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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf unseren Kunden vor Ort bei Notfällen und leiste Erste-Hilfe.
- Arbeitgeber: Ein engagiertes Team, das Hilfsbereitschaft und Wachstum fördert.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge und mehr!
- Warum dieser Job: Wachse in einem positiven Umfeld mit spannenden Herausforderungen und sozialer Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Fahrerlaubnis Klasse B und idealerweise Ausbildung zum Sanitätshelfer.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Mitarbeitendengespräche.
Voll- oder Teilzeit, bis zu 40 Wochenstunden
2.580,08 - 2.987,46 (Vollzeit)
Ja, manchmal sind Taten wichtiger als Worte. Sie können beides: entschlossen eingreifen und Entscheidungen treffen, wenn es die Situation erfordert, aber auch in aller Ruhe und Klarheit kommunizieren, worum es geht. Kommen Sie doch in unser Team! Wir suchen engagierte, verantwortungsbewusste Menschen, die unsere Kunden mit Rat und Tat unterstützen.
Was Sie bekommen:
- einen Job mit Perspektive in einem kollegialen Umfeld, das Hilfsbereitschaft groß schreibt und in dem es Freude macht, an neuen Herausforderungen zu wachsen.
Das bieten wir Ihnen:
- 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
- 13. Monatsgehalt
- Anerkennung von Vordienstzeiten
- Attraktive Vergütung
- Attraktiver Standort in zentraler Lage
- Auslandsrückholdienst
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Dienstfahrrad
- Fort- und Weiterbildungen
- Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
- Mitarbeitendenfeste
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Positive Arbeitsatmosphäre
- Regelmäßige Mitarbeitendenbefragung
- Regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
- Strukturierte Einarbeitung
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- Vermögenswirksame Leistungen
- Vertrauensvolle Ansprechpartner
- Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
- Zusatzurlaub für Nachtarbeit
- Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
- Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille
Das erwartet Sie:
Sie fahren bei einer Alarmierung durch unsere HNR-Zentrale zu unseren Hausnotrufteilnehmerinnen und -teilnehmern, um vor Ort Hilfe zu leisten. Bei Bedarf leisten Sie Erste-Hilfe und alarmieren, wenn nötig, den Rettungsdienst für eine weitere Versorgung. Sie kontrollieren die Kundenschlüssel, das Einsatzmaterial und führen KFZ-Checks durch. Bei Defekten oder Störungen an den Geräten tauschen Sie diese auch ggf. bei Kundinnen und Kunden vor Ort aus. Ihr Einsatz erfolgt in 24-Stunden-Schichten von unseren Dienststellen aus. Bei einer Vollzeitbeschäftigung haben Sie im Durchschnitt 8-9 Dienste im Monat.
Sofern Sie noch keine medizinische Ausbildung besitzen, werden Sie von uns qualifiziert und Sie werden im Umgang mit den Geräten und der Technik geschult.
Das zeichnet Sie aus:
- Fahrerlaubnis der Klasse B
- Ausbildung zum Sanitätshelfer (m / w / d), idealerweise Rettungshelfer NRW (m / w / d)
- selbstständige, sehr strukturierte, loyale und transparente Arbeitsweise
- kunden- und lösungsorientiertes Denken und Handeln
- auch in Stresssituationen behalten Sie den Überblick
- Bereitschaft zur Schichtarbeit und Arbeit an Wochenenden und Feiertagen
Das sollten Sie noch wissen:
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von.
Mitarbeiter im Hausnotruf-Einsatzdienst Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Kontaktperson:
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter im Hausnotruf-Einsatzdienst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen für den Hausnotruf-Einsatzdienst. Verstehe, welche Fähigkeiten und Qualifikationen besonders geschätzt werden, wie z.B. Erste-Hilfe-Kenntnisse oder eine Ausbildung zum Sanitätshelfer. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Netzwerke und Plattformen, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden von uns in Kontakt zu treten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die täglichen Herausforderungen geben, was dir hilft, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeit zur Stressbewältigung und Problemlösung zeigen. In einem Einsatzdienst ist es wichtig, auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine Begeisterung für die Arbeit im sozialen Bereich. Betone, wie wichtig dir die Unterstützung von Menschen in Notlagen ist und dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden, um deine Fähigkeiten zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter im Hausnotruf-Einsatzdienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und erfüllen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position im Hausnotruf-Einsatzdienst wichtig sind. Betone insbesondere deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Erfahrung in stressigen Situationen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich für das Team qualifiziert. Gehe auf deine Bereitschaft zur Schichtarbeit und deine Fähigkeit, in Notfällen ruhig zu bleiben, ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle erforderlichen Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen im Bereich Hausnotruf und wie du in Stresssituationen reagierst. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und deutlich sprichst. Achte darauf, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen präzise zu antworten. Dies zeigt, dass du auch in stressigen Situationen ruhig bleiben kannst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In einem kollegialen Umfeld ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies kann helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du dich über das Unternehmen und seine Werte informierst. Wenn du während des Interviews spezifische Fragen oder Anmerkungen zu den angebotenen Leistungen oder der Unternehmenskultur machst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
