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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und plane technische Abläufe in der Werkstatt.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen in Hildesheim, das Menschen bewegt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine übertarifliche Bezahlung.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Herausforderungen und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in Personalführung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und kostenfreie Schutzausrüstung warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Wir bewegen Menschen, Menschen bewegen uns. Für unseren Kunden direkt in Hildesheim suchen wir zu sofort einen Vorarbeiter im technischen Bereich (m/w/d).
Deine Aufgaben:
- Interne Bestellung von Verbrauchsmaterialien
- Unterstützung After Sales-Personalplanung
- Einsatz-Überwachung
- Planung und Wartung des Maschinenparks
- Überwachung und Einhaltung von Produktionsterminen
- Termingerechte Bereitstellung / Auftragsüberwachung
- Arbeiten in der Werkstatt ausführen
Dein Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung
- Erfahrung in der Personalführung und Planung
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich
- Kenntnisse in der Produktionsplanung
- Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick
- Gute Englischkenntnisse
- Führerschein B alt Klasse 3
Das erwartet dich:
- Sonderzulage wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Übertarifliche Bezahlung
- Kostenfreie Schutzausrüstung
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Eine spannende Herausforderung
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, dich zukünftig bei uns als Mitarbeiter (m/w/d) im Team Willkommen zu heißen. Sende uns jetzt deine Bewerbungsunterlagen! Gerne kannst du uns auch vorab telefonisch oder per Mail kontaktieren und dich über die Stelle informieren.
Vorarbeiter im technischen Bereich m/w/d Arbeitgeber: Appcast
Kontaktperson:
Appcast HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorarbeiter im technischen Bereich m/w/d
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit den Werten und Zielen des Unternehmens identifizieren kannst. Das hinterlässt einen positiven Eindruck und zeigt dein Interesse.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Personalführung und Planung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder wie du erfolgreich Projekte geleitet hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorarbeiter im technischen Bereich m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der Personalführung, technischen Planung und Produktionsplanung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position als Vorarbeiter im technischen Bereich ausdrückst und erläuterst, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Überprüfe deinen Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuelle Anhänge auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Appcast vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu deiner Ausbildung und Erfahrung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Produktionsplanung und Maschinenwartung demonstrieren.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Rolle auch Personalführung umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du ein Team motiviert und organisiert hast, um Produktionsziele zu erreichen.
✨Kommuniziere deine Englischkenntnisse
Gute Englischkenntnisse sind gefordert. Sei darauf vorbereitet, eventuell einige Fragen auf Englisch zu beantworten oder deine Sprachkenntnisse in einem kurzen Gespräch zu demonstrieren. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
✨Frage nach den Erwartungen
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Fragen zu stellen. Frage nach den Erwartungen an die Rolle und welche Herausforderungen du erwarten kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, besser zu verstehen, was von dir erwartet wird.
