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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte technische Einrichtungen und koordiniere Wartungsarbeiten eigenständig.
- Arbeitgeber: Vebego ist ein innovatives Unternehmen im Facility Management mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamkultur und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams, das Wert auf Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung legt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gebäudeverwaltung, gute PC-Kenntnisse und Teamfähigkeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bereitschaft zur Arbeit an Samstagen und ein FĂĽhrerschein der Kategorie B sind notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Lieu de travail: Vevey
Taux d’activité: 80-100%
Date de début d’activité: 9 ou 16 juin 2025
DĂ©partement: Facility Services Management
Tes tâches
- Suivi de l’entretien des installations et équipements techniques.
- Coordination avec les entreprises de maintenance tierces.
- Gestion des pannes et tickets, en apportant des solutions de manière autonome.
- Entretien général du bâtiment : réparations simples, conciergerie, nettoyage ponctuel.
- Relevé des compteurs énergétiques et mise à jour de la documentation technique.
- Entretien des abords (espaces verts, déneigement si besoin).
- Participer au service de piquet et ĂŞtre disponible pour travailler certains samedis.
Ton profil
- Expérience confirmée dans la conciergerie ou l’entretien technique de bâtiments.
- Bonnes notions générales dans les domaines du bâtiment (sanitaire, chauffage, ventilation, etc.).
- Maîtrise des outils bureautiques (MS Office).
- Polyvalence, autonomie, rigueur et sens du service.
- Capacité à s’adapter, à travailler en équipe et à gérer les priorités.
- Maîtrise du français oral et écrit.
- Permis de conduire B obligatoire.
- Fiabilité indispensable : extrait de casier judiciaire et attestation de l’Office des poursuites requis.
Ton avenir chez Vebego
Pour en savoir plus sur Vebego en tant qu’employeur et sur les avantages dont tu pourras bénéficier à l’avenir en tant que collaborateur ou collaboratrice, consulte «Travailler chez Vebego».
Sous «En route vers Vebego», nous te donnons des conseils pour ta candidature et nous t'expliquons le processus de recrutement de Vebego.
Découvre notre culture d'entreprise et teste ta compatibilité avec Vebego en répondant au «Culture Fit - Quiz».
Valeurs de Vebego
- Confiance: Nous apprenons et nous faisons confiance.
- Participer: Nous nous entraidons et proposons de l’aide.
- COLLABORATION: Nous nous complétons et gagnons ensemble.
- RESPECT: Nous nous respectons mutuellement.
- L’humain est au premier plan.
- ORIENTATION VERS LA SOLUTION: Nous trouvons une solution et la mettons en Ĺ“uvre.
- RESPONSABILITE: Nous prenons nos responsabilités et créons de la clarté.
Concierge technique Arbeitgeber: Vebego
Kontaktperson:
Vebego HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Concierge technique
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Branche sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, die sich auf Facility Management konzentrieren, um Kontakte zu knĂĽpfen und mehr ĂĽber die Anforderungen an die Position des technischen Concierges zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Gebäudeverwaltung. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie diese in der Rolle des Concierges angewendet werden können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du technische Probleme erfolgreich gelöst hast, und sei bereit, diese in einem Gespräch zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, auch an Wochenenden zu arbeiten. Dies ist ein wichtiger Aspekt der Stelle, also stelle sicher, dass du dies in deinen Gesprächen ansprichst und deine Verfügbarkeit klar machst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Concierge technique
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherche des informations: Commence par te renseigner sur Vebego. Consulte leur site officiel pour obtenir des détails sur le poste de concierge technique, les exigences et le processus de candidature.
Prépare tes documents: Assure-toi d'avoir tous les documents nécessaires à jour, comme ton CV, une lettre de motivation personnalisée, et tout autre document requis, comme un extrait de casier judiciaire.
Rédige une lettre de motivation convaincante: Dans ta lettre de motivation, mets en avant ton expérience dans la conciergerie ou l'entretien technique, ainsi que tes compétences en gestion des priorités et en travail d'équipe.
Vérifie et soumets ta candidature: Avant de soumettre ta candidature, relis tous tes documents pour t'assurer qu'il n'y a pas d'erreurs. Vérifie que toutes les informations sont complètes et précises.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Vebego vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im Bereich der technischen Concierge-Dienste angesiedelt ist, solltest du dich auf Fragen zu deinem Wissen über Gebäudetechnik, Sanitär, Heizung und Lüftung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Rolle wirst du oft mit Pannen und Tickets konfrontiert. Bereite einige konkrete Beispiele vor, in denen du Probleme eigenständig gelöst hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Lösungen zu finden.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Die Zusammenarbeit mit anderen ist ein wichtiger Aspekt dieser Position. Sei bereit, ĂĽber Erfahrungen zu sprechen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie wichtig dir die Zusammenarbeit ist.
✨Präsentiere deine Flexibilität und Zuverlässigkeit
Da die Stelle auch Bereitschaftsdienste und Arbeiten an Wochenenden erfordert, solltest du deine Flexibilität betonen. Erwähne, dass du bereit bist, dich an verschiedene Arbeitszeiten anzupassen und dass du eine zuverlässige Person bist, die Verantwortung übernimmt.
