Fachinformatiker für Systemintegration - Schwerpunkt OT (m / w / d)

Aufgaben

1. Sie planen, implementieren und optimieren die Hard- und Softwarelösungen im Bereich der prozessnahen IT / OT (Operational Technology) der Purdue Level 1-3.
2. Sie stellen die technische Betriebsbereitschaft der zugehörigen Systeme in Zusammenarbeit mit den relevanten IT-Teams und Partnern des Unternehmens sicher.
3. Sie fördern durch Ihre Ideen und Innovationen die stetige IT / OT-Weiterentwicklung und tragen damit zur Standardisierung der Systemlandschaft bei.
4. Sie unterstützen bei der Umsetzung von interessanten und zukunftsweisenden Optimierungspotenzialen und steuern fachliche Kompetenz bei der Umsetzung von strategischen Projekten im Bereich OT (z. B. Reduzierung Carbon Footprint).
5. Sie bringen Ihr fachliches Know-How in die permanente Weiterentwicklung der OT-Cybersecurity ein, um die Umsetzung der ISMS-Standards (Information Security Management System) zu gewährleisten.

Qualifikationen

1. Studium oder Berufsausbildung mit Schwerpunkt in der Informationstechnologie oder Elektrotechnik, vorzugsweise in der Fachrichtung Automatisierung.
2. Basiswissen im Bereich der prozessnahen IT-Systeme und Administration von IT-Systemen (Integration, Protokolle, Backup & Recovery, Patchmanagement, Retrofit, Assetmanagement), sowie Grundverständnis im Bereich Netzwerk und Security.
3. Einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise im industriellen Umfeld.
4. Ein hohes Maß an Organisations- und Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen, abgerundet durch Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit.
5. Sie sind in der Lage, in einem komplexen Umfeld mit vielen Teams zu arbeiten und behalten dabei stets den Überblick.

Benefits

1. Attraktives Vergütungspaket.
2. Betriebliches Gesundheitsmanagement mit jährlich wiederkehrender Gesundheitsvorsorge (z. B. Grippeschutzimpfung).
3. Betriebssportgemeinschaften.
4. Günstige Lage durch direkte Anbindung an den Hauptbahnhof und unmittelbarer Nähe zum Stadtzentrum.
5. Vielfältiges Angebot an Weiterbildungsmaßnahmen über die Karrierewerkstatt.
6. Teilförderung des Job-Tickets sowie einer Berufsunfähigkeitsversicherung oder Metallrente.

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