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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Partner- und Produktportfolio in deiner Erlebniskategorie.
- Arbeitgeber: Jochen Schweizer und mydays bieten spannende Erlebnisse für alle Abenteuerlustigen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes, innovatives Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Kundenerlebnis und entwickle starke Partnerschaften.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest verhandlungssicher in Deutsch sein und Freude an KPI-gesteuerten Prozessen haben.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams und bring deine Ideen ein!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Erlebnisportfolio steht und fällt mit dir. Du übernimmst die Verantwortung für das Partner- und Produktportfolio in deiner Erlebniskategorie für die Marken Jochen Schweizer und mydays.
Du führst regelmäßige Gespräche mit den Key Accounts in deiner Kategorie und achtest auf ein flächendeckendes Portfolio in enger Absprache mit unserem New Acquisition Team sowie anderen internen Schnittstellen wie Onboarding Content oder Marketing.
Du intensivierst die Geschäftsbeziehung zu unseren bestehenden Erlebnispartnern auf sozialer, struktureller, qualitativer und quantitativer Ebene. Dazu gehören die Betreuung der Partner als verlässlicher Consultant sowie die Weiterentwicklung der Produkte. Die Optimierung und Erweiterung des Angebotes hältst du vertraglich fest.
Deine Verantwortung ist es, die Qualität und Verfügbarkeit des Kundenerlebnisses sicherzustellen und dafür zu sorgen, dass der Erlebnispartner seine strategischen Ziele mit uns gemeinsam erreicht. Aus Reklamationen und Partnerfeedbacks leitest du Verbesserungsmaßnahmen ab und stehst hierbei in engem Austausch mit unseren Erlebnispartnern sowie unserem Kundenservice.
Du hast Freude daran, aktiv KPI-getriebene Prozesse mitzugestalten und hast dabei stets die Zufriedenheit und den Erfolg unserer Erlebnispartner sowie unserer Kunden im Fokus.
Du bist verantwortungsbewusst, hast Spaß Verhandlungen zu führen und arbeitest lösungsorientiert an unterschiedlichen Anforderungen unserer Partner im Daily Business.
Proaktives Mitdenken und Mitgestalten mit Fokus auf eine strategische, wirtschaftliche und nachhaltige Kooperation für alle Parteien. Verhandlungsstärke sowie die Fähigkeit, über den Tellerrand zu schauen, gehören zu deinen Skills. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind aufgrund der überwiegenden Arbeit in der DACH Region zwingend erforderlich.
Du hast Lust, in einem modernen und innovativen Umfeld mit state-of-the-art Tools zu arbeiten.
Category Manager mwd Arbeitgeber: Dr Jobs
Kontaktperson:
Dr Jobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Category Manager mwd
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Category Managers gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche mit Key Accounts vor, indem du dich über die wichtigsten Partner und deren Bedürfnisse informierst. Zeige, dass du proaktiv denkst und Lösungen anbieten kannst, die sowohl für die Partner als auch für StudySmarter vorteilhaft sind.
✨Tip Nummer 3
Entwickle ein tiefes Verständnis für KPI-getriebene Prozesse. Überlege dir, wie du diese in deiner bisherigen Erfahrung angewendet hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Erfolge belegen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Verhandlungsstärke! Bereite dich darauf vor, in Gesprächen mit potenziellen Partnern überzeugend aufzutreten. Übe, wie du deine Argumente klar und überzeugend präsentieren kannst, um die besten Ergebnisse für alle Beteiligten zu erzielen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Category Manager mwd
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Category Managers erforderlich sind. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifische Rolle und das Unternehmen zugeschnitten ist. Hebe hervor, wie du die Verantwortung für das Partner- und Produktportfolio übernehmen kannst und welche Erfolge du in ähnlichen Positionen erzielt hast.
Betone relevante Erfahrungen: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten betonen, die mit den Aufgaben eines Category Managers übereinstimmen. Füge Beispiele hinzu, die deine Verhandlungsstärke und deinen proaktiven Ansatz zeigen.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt Professionalität und Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr Jobs vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Marken Jochen Schweizer und mydays. Zeige im Interview, dass du ihre Werte und Ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Partnern zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele sollten deine Verhandlungsstärke und deine Fähigkeit zur Problemlösung verdeutlichen.
✨Kenne deine KPIs
Sei bereit, über wichtige Leistungsindikatoren (KPIs) zu sprechen, die für die Rolle des Category Managers relevant sind. Zeige, dass du ein gutes Verständnis dafür hast, wie man diese KPIs verfolgt und optimiert.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
