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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Schulungen zu SAP S/4HANA und bereite Teilnehmer auf die FI01-Zertifizierung vor.
- Arbeitgeber: Traditionsunternehmen mit spannenden Projekten im öffentlichen Sektor.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Einsätze, persönlicher Kontakt und ein unterstützendes Backoffice.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an interessanten Trainingsprojekten.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: SAP-Zertifizierung FI01 und umfangreiche Erfahrung mit SAP S/4HANA erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeitsort ist in Hamburg, exzellente Deutschkenntnisse sind notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Ab wann? ab sofort
Die Aufgaben:
- DurchfĂĽhren von Schulungen zu SAP S/4HANA Finanzbuchhaltung (FI) und Vorbereiten der Teilnehmenden auf die Zertifizierung FI01
- Vermitteln von Inhalten rund um das Stammdatenmanagement (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten) und Finanzbuchhaltungsprozesse (Hauptbuch, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung)
- Erläutern der Perioden- und Jahresabschlüsse sowie der Erstellung und Analyse von Finanzberichten
- Erklären der Integration von FI mit Modulen wie Controlling (CO), Materialwirtschaft (MM) und Vertrieb (SD)
Das wĂĽnschen wir uns:
- SAP-Zertifizierung FI01 (must have)
- Umfangreiche Erfahrung in der Arbeit mit SAP S/4HANA und nachweisbare Trainingserfahrung
- Fundierte Kenntnisse der SAP-Modulstruktur und der Integration von FI mit anderen Modulen
- Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich und strukturiert zu vermitteln
- Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Hamburg sowie exzellente Deutschkenntnisse
Warum wir?
- Spannende Projekte – Als Traditionsunternehmen mit einem soliden Kundenstamm aus dem öffentlichen Bereich können wir Ihnen exklusiven Zugang zu spannenden Trainings-Projekten bieten.
- Flexible Einsätze – Ob gelegentliche Einsätze über eine Woche oder mehrere Monate, beides ist bei uns möglich.
- Backoffice – ein eingespieltes Backoffice ermöglicht Ihnen einen reibungslosen Kursablauf und Sie können sich auf das Training konzentrieren.
- Persönlicher Kontakt – Als Mittelstandsunternehmen kennen wir unsere Trainer/innen. Bei uns sind Sie keine anonyme Nummer.
Noch Fragen? Gerne helfen wir weiter: Cornelia Winterholler E: T: 02234 9203-214
Senior Accounting Manager / stellv. Abteilungsleiter (m / w / d) Arbeitgeber: Mlgruppe
Kontaktperson:
Mlgruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Accounting Manager / stellv. Abteilungsleiter (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu SAP S/4HANA und Finanzbuchhaltungsprozessen übst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Erfahrungen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Finanzbuchhaltung und SAP. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich ständig weiterzubilden, was für uns als Arbeitgeber sehr wichtig ist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke in Gesprächen und Netzwerktreffen. Die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln, ist entscheidend für die Rolle des Senior Accounting Managers. Übe, wie du deine Ideen klar und strukturiert präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Accounting Manager / stellv. Abteilungsleiter (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige grĂĽndlich zu lesen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen mit SAP S/4HANA und deine Trainingserfahrung hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Betone deine Kommunikationsstärke und deine Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar hervorgehoben sind und alle erforderlichen Zertifikate angefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mlgruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung mit SAP S/4HANA und der Finanzbuchhaltung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle Schulungen umfasst, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du komplexe Inhalte verständlich vermitteln kannst. Übe, technische Konzepte einfach zu erklären, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Weiterbildung
Betone dein Engagement fĂĽr kontinuierliche Weiterbildung und deine Bereitschaft, neue Herausforderungen anzunehmen. Dies kann durch Zertifizierungen oder spezielle Trainings belegt werden, die du absolviert hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über das Unternehmen und seine Projekte im öffentlichen Bereich. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an den angebotenen Trainingsprojekten hast und wie du dazu beitragen kannst.
