Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Pflegeteam und sorge für eine Wohlfühlatmosphäre bei unseren Kund:innen.
- Arbeitgeber: CURA ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 5.400 Mitarbeitenden in der Pflegebranche.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und hohe soziale Kompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und digitale Fortbildungsmöglichkeiten stehen dir zur Verfügung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde ein Teil unseres Teams und verstärke uns als Altenpfleger Pflegefachkraft (m/w/x) für den ambulanten Dienst in Bergedorf in Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Die CURA PflegeZuhause Bergedorf gehört zum gleichnamigen SeniorenCentrum und befindet sich in Hamburg, idyllisch gelegen in einer parkähnlichen Anlage auf dem Geländes des ehemaligen Allgemeinen Krankenhauses Bergedorf. Durch einen 24h-Bereitschaftsdienst und eine hochwertige pflegerische Versorgung ermöglichen wir unseren Kund:innen ein Älter- und Wieder-Gesundwerden in vertrauensvoller Umgebung, zu Hause.
Wir bieten:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeld
- attraktives Einstiegsgehalt und Wunschdienstplan
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)
- Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Einspringprämie
- monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR und Gesundheitsprämie
- attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits
- Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App
- steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing
- eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen; garantierter Parkplatz
- täglich frisches Obst und gratis Getränke
Deine Aufgaben:
- mit Empathie und ausgeprägter sozialer Kompetenz übernimmst du stellvertretend die Führung und fachliche Anleitung deines Pflegeteams
- du schaffst eine Wohlfühlatmosphäre für Kund:innen
- durch die Kontrolle der Einhaltung von Qualitätsstandards erzielst du bestmögliche Pflegequalität
- du gestaltest mitarbeiterorientierte Dienstpläne
Dein Profil:
- abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
- hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit
- Fähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen des Standortes Hand in Hand zusammenzuarbeiten
- Führerschein der Klasse B erforderlich
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Altenpfleger Pflegefachkraft (m/w/x) für den ambulanten Dienst in Bergedorf Arbeitgeber: CURA PflegeZuhause Bergedorf
Kontaktperson:
CURA PflegeZuhause Bergedorf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger Pflegefachkraft (m/w/x) für den ambulanten Dienst in Bergedorf
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die CURA Unternehmensgruppe und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor. Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Pflegekräften erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Empathie und soziale Kompetenz während des Vorstellungsgesprächs. Du kannst dies tun, indem du konkrete Situationen schilderst, in denen du erfolgreich mit Klienten oder Kollegen kommuniziert hast.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Fortbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, was für die CURA Unternehmensgruppe von Bedeutung ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger Pflegefachkraft (m/w/x) für den ambulanten Dienst in Bergedorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über CURA PflegeZuhause: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die CURA PflegeZuhause in Bergedorf. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Arbeitskultur zu erfahren.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft eingehst. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Position qualifizieren.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Stelle als Altenpfleger Pflegefachkraft interessierst. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und wie du zur Wohlfühlatmosphäre der Kund:innen beitragen möchtest.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Anschreiben keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CURA PflegeZuhause Bergedorf vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für die Position als Altenpfleger Pflegefachkraft gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung, deinem Umgang mit schwierigen Situationen und deiner Motivation für den Job.
✨Zeige deine Empathie
In der Altenpflege ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit Klienten umgegangen bist und wie du eine Wohlfühlatmosphäre geschaffen hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der CURA Unternehmensgruppe und deren Werten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese umzusetzen.
✨Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle auch digitale Fortbildungsangebote umfasst, ist es wichtig, Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung zu zeigen. Frage nach den verfügbaren Schulungen und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt.
