunderbaren Gastfreundschaft' verstehst und bereit bist, diese zu leben.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du Teamarbeit oder deine Gastgeberqualitäten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Motivation und Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Team, mit dem du arbeiten wirst.
