Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder in ihrer Entwicklung und gestalte kreative pädagogische Angebote.
- Arbeitgeber: Innovativer Arbeitgeber mit einem Fokus auf Kindheitspädagogik und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, Fahrtkostenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Kindern und entwickle dich persönlich und beruflich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Interesse an fachlicher Weiterbildung.
- Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Karrieremöglichkeiten innerhalb der Spielwiese gGmbH.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen für unser Kinderhaus „Storchennest“ Muggensturm und unsere Kinderkrippe Spielwiese Gernsbach zum nächstmöglichen Zeitpunkt liebevolle und engagierte pädagogische Fachkräfte (Krippe & Kiga) (w/m/d): Kindheits-/ Sozialpädagoge ErzieherIn KinderpflegerIn/ SozialassistentIn mit 30 bis 39 Wochenstunden an 5 Tagen.
Ihre Aufgaben
- Sie begleiten Kinder auf ihrem Weg und fördern ihre Entwicklung zu selbstbewussten, verantwortungsvollen Persönlichkeiten.
- Sie bringen Ihre Ideen ein und gestalten aktiv die Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes mit.
- Sie entwickeln eigenständig pädagogische Angebote und setzen diese kreativ und kindgerecht um.
- Sie beteiligen sich engagiert an Elternabenden sowie an Gesprächen mit Eltern, Förderpartnern und in Konfliktsituationen.
- Sie geben Ihr Wissen und Ihre Erfahrung an Auszubildende und Praktikant:innen weiter und unterstützen sie in ihrer beruflichen Entwicklung.
Wir wünschen uns:
- Begeisterung für die Arbeit mit Kindern.
- Interesse an der Zusammenarbeit mit Familien und der Vernetzung mit den in der Umgebung der Einrichtung wichtigen Akteuren/Kooperationspartnern.
- Interesse an persönlicher Entwicklung durch fachliche Weiterbildung.
- Interesse an Teamentwicklung sowie an der konzeptionellen Weiterentwicklung.
Wir bieten Ihnen:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem innovativen Arbeitgeber.
- Viel Raum für eigene Ideen und Projekte im Bereich der Krippen- und Kindergartenpädagogik.
- Eine wertschätzende Zusammenarbeit zwischen Verwaltung und Team.
- Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD.
- Bei einer fünf-Tagewoche 30 Urlaubstage + Option auf 10 zusätzliche freie Tage.
- Beteiligung im Qualitätsmanagement der Spielwiese gGmbH.
- Einen Warengutschein.
- Formen des betrieblichen Gesundheitsmanagements.
- Einen Fahrtkostenzuschuss.
- Eine betriebliche Zusatz – Altersvorsorge.
- Eine betriebliche Zusatz – Krankenversicherung.
- Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten (Supervision, Weiterbildung, Personal-Coaching).
- Weiterentwicklung und Karrieremöglichkeiten innerhalb der Spielwiese gGmbH.
- … und viele weitere Vorteile!
Sind Sie neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.
Haben Sie Interesse? Dann senden Sie Ihre Bewerbung schriftlich an: Schwarzwaldstr. 50, 76593 Gernsbach oder an info.verwaltung@spielwiese-gmbh.de. Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne unter der Telefonnummer 07224/9947005 zur Verfügung. Besuchen Sie auch unsere Homepage (www.spielwiese-gmbh.de).
Sozial- Kindheitspädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: Spielwiese Verwaltung
Kontaktperson:
Spielwiese Verwaltung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozial- Kindheitspädagoge (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Konzepte und Ansätze, die im Kinderhaus 'Storchennest' und in der Kinderkrippe 'Spielwiese' angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Konzepte verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern zu teilen. Überlege dir, wie du deine Ideen zur Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts einbringen kannst, um deine Kreativität und Engagement zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften in der Region, um mehr über die Zusammenarbeit mit Familien und Kooperationspartnern zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an der Vernetzung und kann dir wertvolle Einblicke geben, die du im Vorstellungsgespräch nutzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern. Sei offen für Fragen und bringe deine Leidenschaft für die frühkindliche Bildung zum Ausdruck, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozial- Kindheitspädagoge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und in deiner Bewerbung darauf eingehst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze darlegst. Betone, wie du zur Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Sozial- oder Kindheitspädagoge wichtig sind. Achte darauf, dass er übersichtlich und professionell aussieht.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie bereit sind, positive Rückmeldungen zu geben, falls sie kontaktiert werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spielwiese Verwaltung vorbereitest
✨Sei authentisch und leidenschaftlich
Zeige während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern. Sprich über deine Erfahrungen und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Authentizität kommt gut an und zeigt dein Engagement.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du pädagogische Konzepte erfolgreich umgesetzt oder Konflikte gelöst hast. Diese Beispiele helfen, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du praxisorientiert bist.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere im Vorfeld über das Kinderhaus „Storchennest“ und die Kinderkrippe Spielwiese. Verstehe deren pädagogische Ansätze und Werte, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst und zeigst, dass du gut zur Einrichtung passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Frage nach den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung oder nach der Teamkultur.
