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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite einen Wohnbereich und sorge für die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner.
- Arbeitgeber: Haus Schleusberg ist ein vielfältiges Senioren- und Therapiezentrum mit herzlicher Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, Weihnachtsgeld und viele Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und eine familiäre Teamatmosphäre warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Wohnbereichsleitung für unseren allgemeinen Pflegebereich (m/w/d). Das Senioren- und Therapiezentrum Haus Schleusberg besticht durch seine Vielfältigkeit: Mit unseren Bereichen Vollstationär, Gerontopsychiatrie, Korsakow/Psychotrope Substanzen, einer Tagespflege und einem Wohnkomplex für Senioren Wohnen. Der allgemeine Pflegebereich ist aufgeteilt auf zwei Wohnbereiche (mit 75 Betten im 1. OG und 55 Betten im DG) – Sie und Ihr Team betreuen einen dieser Bereiche.
Zwei eigenständige Praxen für Ergotherapie und Physiotherapie sind für unsere Bewohner und Besucher da. Die guten Arbeitsbedingungen machen unser Haus für Arbeitnehmer attraktiv und für Bewohner zu einem schönen Wohnort.
- Sie sichern die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner/innen durch eine aktivierende Grund- und Behandlungspflege.
- Sie planen und koordinieren Arbeitsprozesse und fühlen sich auch für deren Qualitätssicherung verantwortlich.
- Sie unterstützen bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und Führung der Mitarbeiter.
- Sie planen eine bewohnerorientierte und effiziente Personaleinsatzplanung.
- Sie schaffen gemeinsam mit sympathischen Kollegen eine herzliche Atmosphäre.
Sie haben eine Ausbildung zum Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen. Sie verfügen bereits über Berufserfahrung als Wohnbereichsleitung, deren Stellvertretung oder planen den nächsten Karriereschritt. Sie sind ein Teamplayer, kommunikativ und empathisch im Umgang mit Bewohner/innen, wie auch Angehörigen.
Wir bieten:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen.
- Eine attraktive Vergütung zzgl. Weihnachtsgeld und steuerfreie Zuschläge.
- 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche.
- Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie auch eine Willkommensprämie.
- Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche.
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,– €.
- Betriebstreue wird bei uns belohnt: Ihre Vergütung steigt automatisch mit den Jahren.
- Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Ihnen eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite.
- Unterstützung durch das Zentrale Qualitätsmanagement.
- Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement sowie verlässliche Dienstpläne.
- Weiterbildung: Profitieren Sie von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit.
- Karrierechancen: Wir erstellen mit Ihnen einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen.
- Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr – Sie sind uns wichtig!
- Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark – gemeinsam besser!
- Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich.
- Abwechslung garantiert: Freuen Sie sich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an.
Wohnbereichsleitung für unseren allgemeinen Pflegebereich (m/w/d) Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnbereichsleitung für unseren allgemeinen Pflegebereich (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Fachleuten im Pflegebereich zu vernetzen. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Kultur des Senioren- und Therapiezentrums Haus Schleusberg. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst, hebt das deine Chancen erheblich.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und Mitarbeiterentwicklung vor. Da die Rolle der Wohnbereichsleitung stark auf die Anleitung und Einarbeitung von Mitarbeitern fokussiert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Empathie und Kommunikationsfähigkeit bereits im Vorstellungsgespräch. Diese Eigenschaften sind in der Pflegebranche unerlässlich, also sei bereit, Situationen zu teilen, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbereichsleitung für unseren allgemeinen Pflegebereich (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Wohnbereichsleitung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Ausbildung und Berufserfahrung im Pflegebereich sowie deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich als idealen Kandidaten auszeichnet. Gehe auf deine Teamfähigkeit und Empathie im Umgang mit Bewohnern ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Altenpflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als Wohnbereichsleitung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit Kollegen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Betone, wie du zur Schaffung einer herzlichen Atmosphäre beiträgst und wie du Konflikte im Team löst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Senioren- und Therapiezentrum Haus Schleusberg und seine verschiedenen Bereiche. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Stelle Fragen zu den Arbeitsbedingungen, der Einarbeitung und den Weiterbildungsmöglichkeiten. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
