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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Fahrzeugen durchführen und Diagnosen stellen.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit Wertschätzung für Mitarbeiter und einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 6 Wochen Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem modernen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung und Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker und Erfahrung im Beruf.
- Andere Informationen: Kostenübernahme für die Weiterbildung zum Kfz-Meister wird angeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Management- und Personalberatung • Personalvermittlung • Headhunting Herzlake • Emsland • Niedersachsen • Deutschland
Kfz-Mechatroniker (Mehrmarken-Kfz-Service-Werkstatt)
Wenn Sie diese Herausforderung in einem erfolgreichen Unternehmen anspricht, bitten wir um Zusendung/Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen.
Aufgaben:
- Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten sowie Verschleißreparaturen an diversen Fahrzeugtypen.
- Prüfung der fahrzeugtechnischen Systeme.
- Selbstständige Durchführung der Funktionstests.
- Inspektionsarbeiten gemäß gültiger Herstellervorschriften.
- Diagnose mittels moderner Diagnosetechnik und Fehlerbehebung an elektrischen und elektronischen Komponenten.
- Vorbereitung der Fahrzeuge zur Prüfung (Hauptuntersuchungen, Abgasuntersuchungen, etc.).
Wir bieten:
- Familienunternehmen mit hoher Wertschätzung für den Mitarbeiter.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
- Intensive Schulung und Coaching.
- Moderner Arbeitsplatz mit professionellem Werkstattequipment.
- Fachlich qualifiziertes, hochmotiviertes Team.
- Hohe Eigenverantwortung.
- 6 Wochen Urlaub/Jahr.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Umfassende Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
- Übernahme der Weiterbildungskosten zum Kfz-Meister.
- Einen krisensicheren, überdurchschnittlich dotierten Arbeitsplatz.
Wir erwarten von Ihnen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker.
- Erfahrungen im Ausbildungsberuf und die Fähigkeit, Ihr Fachwissen einzubringen.
- Geübt im Umgang mit modernem Werkstattequipment und innovativen Arbeitsprozessen.
- Bereitschaft, den Meister zu machen – die Kosten werden übernommen, und es wird als berufsbegleitende Weiterbildung ermöglicht.
- Teamplayer mit geschätzten Kompetenzen, die zielorientiert eingesetzt werden.
Filialmanager Arbeitgeber: Unternehmensberatung Masur e.K.
Kontaktperson:
Unternehmensberatung Masur e.K. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialmanager
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Diagnosetechniken im Kfz-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und bereit bist, dein Wissen kontinuierlich zu erweitern.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Kfz-Mechatronikern oder Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur bei uns zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Problemlösungsansätze verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialmanager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Werte und die Unternehmenskultur, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten als Kfz-Mechatroniker hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Umgang mit modernem Werkstattequipment und deine Bereitschaft zur Weiterbildung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position des Filialmanagers geeignet bist. Gehe auf deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen im Ausbildungsberuf ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unternehmensberatung Masur e.K. vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Filialmanagers im Kfz-Bereich viel technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Diagnosetechniken und Wartungsprozessen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem Familienunternehmen wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Dies zeigt, dass du ein wertvoller Teamplayer bist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen gründlich, um zu verstehen, welche Werte und Ziele es hat. Dies hilft dir, während des Interviews gezielte Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Bereite Fragen zur Weiterbildung vor
Da das Unternehmen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, solltest du Fragen dazu vorbereiten. Zeige dein Interesse an der beruflichen Entwicklung und wie du den Meister machen möchtest. Dies zeigt deine Motivation und deinen langfristigen Einsatz für das Unternehmen.
