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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Holzanlieferungen und sorge für Ordnung im Lager.
- Arbeitgeber: Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen mit starken Marken.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines integrativen Teams, das Vielfalt und Wohlbefinden fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in Baumbestimmung und gute MS Office sowie SAP Kenntnisse sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen von allen, die Vielfalt schätzen und Diskriminierung ablehnen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.
Für unseren Holzeingang suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung auf versetzter Tagschicht (06-14 Uhr / 11-19.30 Uhr).
Deine Rolle
- Sicherheits- und gesundheitsbewusstes Verhalten und Arbeiten sowie das Umsetzen und Einhalten von Gesundheits-, Arbeitssicherheits-, Umwelt-, und Qualitätsanforderungen als auch Ordnung und Sauberkeit sind dir wichtig.
- Dateneingabe der Holzanlieferungen in das SAP-Holzübernahmesystem.
- Bestandsverwaltung und Überwachung der einzelnen Lagerplätze sowie die Planung der Lagerplatzbelegung.
- Kontakt mit Lieferanten.
- Unterstützung bei der Festlegung, Einhaltung und Optimierung von Prozessparametern, wie z.B. CIL (Cleaning, Inspection, Lubrication), CL (Centerline).
- Ausführen von Sicherheitsrundgängen "BOS" (Be aware of safety).
Das bringst Du mit
- Einschlägige Berufserfahrung, insbesondere in den Themen Baumbestimmung, Bestimmung von Laubbäumen und Nadelbäumen.
- Fundierte Kenntnisse in MS Office und SAP.
- Analytisches Verständnis.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Unsere Benefits für Dich
- Vergütung & Zusatzleistungen: Vergütung nach BETV Papier tarif, Schichtzulagen, Sonderzahlungen, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Kinderzuschüsse, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile, Gratisabgabe.
- Work-Life-Balance: 38 h-Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto.
- Fachliche & persönliche Entwicklung: Umfassen die Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Mentoring, individueller Entwicklungsplan, Teilnahme an Fachkonferenzen.
- Gesundheit & Wohlbefinden: Lease-a-bike, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME - Familienservice, Mitarbeiterbefragungen.
- Team & Zusammenarbeit: Du-Kultur, Führungsleitlinien, vielfältiges Essensangebot in der Kantine.
- Mobilität: ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen.
Das sind Wir
Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert. Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.
Zeit für ein Kennenlernen
Jana vom Talent Acquisition Team ist die Recruiterin für diese Rolle und beantwortet gerne alle Deine Fragen zu der offenen Stelle.
Mitarbeiter (d/w/m) Holzeingang Arbeitgeber: Essity
Kontaktperson:
Essity HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (d/w/m) Holzeingang
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen im Holzeingang, insbesondere über Baumbestimmung und Lagerverwaltung. Zeige in Gesprächen, dass du diese Kenntnisse hast und bereit bist, sie anzuwenden.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Personen bei Essity oder in der Branche zu knüpfen. Empfehlungen können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Arbeitssicherheit und den relevanten Prozessen vor. Zeige, dass du ein Bewusstsein für Sicherheitsstandards hast und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Essity und deren Werte. Betone in deinem Gespräch, wie du zu einer positiven Teamdynamik beitragen kannst und welche Erfahrungen du in der Zusammenarbeit mit anderen gemacht hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (d/w/m) Holzeingang
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Essity und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position im Holzeingang wichtig sind, wie z.B. Kenntnisse in MS Office und SAP sowie Erfahrung in der Baumbestimmung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur Rolle passen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse sowohl schriftlich als auch mündlich klar zum Ausdruck kommen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Essity vorbereitest
✨Bereite dich auf die Sicherheitsstandards vor
Da die Rolle im Holzeingang sicherheitsrelevante Aspekte umfasst, solltest du dich mit den Sicherheits- und Gesundheitsrichtlinien des Unternehmens vertraut machen. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit sicherheitsbewusst gearbeitet hast.
✨Kenntnisse über Holzarten zeigen
Die Stellenbeschreibung erwähnt die Baumbestimmung. Bereite dich darauf vor, dein Wissen über Laub- und Nadelbäume zu demonstrieren. Vielleicht kannst du auch einige spezifische Arten nennen und deren Eigenschaften erklären.
✨SAP-Kenntnisse hervorheben
Da die Dateneingabe in das SAP-Holzübernahmesystem ein wichtiger Teil der Arbeit ist, solltest du deine Erfahrungen mit SAP betonen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu geben, wie du SAP in früheren Positionen genutzt hast.
✨Analytisches Denken unter Beweis stellen
Die Rolle erfordert ein analytisches Verständnis, insbesondere bei der Bestandsverwaltung. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du analytisch denken musstest, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
