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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in der digitalen Fertigung und optimiere SAP S/4HANA Prozesse.
- Arbeitgeber: BTC AG ist ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf digitale Lösungen und Cloud-Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Homeoffice, 30 Tage Urlaub und Vertrauensarbeitszeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten in verschiedenen Branchen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in SAP PP, PP/DS oder MM sowie gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Die Cloud ruft! Im Bereich digitale Fertigung sehen wir uns mit den eigenen Add-ons für Stammdatenmanagement und Variantenkonfiguration als Spezialist. Um unseren Kunden die Möglichkeiten der Cloud nahe zu bringen, suchen wir Berater*innen, die in dem Bereich technologisch noch fitter werden wollen und ihr Prozesswissen bei einer Vielzahl von Kunden einbringen wollen.
Das erwartet dich:
- Du berätst im Team in agilen oder klassischen Projekten zur Einführung und Optimierung von PPS-Prozessen auf Basis von SAP S/4HANA (onPrem und Cloud), wie beispielsweise:
- bei der Umstellung der Serienfertigung auf die diskrete Fertigung
- bei der Einführung von Produktionsprozessen der Losgröße 1 (Make-to-Order)
- bei der Anbindung von MES- oder BDE-Systemen
Das bringst du mit:
- Mehrjährige Erfahrung in der Modellierung von Produktionsplanungsprozessen.
- Mehrjährige Beratungserfahrung in einem der folgenden Module inkl. Customizing: SAP PP, SAP PP/DS, SAP MM.
- Erfahrung in Implementierungsprojekten (vom Konzept zum Rollout) von SAP S/4HANA onPrem oder Cloud.
- Sicherheit im Customizing im SAP-Standard inkl. Kenntnis der SAP Best Practice Prozesse sowie Fiori.
- Bereitschaft für durchschnittlich 3 Tage/Woche Reisetätigkeit (deutschlandweit).
- Gute Deutschkenntnisse (ab Level C1).
Das bieten wir dir:
- Einarbeitung remote oder vor Ort mit Patenmodell.
- Ein erfahrenes 20-köpfiges SAP Logistik Team, das viel Wert auf Wissensaufbau und -transfer legt.
- Vertrauensarbeitszeit (40 Std./Woche) + 30 Tage Urlaub.
- Homeoffice Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Full Homeoffice, ohne feste Präsenztage.
- Flexibles Raumkonzept mit Workshop-Räumen, Co-Working Spaces, Collaboration-Tools und Top Hardware für angenehmes Arbeiten - egal ob allein, im Team, im Büro oder von zu Hause.
- SAP S/4HANA Weiterbildungs- und Zertifizierungsstrategie, u. a. mit persönlicher SAP Learning Hub Lizenz und Skillmanagement-Tool.
- Duz-Kultur, Social Intranet und diverse Austauschformate und Events, z. B. monatliche After-Work-Treffen an den Standorten.
- Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern.
- Firmenfitness mit „Hansefit“, Online-Präventionskurse, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, (E-)Bike Leasing.
* Dein Potenzial zählt für uns, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!
Ich freue mich auf deine Fragen.
Martin Ehlis
Telefon: +49 (0)441 3612-3227
Berater *in (m/w/d) SAP S/4HANA Logistik / digitale Fertigung Arbeitgeber: Get in Engineering
Kontaktperson:
Get in Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berater *in (m/w/d) SAP S/4HANA Logistik / digitale Fertigung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der SAP-Welt tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP S/4HANA und digitale Fertigung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Vertraue auf deine Erfahrungen mit den Modulen SAP PP, PP/DS und MM, um deine Expertise zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität klar auf. Da die Position deutschlandweite Reisen erfordert, ist es wichtig, dass du dies in Gesprächen positiv hervorhebst und deine Bereitschaft zur Mobilität unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater *in (m/w/d) SAP S/4HANA Logistik / digitale Fertigung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die BTC AG sucht. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position als Berater*in für SAP S/4HANA Logistik zugeschnitten ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse hervor, insbesondere in Bezug auf Produktionsplanungsprozesse und SAP-Module.
Belege deine Erfahrungen: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten in der Beratung und Implementierung von SAP S/4HANA belegen. Zeige, wie du erfolgreich Projekte geleitet oder optimiert hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, die BTC AG interessieren könnten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Get in Engineering vorbereitest
✨Verstehe die SAP S/4HANA Grundlagen
Stelle sicher, dass du ein solides Verständnis der SAP S/4HANA Module hast, insbesondere in Bezug auf Produktionsplanung und Logistik. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige dein Wissen über Best Practices.
✨Bereite Beispiele aus der Praxis vor
Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast, um deine Beratungskompetenz zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität, da diese Eigenschaften in agilen Projekten von großer Bedeutung sind.
