Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Bestandskunden und akquiriere neue Landwirte im Außendienst.
- Arbeitgeber: Erfolgreicher österreichischer Produktionsbetrieb in der Futtermittelbranche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, attraktive Sozialleistungen und zusätzliche Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Krisensicherer Arbeitsplatz mit einem wertschätzenden Betriebsklima und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Landwirtschaftliche Erfahrung und Leidenschaft für nachhaltige Landwirtschaft sind erforderlich.
- Andere Informationen: Laptop, Smartphone und Dienstwagen auch zur privaten Nutzung werden bereitgestellt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 77000 € pro Jahr.
Ab 55.000 Jahresbrutto, Überzahlung möglich
- Gutes Betriebsklima
- Interessante Tätigkeit
- Kurze Entscheidungswege
Unser Auftraggeber ist ein erfolgreicher österreichischer Produktionsbetrieb. Für eine intensive Bestandskundenbetreuung und den Ausbau des Marktanteils wird das Team nun erweitert!
- Gutes Arbeitsklima in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
- Konjunkturunabhängige Branche und krisensicherer Arbeitsplatz
- Mitarbeit in einem sehr finanzstarken Unternehmen, welches zu den Top Playern in der Branche gehört
- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelung
- Attraktive Sozialleistungen sowie Weiterbildungsangebote
- Zusätzliche Urlaubstage
- Das Gehalt setzt sich aus einem Fixum + Jahresbonus zusammen
- Laptop & Smartphone für mobiles Arbeiten werden zur Verfügung gestellt
- Dienstwagen auch zur privaten Verwendung
Landwirtschaftliche Erfahrung (Ausbildung, Betrieb) und großes Interesse für nachhaltige Landwirtschaft
- Ihnen liegt die Gesundheit der Tiere am Herzen
- Vertrieb und der Umgang mit Menschen sind Ihre Leidenschaft
- Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und planen selbstständig Ihre Touren
- Es macht Ihnen Spaß, auf Ihre Bestandskunden und Neukunden (Landwirt:innen) aktiv zuzugehen und sie bestmöglich zu beraten
- Aktive Bestandskundenbetreuung sowie die Beratung für Landwirt:innen im Bereich Fütterung und Hygienemanagement
- Proaktive Neukundenakquise in Ihrem Verkaufsgebiet
- Für Ihre Zielerreichung erhalten Sie von Ihrem Verkaufsleiter die notwendige Unterstützung
- Vertrauter Umgang mit gängigem CRM und MS-Office
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 105.221 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Karriereportal.
Die angegebene Gehaltsinfo bezieht sich auf KandidatInnen mit maximalem Profilmatch sowie entsprechender Berufserfahrung!
A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8
Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40
Gebietsleiter Außendienst Futtermittel OÖ oder NÖ m/w/d Arbeitgeber: Hokify

Kontaktperson:
Hokify HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsleiter Außendienst Futtermittel OÖ oder NÖ m/w/d
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Landwirtschaft, um Informationen über die Branche und mögliche Kontakte zu sammeln. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Futtermittelbranche. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Bedürfnisse deiner Kunden beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Bestandskundenbetreuung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden gearbeitet hast und welche Strategien du zur Neukundenakquise einsetzen würdest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Landwirtschaft. Bereite dich darauf vor, wie du diese Werte in deinen Verkaufsansatz integrieren kannst, um das Vertrauen der Landwirte zu gewinnen und langfristige Beziehungen aufzubauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsleiter Außendienst Futtermittel OÖ oder NÖ m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Produkte und die Branche, in der sie tätig sind. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine landwirtschaftliche Erfahrung und deine Vertriebsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für nachhaltige Landwirtschaft und deine Fähigkeit zur Kundenbetreuung ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hokify vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da es sich um eine Position im Außendienst für Futtermittel handelt, solltest du dich mit aktuellen Trends und Herausforderungen in der Landwirtschaft und Tierernährung vertraut machen. Zeige dein Wissen über nachhaltige Praktiken und wie diese die Gesundheit der Tiere fördern.
✨Präsentiere deine Vertriebserfahrung
Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb hervor, insbesondere im Umgang mit Bestandskunden und der Neukundenakquise. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast.
✨Zeige deine Eigenverantwortung
In dieser Rolle ist es wichtig, selbstständig zu arbeiten und Touren zu planen. Erkläre, wie du deine Zeit effektiv managst und welche Strategien du anwendest, um deine Ziele zu erreichen. Dies zeigt, dass du proaktiv und organisiert bist.
✨Vertrautheit mit CRM-Systemen betonen
Da der Umgang mit gängigen CRM-Tools und MS-Office erwartet wird, solltest du deine Erfahrung mit diesen Programmen betonen. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, wie du diese Tools genutzt hast, um deine Verkaufsziele zu unterstützen.