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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und unterstütze dein Team in der Region Deutschland Ost.
- Arbeitgeber: ASS-Einrichtungssysteme ist ein wachstumsstarkes Familienunternehmen mit über 85 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vorsorgeprogramme.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das inspirierende Lernorte weltweit schafft.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Architekturstudium und Erfahrung im Vertriebsaußendienst haben.
- Andere Informationen: Bewerbung dauert nur zwei Minuten – mach den ersten Schritt zu deiner Karriere!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir als ASS-Einrichtungssysteme GmbH sind ein wachstumsstarkes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Oberfranken und machen weltweit Lernorte zu einer inspirierenden Umgebung für Lernerfolge. Als Bildungseinrichter sind wir davon überzeugt, dass Bildung die Währung der Zukunft ist.
Zur Verstärkung unseres Außendienst-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Regionalleiter (m/w/d) für die Region Deutschland Ost.
ZU DEINEN AUFGABEN GEHÖREN:
- Akquise von Großprojekten und Neubauten
- Verantwortlich für deren Abwicklung durch Unterstützung der Gebietsleiter und Projektmanager
- Verantwortung der Vertriebsregion Deutschland Ost und deren Gebietsleiter (max. 6 Gebietsleiter)
- Betreuung eines eigenen, kleinen Gebiets in der Startphase, um Trends und Bedürfnisse des Marktes unmittelbar wahrzunehmen und schnell auf neue Anforderungen reagieren zu können
- Intensive Einarbeitung neuer Gebietsleiter und stetiges Coaching und Führen der Gebietsleiter
- Entwicklung von KPIs zur Steuerung der Gebietsziele und regelmäßiges Reporting an den Vertriebsleiter
- Stetige Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalyse
- Aktiver Ideengeber und gemeinsame Entwicklung des Produktportfolios
DU BRINGST FOLGENDE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN:
- Architektur- bzw. Innenarchitekturstudium und mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt Erfahrung mit Schulneubauten/-sanierungen
- Erfahrung in der Steuerung von komplexen Projekten
- Erfahrungen aus dem Objektgeschäft und dem Zusammenspiel mit allen beteiligten Stakeholdern (insbesondere Architekten)
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Erfahrung
- Einschlägige Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst, vorzugsweise im Bereich Bildungsmöbel
- Ausgeprägte Hands-on Mentalität
- Erfahrungen in der Führung und Entwicklung eines Teams (kooperativer Führungsstil)
- Selbstständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten
- Sicheres Auftreten und authentisches Erscheinungsbild
- Zeitliche Flexibilität und hohe Reisebereitschaft
- Wohnort in der Region Deutschland Ost
DAS ERWARTET DICH BEI UNS:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen mit über 85 Jahren Erfahrung
- Kollegiales Miteinander in einem dynamischen Team
- Kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Arbeitsklima
- Zielgerichtete und umfassende Einarbeitung mit begleitenden Seminaren und Schulungen
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unserer ASS-Talentwerkstatt
- Flexible Arbeitszeiten und Urlaubsanspruch über den gesetzlichen Vorgaben (30 Tage pro Jahr bei Vollzeitanstellung)
- Attraktive Vorsorgeprogramme (Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gesundheitsprogramm, leistungsorientierte Bonuszahlungen)
- Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung und eine umfangreiche Arbeitsausstattung
INTERESSE GEWECKT?
Mit unserem Bewerbungsformular dauert die Bewerbung nur zwei Minuten. Gerne kannst du unsere Personalreferentin Rebecca Igler auch direkt per E-Mail an bewerbung@a2s.com oder LinkedIn kontaktieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
REGIONALLEITER DEUTSCHLAND OST (M/W/D) Arbeitgeber: Classmarkets
Kontaktperson:
Classmarkets HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: REGIONALLEITER DEUTSCHLAND OST (M/W/D)
✨Netzwerken in der Branche
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Bildungs- und Möbelbranche zu vernetzen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Bildungseinrichtungen konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Schulneubauten und -sanierungen. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse des Marktes verstehst und innovative Ideen zur Verbesserung von Lernumgebungen hast.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem kooperativen Führungsstil vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet und entwickelt hast.
✨Kulturelle Passung betonen
Zeige in deinen Gesprächen, dass du die Werte und die Mission von ASS-Einrichtungssysteme GmbH teilst. Betone deine Leidenschaft für Bildung und wie du dazu beitragen kannst, inspirierende Lernorte zu schaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: REGIONALLEITER DEUTSCHLAND OST (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über ASS-Einrichtungssysteme GmbH. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Regionalleiter widerspiegelt. Betone deine Erfahrungen im Vertriebsaußendienst und in der Projektsteuerung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Hands-on Mentalität und Führungserfahrungen ein.
Bewerbung einreichen: Nutze das Bewerbungsformular auf unserer Website, um deine Unterlagen einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Classmarkets vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Mission von ASS-Einrichtungssysteme GmbH. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine Projektmanagement-Erfahrungen
Da die Rolle des Regionalleiters komplexe Projekte umfasst, sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu teilen. Erkläre, wie du Projekte erfolgreich gesteuert und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deinen kooperativen Führungsstil zu sprechen. Gib Beispiele, wie du dein Team entwickelt und motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Analysiere den Markt und die Konkurrenz
Sei bereit, deine Kenntnisse über den Bildungsmarkt und die Wettbewerbslandschaft zu demonstrieren. Diskutiere aktuelle Trends und wie du diese in deine Vertriebsstrategie einbeziehen würdest.
