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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Therapie und Diagnostik für Kinder mit psychomotorischen Schwierigkeiten.
- Arbeitgeber: Ein motiviertes Team, das sich für die Entwicklung von Kindern einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Arbeitsumfeld und großzügig ausgestattete Therapieräume.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: EDK-anerkannte Ausbildung in psychomotorischer Therapie erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeitstage können flexibel abgesprochen werden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Therapie, Diagnostik, Prävention und integrative (Projekt-) Arbeit für Kinder mit psychomotorischen Schwierigkeiten im Kindergarten- und Primarschulbereich
- Beratung von Eltern/Erziehungsberechtigten, Lehr- und Fachpersonen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Koordinations- und Administrationsarbeiten
Ihr Profil:
- Abgeschlossene, durch die EDK anerkannte Ausbildung in psychomotorischer Therapie
- Praktische Tätigkeit als Psychomotorik-Therapeut/in
- Belastbarkeit und Selbständigkeit
- Nach Möglichkeit Erfahrung im Schulbereich
Wir bieten:
- Eine vielfältige und interessante Aufgabe
- Gutes Arbeitsklima in einem motivierten Team
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
- Grosszügig ausgestattete Therapieräume
- Arbeitstage nach Absprache
Psychomotorik-Therapeutin/therapeuten Für Ca. 58.61% Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Psychomotorik-Therapeutin/therapeuten Für Ca. 58.61%
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Fachgruppen, um Kontakte zu anderen Psychomotorik-Therapeuten und Fachleuten im Bildungsbereich zu knüpfen. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke und Empfehlungen geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Psychomotorik-Therapie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Ansätze in deine Arbeit zu integrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bereite einige persönliche Geschichten oder Erfahrungen vor, die deine Motivation und dein Engagement für die psychomotorische Therapie verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Psychomotorik-Therapeutin/therapeuten Für Ca. 58.61%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Psychomotorik-Therapeut/in. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit Kindern begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine praktische Erfahrung in der psychomotorischen Therapie sowie deine bisherigen Tätigkeiten im Schulbereich. Nenne spezifische Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen: Da die Stelle interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachpersonen zusammengearbeitet hast. Dies zeigt deine Teamfähigkeit und Flexibilität.
Dokumente sorgfältig prüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Qualifikationen sowie Weiterbildungen aufgeführt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der psychomotorischen Therapie und wie du mit Kindern umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine interdisziplinäre Zusammenarbeit
Da die Stelle auch interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Lehrern, Eltern und anderen Fachleuten zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert und koordiniert hast.
✨Präsentiere deine Belastbarkeit
In der Therapie kann es herausfordernde Situationen geben. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in stressigen Momenten ruhig und effektiv geblieben bist. Dies wird deine Fähigkeit zur Selbständigkeit unterstreichen.
✨Frage nach den Therapieräumen und Arbeitsbedingungen
Zeige dein Interesse an der Arbeitsumgebung, indem du nach den Therapieräumen und den Anstellungsbedingungen fragst. Dies zeigt, dass du an einem langfristigen Engagement interessiert bist und Wert auf ein gutes Arbeitsklima legst.
