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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhalte Einblicke in den operativen Einkauf, von Import bis Retourenmanagement.
- Arbeitgeber: SEGMÜLLER ist ein führender Möbelhändler mit über 100 Jahren Erfahrung und exzellenter Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 6 Wochen Urlaub, Mitarbeiterrabatte und ein Mitarbeiterrestaurant zu ermäßigten Preisen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Einkauf und entwickle dich in einem familiengeführten Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder vergleichbare Qualifikation, Interesse an Einkaufsprozessen.
- Andere Informationen: Flexibler Starttermin und individuelle Förderung während des Traineeprogramms.
Während des 18-monatigen Traineeprogramms erhältst Du umfassende Einblicke in die verschiedenen Aufgabenbereiche des operativen Einkaufs wie z.B. Import, Zoll, Compliance, Storno- & Retourenmanagement, Disposition und Bestandswesen.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation (z.B. Fachwirt)
- Interesse an Einkaufs- und Logistikprozessen
- Strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen und Eigeninitiative
- Hand's on Mentalität und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Sicherer Umgang mit MS-Office insbesondere Excel und PowerPoint
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Analyse von Kennzahlen, Erstellung von Reportings und Festlegen von Abhilfemaßnahmen
- Betreuung von abteilungs- und bereichsübergreifenden Prozessen (z.B. Kommunikation mit Lieferanten und Sicherstellung einer optimalen Warendisposition)
- Kontinuierliche Verbesserung, Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung von unseren Einkaufsprozessen
- Ausarbeitung, Betreuung und Umsetzung von Projekten (z.B. Optimierung der Dispositionsprozesse und Erarbeitung von Standards beim Warenimport aus Drittländern)
- Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen des strategischen Einkaufs und der Logistik
- Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten: Nach erfolgreichem Abschluss des Traineeprogramms haben Sie die Möglichkeit, eine verantwortungsvolle Position im operativen Einkauf zu übernehmen
- Flexibilität: Der Start des Traineeprogramms wird individuell mit Ihnen vereinbart
- Individuelle Begleitung und Förderung während des Traineeprogramms
- 6 Wochen Urlaub
- Mitarbeiterrabatte (bei Segmüller und Corporate Benefits)
- Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant zu ermäßigten Preisen
- Krisensicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen
Werde Teil unseres Unternehmens und gestalte mit uns die Zukunft der Segmüller Welt. Es erwartet Dich ein spannender und abwechslungsreicher Arbeitsplatz. SEGMÜLLER steht für Einrichtungshäuser der Extraklasse und ist einer der Top-Ten-Möbelhändler in Deutschland. Unser Familienunternehmen mit über 100-jähriger Firmengeschichte zeichnet sich durch erstklassige Beratung, ausgezeichneten Service und exklusive Qualität aus. Rund 4.500 engagierte Mitarbeiter:innen in 7 Einrichtungshäusern, 5 Logistikzentren, die eigene Polstermöbelproduktion sowie der SEGMÜLLER Onlineshop tragen zu unserem Erfolg und stetigem Wachstum bei.
Trainee Einkauf (m/w/d) Arbeitgeber: Jobswipe
Kontaktperson:
Jobswipe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee Einkauf (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Personen im Einkauf und in der Logistik zu knüpfen. Suche nach Mitarbeitern von SEGMÜLLER und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen im Unternehmen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Einkauf und Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du über die Branche gut informiert bist und bringe eigene Ideen zur Verbesserung mit.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zu Einkaufsprozessen und -strategien durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine analytischen Fähigkeiten und deine Hands-on-Mentalität konkret demonstrieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Kommunikationsstärke, indem du aktiv Fragen stellst und Interesse an den verschiedenen Abteilungen zeigst, mit denen du im Traineeprogramm zusammenarbeiten wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Einkauf (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Traineeprogramms im Einkauf eingeht. Zeige dein Interesse an Einkaufs- und Logistikprozessen und erläutere, wie deine Erfahrungen dazu passen.
Betone relevante Fähigkeiten: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine analytischen Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und deine Erfahrung mit MS-Office, insbesondere Excel und PowerPoint, hervor. Diese Fähigkeiten sind für die Position entscheidend.
Zeige deine Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für das Traineeprogramm bei SEGMÜLLER interessierst und welche langfristigen Perspektiven du dir in der Firma vorstellst. Deine Begeisterung kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobswipe vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere Dich über die Werte und die Geschichte von SEGMÜLLER. Zeige im Interview, dass Du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie Du dazu beitragen kannst, diese Werte in Deiner Rolle als Trainee Einkauf zu leben.
✨Kenntnisse über Einkaufs- und Logistikprozesse
Stelle sicher, dass Du ein grundlegendes Verständnis für Einkaufs- und Logistikprozesse hast. Bereite Beispiele vor, wie Du in der Vergangenheit analytisch gearbeitet hast oder wie Du Probleme im Bereich Disposition und Bestandswesen gelöst hast.
✨Präsentiere Deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Lieferanten und internen Abteilungen wichtig ist, solltest Du im Interview Deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen und Deine Ideen überzeugend zu präsentieren.
✨Zeige Deine Hands-on-Mentalität
Bereite Dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, bei denen Du Eigeninitiative gezeigt hast. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der proaktiv handelt und bereit ist, sich in verschiedene Projekte einzubringen.
