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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du baust die Marke auf und kümmerst dich um Social Media.
- Arbeitgeber: Ein zuverlässiger Partner in der Bau- und systemrelevanten Branche.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, gute Bezahlung und umfangreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Werde kreativ im Marketing und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kreativität, Verantwortungsbewusstsein und Interesse an Social Media sind wichtig.
- Andere Informationen: Einstieg in ein dynamisches Umfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung
Für die neue Stelle in Festanstellung in TZ oder VZ, unbefristet suchen wir Mitarbeiter (w/m/d) Marketing und Unternehmenkommunikation. Das suchende Unternehmen ist seit vielen Jahren ein zuverlässiger Partner und Arbeitgeber aus der Bau- und systemrelevanter Branche.
Aufgaben
- Du bist verantwortlich für den Aufbau der AG Marke / Employer Branding.
- Du verantwortest Social-Media-Kanäle auf LinkedIn, Instagram & Co.
- Mit der Agentur sorgst du auch gestalterisch laufend für frischen Input in der Kommunikation und entwickelst Strategien für mehr Online-Reichweite.
- Du pflegst und optimierst unsere neue Website und kümmerst dich um die interne Kommunikation.
Qualifikation
- Ausbildung/Studium Kommunikationsdesign, Grafik o.ä.
- Eine positive Persönlichkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Kreativität und Ideenreichtum.
- Erfahrung in Social Media, Mediengestaltung und Online-Marketing (inkl. SEA und SEO wären von Vorteil).
- Du nimmst gerne die Zügel in die Hand und bist aktiv.
- Auch wenn du noch kein Profi bist, aber großes Interesse daran hast, einer zu werden, bist du bei uns richtig!
Benefits
- Deine Leistungen wird gut entlohnt.
- Wir bieten Dir einen unbefristeten, sicheren Arbeitsplatz.
- Du wirst von Anfang an optimal in die Schnittstellen (intern + extern) eingearbeitet und wir fördern dich durch qualifizierte Fortbildungen.
- Wir beteiligen uns an einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung, einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen.
- Umfängliches Gesundheitsmanagement.
Noch ein paar Worte zum Schluss: Als Personalberatung unterstützen wir unseren Kunden bei der Suche nach einem geeigneten Teamkollegen (w/m/d).
Mitarbeiter (w/m/d) Marketing und Unternehmenkommunikation TZ o.VZ in KIEL oder NEUMÜNSTER Arbeitgeber: ASC Personalberatung & Direktvermittlung
Kontaktperson:
ASC Personalberatung & Direktvermittlung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (w/m/d) Marketing und Unternehmenkommunikation TZ o.VZ in KIEL oder NEUMÜNSTER
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit aktuellen Mitarbeitern des Unternehmens zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Unternehmenskultur und den Herausforderungen im Marketingbereich, um ein besseres Verständnis für die Position zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Schau dir die Social-Media-Kanäle des Unternehmens an und analysiere deren Inhalte. Überlege dir, wie du frischen Input und kreative Ideen einbringen könntest, um die Online-Reichweite zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Bereich Social Media und Online-Marketing zu nennen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Strategien entwickelt hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends im Employer Branding und Marketing. Zeige dein Interesse an diesen Themen, indem du in Gesprächen oder Interviews darüber sprichst, wie du diese Trends in die Arbeit einbringen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (w/m/d) Marketing und Unternehmenkommunikation TZ o.VZ in KIEL oder NEUMÜNSTER
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das suchende Unternehmen, seine Werte und die Branche, in der es tätig ist. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, insbesondere im Bereich Marketing, Social Media und Kommunikation.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Kreativität und dein Interesse an der Position betonst. Gehe darauf ein, wie du zur Markenbildung und Online-Reichweite beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und den richtigen Ton.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASC Personalberatung & Direktvermittlung vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine kreativen Ideen
Da Kreativität und Ideenreichtum gefordert sind, bringe konkrete Beispiele für kreative Projekte oder Kampagnen mit, an denen du gearbeitet hast. Überlege dir auch neue Ideen, die du in die Rolle einbringen könntest.
✨Zeige dein Interesse an Social Media
Da die Position die Verantwortung für Social-Media-Kanäle umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Nenne spezifische Plattformen, mit denen du vertraut bist, und erkläre, wie du deren Potenzial nutzen würdest.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet Fortbildungen an. Stelle Fragen dazu, um dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung zu zeigen. Dies zeigt, dass du langfristig an der Position interessiert bist.
