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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Bereich Produktions- und Overhead-Controlling und unterstütze bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen.
- Arbeitgeber: Die Storck Gruppe ist ein führendes Unternehmen im Schokoladen- und Zuckerwarenmarkt mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das täglich die Welt ein wenig süßer macht und wachse mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: Spaß an Zahlen, betriebswirtschaftliches Know-how und Führungskompetenzen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Standort: Halle (Westf.), internationale Perspektiven und ein engagiertes Team warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag stellen sich unsere mehr als 8.300 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken weiter wachsen wollen.
Sie haben Spaß an Zahlen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen, stehen Ihren Ansprechpartnern mit Ihren Ergebnissen gerne beratend zur Seite und haben Lust ein Team zu leiten? Dann starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Festanstellung im Bereich Zentrales Controlling am Standort Halle (Westf.) als Teamleiter (m/w/d) Produktions- und Overhead-Controlling.
Teamleiter (m/w/d) Produktions- und Overhead-Controlling Arbeitgeber: Appcast
Kontaktperson:
Appcast HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Produktions- und Overhead-Controlling
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Produktions- und Overhead-Controlling. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und innovative Ansätze zur Verbesserung von Prozessen vorschlagen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Marke Storck! Informiere dich über die Produkte und die Unternehmensphilosophie, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Produktions- und Overhead-Controlling
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Storck Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Teamleiter im Produktions- und Overhead-Controlling relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung im Controlling.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Zahlen und betriebswirtschaftliche Fragestellungen ein und beschreibe, wie du dein Team unterstützen und leiten möchtest.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Text klar und präzise ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Appcast vorbereitest
✨Bereite dich auf betriebswirtschaftliche Fragen vor
Da die Position im Produktions- und Overhead-Controlling angesiedelt ist, solltest du dich auf Fragen zu betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Controlling-Methoden vorbereiten. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für finanzielle Analysen und deren Anwendung in der Praxis hast.
✨Führe Beispiele aus deiner Führungserfahrung an
Als Teamleiter wird von dir erwartet, dass du ein Team erfolgreich führen kannst. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du dein Team motiviert, Herausforderungen gemeistert oder Erfolge erzielt hast. Dies zeigt deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit, andere zu inspirieren.
✨Informiere dich über die Storck Gruppe
Zeige während des Interviews, dass du dich mit der Storck Gruppe und ihren Marken auseinandergesetzt hast. Informiere dich über die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die Märkte, in denen sie tätig sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten der Storck Gruppe zu stellen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du in das Team und die Unternehmensphilosophie passt.
