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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Pflegeversicherung und sorge für exzellenten Service.
- Arbeitgeber: Die BAHN-BKK ist einer der größten betrieblichen Krankenversicherer Deutschlands mit über 580.000 zufriedenen Versicherten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und mindestens 30 Tage Urlaub plus Gleittage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das sich für die Gesundheit seiner Kunden einsetzt und fördere deine Mitarbeitenden.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Sozialversicherungsbereich und mehrjährige Berufserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine marktgerechte Vergütung und umfassende Gesundheitsmanagement-Programme.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil eines starken Teams! Mit mehr als 580.000 zufriedenen Versicherten ist die BAHN-BKK einer der größten betrieblichen Krankenversicherer Deutschlands. Als geöffnete, gesetzliche Krankenkasse mit Präventionsschwerpunkt verstehen wir uns als kompetente, verlässliche und innovative Gesundheitspartnerin für unsere Kunden.
Für unsere Zentrale suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Pflegeversicherung (m / w / d) in Rosenheim - unbefristet - Vollzeit.
- Führung und Leitung des Teams Pflegeversicherung in der Regionalgeschäftsstelle Süd in Rosenheim
- Koordinierung und Überwachung der Aufgabenerledigung im Team sowie die Kontrolle der Einhaltung von Servicestandards
- Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden im Team zur Erledigung der Fachaufgaben und bei IT-Anwendung im Aufgabengebiet
- Überwachung der Bearbeitungsqualität und der Rückstandsentwicklung im Team
- Schulung und Unterrichtung der Mitarbeitenden bei Rechts- und Organisationsänderungen
- Mitarbeit bei der Kostenstellen- und Haushaltsplanung sowie bei der Kontrolle und Überwachung des Budgets
- Erledigung von Aufgaben im Zusammenhang mit Einzelfallentscheidungen in besonders schwierigen Fällen
- Beantragung von Qualitäts- / Wirtschaftlichkeitsprüfungen von Pflegeleistungserbringern bei den Landesverbänden
- Vertretung vor den Sozialgerichten in Angelegenheiten der Pflegeversicherung
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum / zur Sozialversicherungsfachangestellten (m / w / d) und ein Fortbildungsstudium im Bereich Krankenversicherung. Bewerben Sie sich gerne auch mit einem vergleichbaren Ausbildungshintergrund. Sie bringen mehrjährige fachbezogene Berufserfahrung mit. Zu Ihren Stärken gehören sehr gute Kenntnisse im Leistungs- und Verwaltungsverfahrensrecht insbesondere im Bereich der gesetzlichen Pflegeversicherung. Sie konnten bereits erste Führungserfahrung sammeln. Wissen zu den krankenkassenspezifischen Softwareprodukten ist von Vorteil. Sie sind kommunikationsstark, übernehmen gerne Verantwortung und Kundenorientierung ist Ihnen besonders wichtig. Es bereitet Ihnen Freude, Ihre Mitarbeitenden zu motivieren und individuell zu fördern.
Neben einem krisenfesten Arbeitsplatz erwarten Sie:
- flexible Arbeitszeiten (38-Stunden-Woche, ein großzügiger Arbeitszeitrahmen ohne Kernarbeitszeit)
- die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (anteilig)
- ein Urlaubsanspruch von mindestens 30 Tagen, der durch ein Wahlmodell und unbegrenzt Gleittage erhöht werden kann
- ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum "Deutschland-Ticket"
- eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, kompetenten und verlässlichen Team
- eine marktgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag
- eine Krankenzusatzversicherung sowie Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge
- ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
Teamleiter Pflegeversicherung (m / w / d) Arbeitgeber: BAHN-BKK
Kontaktperson:
BAHN-BKK HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Pflegeversicherung (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Pflegeversicherung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der BAHN-BKK geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Pflegeversicherung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten gesetzlichen Änderungen und Herausforderungen informiert bist, um deine Fachkompetenz zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamleitung und Mitarbeitermotivation demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke! Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Dies ist besonders wichtig, da du im Team beratend tätig sein wirst und auch Schulungen durchführen musst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Pflegeversicherung (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Teamleiter Pflegeversicherung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich der gesetzlichen Pflegeversicherung.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Herausforderungen der Rolle vorbereiten.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Argumentation.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BAHN-BKK vorbereitest
✨Bereite dich auf die Führungskompetenzen vor
Da die Position einen Teamleiter erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um die gesetzten Ziele zu erreichen.
✨Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Kenntnisse im Leistungs- und Verwaltungsverfahrensrecht, insbesondere im Bereich der gesetzlichen Pflegeversicherung, verfügst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten.
✨IT-Kenntnisse betonen
Wenn du Erfahrung mit krankenkassenspezifischen Softwareprodukten hast, hebe dies hervor. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast, um die Effizienz zu steigern.
✨Kundenorientierung demonstrieren
Da Kundenorientierung eine wichtige Eigenschaft für diese Rolle ist, bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Versicherten eingegangen bist und Lösungen gefunden hast, um ihre Zufriedenheit zu gewährleisten.
