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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die technische Entwicklung und gestalte die Zukunft unserer Genossenschaft.
- Arbeitgeber: Die Wohnungsgenossenschaft 'Einheit' ist das größte Wohnungsunternehmen in Hennigsdorf.
- Mitarbeitervorteile: Langfristige Anstellung, dynamisches Team und leistungsgerechte Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Projekte und arbeite in einem innovativen Umfeld mit Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium, Führungserfahrung und hohe IT-Affinität erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bis zum 30. April 2025 einreichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Die Wohnungsgenossenschaft „Einheit“ Hennigsdorf eG sucht zum 1. Januar 2026 ein hauptamtliches Vorstandsmitglied (m/w/d). Wir sind mit unseren rund 5000 Wohnungen das größte Wohnungsunternehmen der Stadt Hennigsdorf im Norden Berlins. Unseren Mitgliedern und Mietern bieten wir ein sicheres Wohnen zu sozial verantwortbaren Konditionen.
Zum 1. Januar 2026 suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit als Vorstand Technik (m/w/d).
Zuständigkeiten/Aufgaben
- In Gesamtverantwortung mit Ihrer Vorstandskollegin gestalten Sie die Zukunft und Weiterentwicklung unserer Genossenschaft.
- Erkennen Sie aktuelle Entwicklungen und Trends der Branche und bewerten diese auf Relevanz und Umsetzbarkeit.
- Entwickeln Sie die Organisation und Arbeitsprozesse unter Beachtung von Zukunftsthemen, wie Digitalisierung und Nachhaltigkeit weiter.
- Repräsentieren Sie die Genossenschaft nach innen und außen und setzen sich für die Belange ihrer Mitglieder ein.
- Pflegen Sie eine vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit den genossenschaftlichen Gremien.
- Im Rahmen der Geschäftsverteilung übernehmen Sie Verantwortung für die wohnungswirtschaftlichen und technischen Belange der Genossenschaft, insbesondere für die Entwicklung und Umsetzung von Neubau-, Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen.
- Die Umsetzung relevanter Zukunftsfelder, wie Klimaneutralität, Mobilität und nachhaltige Bestandsentwicklung.
Qualifikationen/Anforderungen
- Erfolgreicher Abschluss eines technischen Fach- oder Hochschulstudiums sowie solides kaufmännisches Wissen.
- Mehrjährige Führungserfahrung in Unternehmen mit vergleichbarer Größe und Ausrichtung, vorzugsweise in der Wohnungswirtschaft.
- Hohe IT-Affinität und sicherer Umgang mit branchenspezifischer Software.
- Unternehmerisches und analytisches Denken sowie Entscheidungsstärke.
- Motivierender und wertschätzender Führungsstil.
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, hohe Leistungsbereitschaft.
- Identifikation mit dem Genossenschaftsgedanken.
Das erwartet Sie bei uns
- Auf Langfristigkeit angelegte Anstellung mit hoher Verantwortung und umfassenden Mitwirkungsmöglichkeiten bei der Unternehmensentwicklung.
- Ein solides Unternehmen mit einem dynamischen Team von rund 60 fachlich versierten Voll- und Teilzeitbeschäftigten.
- Leistungsgerechte Vergütung.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie die vollständigen Unterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 30. April 2025 an:
Wohnungsgenossenschaft „Einheit“ Hennigsdorf eG
Aufsichtsratsvorsitzende, Frau Nolte
Parkstraße 60
oder per E-Mail an bewerbung[at]wg-hennigsdorf[.]de
Vorstand Technik m/w/d Arbeitgeber: WGH Wohnungsgenossenschaft Einheit Hennigsdorf eG
Kontaktperson:
WGH Wohnungsgenossenschaft Einheit Hennigsdorf eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorstand Technik m/w/d
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Wohnungswirtschaft zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich mit Themen wie Digitalisierung und Nachhaltigkeit beschäftigen, um dich mit Gleichgesinnten auszutauschen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Wohnungswirtschaft. Lies Fachartikel und Berichte über Klimaneutralität und nachhaltige Entwicklung, um bei Gesprächen im Vorstellungsgespräch kompetent auftreten zu können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungserfahrung konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, insbesondere in technischen Projekten oder bei der Umsetzung von Modernisierungsmaßnahmen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Identifikation mit dem Genossenschaftsgedanken. Überlege dir, wie du die Werte der Genossenschaft in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast und bereite dich darauf vor, dies im Gespräch zu erläutern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorstand Technik m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Wohnungsgenossenschaft 'Einheit' Hennigsdorf eG. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Ziele und aktuellen Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Position als Vorstand Technik zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und technische Qualifikationen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Identifikation mit dem Genossenschaftsgedanken und deine Visionen für die Zukunft der Genossenschaft ein.
Fristgerechte Einreichung: Achte darauf, dass du deine vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 30. April 2025 einreichst. Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie versendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WGH Wohnungsgenossenschaft Einheit Hennigsdorf eG vorbereitest
✨Verstehe die Genossenschaftsstruktur
Informiere dich über die spezifischen Strukturen und Werte der Wohnungsgenossenschaft. Zeige im Interview, dass du den Genossenschaftsgedanken verstehst und bereit bist, diesen aktiv zu vertreten.
✨Bereite dich auf technische Trends vor
Da die Position einen Fokus auf Technik hat, solltest du aktuelle Entwicklungen in der Wohnungswirtschaft, insbesondere in Bezug auf Digitalisierung und Nachhaltigkeit, kennen. Bereite Beispiele vor, wie du diese Trends in der Vergangenheit umgesetzt hast.
✨Führungskompetenzen demonstrieren
Sei bereit, über deine Führungserfahrungen zu sprechen. Betone deinen motivierenden und wertschätzenden Führungsstil und bringe konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamführung und -entwicklung mit.
✨Analytisches Denken hervorheben
Zeige im Gespräch, dass du unternehmerisch und analytisch denkst. Bereite dich darauf vor, Entscheidungen zu erläutern, die du in früheren Positionen getroffen hast, und wie diese zur Verbesserung von Prozessen oder Ergebnissen beigetragen haben.
