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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und optimiere digitale Prozesse im Immobilienbereich.
- Arbeitgeber: Wir sind eine innovative Gemeinde, die Sport- und Freizeitanlagen verwaltet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, zusätzliche Ferien und kostenlose Sportangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte Events und Kommunikationskanäle in einem unterstützenden Team mit großem Entwicklungspotenzial.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Führungserfahrung und sehr gute ICT-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Kein Motivationsschreiben nötig – überzeuge uns einfach im Gespräch!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Hier kannst du wirken. Du bist für die fachliche und organisatorische Führung des Administrationsteams Immobilien mit zwei Mitarbeitenden verantwortlich und betreust eine/n Praktikant/-in Vermietung der verschiedenen Räumlichkeiten sowie der Sport- und Freizeitanlagen. Bearbeitung von Gesuchen für Anlässe, Plakatierungen und Nutzungen auf dem Gemeindeareal. Mit dem Team arbeitest du an der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung digitaler Prozesse und Systeme.
Mitarbeit bei der Konzeption und Pflege der verschiedenen Kommunikationskanäle. Unterstützung beim Erstellen von Konzepten, Statistiken und Präsentationen. Planung und Organisation von verschiedenen Events und Anlässen.
Das bringst du mit:
- Kaufmännische Grundausbildung EFZ mit einer Weiterbildung in einem der Bereiche; Marketing, Finanzen, Projektmanagement oder ähnliche Ausbildung.
- Mehrjährige Berufserfahrung und erste Führungserfahrungen im Bereich öffentliche Verwaltung, Bau- oder Gebäudemanagement.
- Weiterbildung im Bereich Leadership oder die Motivation, eine solche zu absolvieren.
- Sehr gute ICT-Kenntnisse mit stilsicherem Deutsch in Wort und Schrift.
- Eine selbstständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise sowie vernetztes Denken.
Darauf kannst du zählen:
- Zentralen Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeit.
- Zusätzliches Ferienangebot, bis zu 10 Jokertage.
- Grosszügiges Weiterbildungsangebot.
- Kostenloses Sportangebot über den Mittag.
- Erziehungsbeitrag zusätzlich zu den Familienzulagen.
Auf dich freut sich Bruno Odermatt, Leiter Departement Immobilien und Sport. Konnten wir dein Interesse wecken? Ein Motivationsschreiben ist bei uns nicht notwendig. Überzeuge uns bei einem allfälligen Gespräch mit drei Gründen, warum du die richtige Person bist. Auf unserer Karriereseite findest du weitere Informationen.
Teamleitung Administration Immobilien 80 - 100% (a) Arbeitgeber: Gemeinde Emmen
Kontaktperson:
Gemeinde Emmen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Administration Immobilien 80 - 100% (a)
✨Tip Nummer 1
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, welche spezifischen Erfahrungen du in der Führung von Teams hast. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten in der Organisation und Optimierung von Prozessen zeigen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Immobilienverwaltung und digitale Prozesse. Zeige im Gespräch, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in die Arbeit des Administrationsteams einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Teamleitung zu erfahren. Vielleicht kannst du sogar jemanden aus dem Unternehmen kontaktieren, um wertvolle Einblicke zu gewinnen, die dir im Gespräch helfen könnten.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, im Gespräch drei überzeugende Gründe zu nennen, warum du die ideale Person für diese Position bist. Denke dabei an deine Führungserfahrung, deine ICT-Kenntnisse und deine Fähigkeit, Events zu planen und zu organisieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Administration Immobilien 80 - 100% (a)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Führungskompetenzen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Teamleitung und wie du dein Team erfolgreich geführt hast. Zeige konkrete Beispiele auf, die deine Führungsqualitäten belegen.
Hebe relevante Qualifikationen hervor: Achte darauf, dass deine kaufmännische Grundausbildung sowie alle relevanten Weiterbildungen klar und deutlich in deinem Lebenslauf aufgeführt sind. Dies zeigt, dass du die nötigen Qualifikationen für die Position mitbringst.
Zeige deine ICT-Kenntnisse: Da sehr gute ICT-Kenntnisse gefordert sind, solltest du diese in deinem Lebenslauf detailliert angeben. Nenne spezifische Programme oder Systeme, mit denen du vertraut bist, um deine Eignung zu unterstreichen.
Bereite dich auf das Gespräch vor: Obwohl kein Motivationsschreiben erforderlich ist, solltest du dir drei überzeugende Gründe überlegen, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Diese kannst du im Gespräch klar und präzise kommunizieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Emmen vorbereitest
✨Bereite dich auf die Teamführung vor
Da du für die fachliche und organisatorische Führung des Administrationsteams verantwortlich bist, solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Führungserfahrungen parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Kenntnisse über digitale Prozesse
Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung im Bereich Immobilienverwaltung. Sei bereit, deine Ideen zur Optimierung und Weiterentwicklung digitaler Prozesse und Systeme zu teilen.
✨Präsentationsfähigkeiten zeigen
Da du bei der Erstellung von Konzepten und Präsentationen unterstützt, solltest du deine Fähigkeiten in der visuellen Kommunikation unter Beweis stellen. Bereite eine kurze Präsentation über ein relevantes Thema vor, um deine Kompetenz zu demonstrieren.
✨Drei überzeugende Gründe
Überlege dir drei starke Gründe, warum du die richtige Person für diese Position bist. Diese Gründe sollten deine Erfahrungen, Fähigkeiten und deine Motivation widerspiegeln, um das Gespräch zu bereichern.
