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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Neukundengewinnung und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen im IT-Dienstleistungsvertrieb.
- Arbeitgeber: Sogeti, Teil von Capgemini, kombiniert Start-up Innovation mit IT-Konzern Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexibles Arbeiten, Firmenwagen, Home-Office-Ausstattung und Sportvergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Sogeti in einem innovativen Umfeld mit internationalen Projekten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Sales, breites Kundennetzwerk und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Willkommen bei den Value-Makers! Bewirb dich mit deinem Lebenslauf und wähle deinen Wunschstandort.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres Teams bei Sogeti – Part of Capgemini! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir bundesweit einen erfahrenen „(Senior) Account Manager - IT Services (w / m / d)“, um unser Team und unser Wachstum zu verstärken. Bei uns ergänzen sich die Innovationskraft eines Start-ups und die Erfahrung und Kompetenz eines IT-Konzerns und spiegeln sich in unserer Arbeitsweise wider.
Das erwartet dich:
- Fundierte Einarbeitung in unser innovatives IT-Dienstleistungsportfolio und unsere Prozesse durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
- Du wirst das gesamte Sogeti-Portfolio verkaufen und damit die Zukunft von Sogeti aktiv mitgestalten
- Arbeit in innovativem Umfeld und ein entsprechendes Kundensegment: Cloud, Digital Workplace, DevOps, Testing und Security, vor allem im Mid-Market
Deine Aufgaben:
- Proaktive Neukundengewinnung und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen mit Fokus auf den Vertrieb von IT-Dienstleistungen in den Bereichen Cloud, Qualitätssicherung, agile Transformationen und Security Testing
- Identifizierung und Analyse kurzfristiger sowie strategischer Anforderungen unserer Kunden
- Operative und strategische Planung sowie Umsetzung der Vertriebsaktivitäten entlang des gesamten Vertriebsprozesses: von der Lead-Generierung bis zum Vertragsabschluss
Dein Profil:
- Umfangreiche Erfahrung im Bereich Sales und IT-Dienstleistungsvertrieb (Neukundengewinnung und Bestandskundenmanagement)
- Ein relevantes und breites Kundennetzwerk deutschlandweit, idealerweise mit Fokus auf den größeren Mittelstand
- Hohe Kundenorientierung und Beratungskompetenz
- Sympathisches, professionelles und gewinnendes Auftreten gepaart mit hoher Sozialkompetenz
- Verhandlungssicherheit sowie sehr gutes Präsentations- und Argumentationsgeschick
- Gelegentliche Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Deutsch fließend
Deine Benefits:
- Attraktives Gehaltspaket inkl. ungedeckeltem Provisionsmodell
- Firmenwagen und Jobrad
- Flexible Vertrauensarbeitszeit
- Mobiles Arbeiten, auch aus dem Ausland
- Shareholder-Programm für Mitarbeitende / Firmen-Anteile
- Vergünstigungen bei Sport- und Wellnesseinrichtungen
- Home-Office-Ausstattung inkl. Smartphone
Welcome to the Value-Makers! Sogeti – Part of Capgemini ist Teil der internationalen Capgemini Gruppe mit Hauptsitz in Paris, die mehr als . Mitarbeitende rund um den Globus beschäftigt und an mehr als Standorten weltweit tätig ist. In Deutschland sind wir mit über Mitarbeitenden an 7 Standorten vertreten. Wir arbeiten in internationalen komplexen Kunden-Projekten, dabei kombinieren wir Agilität und Qualität in der Implementierung von technologischen Lösungen für Digital Assurance, Testing, Cloud und Cybersecurity – gestützt durch Künstliche Intelligenz sowie Automatisierung. Für dich bedeutet das kontinuierliche Weiterbildung durch unser internes Trainer-Team, hybride und flexible Zusammenarbeit in internationalen Experten-Teams und Entwicklungschancen gestützt durch unser Karriere-Modell in einem stetig wachsenden Unternehmen. Sowohl Berufseinsteigende als auch erfahrene IT-Spezialist:innen finden bei uns einen leichten Einstieg. Wir bei Sogeti wissen, wie man aus Technologie Wert schöpft – das ist unsere Leidenschaft. Become your best and join us!
Herr Rens Klinkhamer, Senior Recruitment Manager, freut sich auf deine Bewerbung mit Angabe deines Wunschstandortes. Um einen ersten Eindruck von dir zu erhalten, reicht uns dein Lebenslauf aus.
(Senior) Account Manager – IT Services (w / m / d) Arbeitgeber: Sogeti Part of Capgemini (Capgemini Deutschland GmbH)
Kontaktperson:
Sogeti Part of Capgemini (Capgemini Deutschland GmbH) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Account Manager – IT Services (w / m / d)
✨Netzwerk aktivieren
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Kontakte zu Sogeti herzustellen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Partnern, die bereits in der IT-Branche tätig sind, und frage nach Empfehlungen oder Einführungen.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Networking-Events teil, die sich auf IT-Dienstleistungen konzentrieren. Dort kannst du potenzielle Kunden und Entscheidungsträger treffen und gleichzeitig mehr über die neuesten Trends in der Branche erfahren.
✨Vertriebskompetenzen schärfen
Arbeite an deinen Vertriebsfähigkeiten, insbesondere im Bereich der Neukundengewinnung. Überlege dir, wie du deine Hunter-Mentalität unter Beweis stellen kannst, indem du innovative Ansätze zur Lead-Generierung entwickelst.
✨Sogeti kennenlernen
Informiere dich gründlich über Sogeti und deren Dienstleistungen. Verstehe das Portfolio und die Zielgruppen, um in Gesprächen gezielt auf die Bedürfnisse der Kunden eingehen zu können und deine Argumentation zu stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Account Manager – IT Services (w / m / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über Sogeti und die Capgemini Gruppe. Verstehe ihre Werte, Kultur und das IT-Dienstleistungsportfolio, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine umfangreiche Erfahrung im Vertrieb von IT-Dienstleistungen hervor. Zeige konkrete Erfolge in der Neukundengewinnung und im Bestandskundenmanagement auf.
Netzwerk und Kontakte: Wenn du ein relevantes Netzwerk hast, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie deine Kontakte dir helfen können, die Ziele von Sogeti zu erreichen.
Präsentiere deine Soft Skills: Da hohe Kundenorientierung und Sozialkompetenz gefordert sind, solltest du Beispiele für deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen in deiner Bewerbung anführen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sogeti Part of Capgemini (Capgemini Deutschland GmbH) vorbereitest
✨Verstehe das Unternehmen und seine Dienstleistungen
Informiere dich gründlich über Sogeti und das IT-Dienstleistungsportfolio. Zeige im Interview, dass du die Innovationskraft und die spezifischen Angebote des Unternehmens verstehst und wie du diese in deinem Vertrieb nutzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Erfolge aus deiner bisherigen Karriere im Vertrieb von IT-Dienstleistungen. Bereite Beispiele vor, die deine Hunter-Mentalität und deine Fähigkeit zur Neukundengewinnung unter Beweis stellen.
✨Netzwerk und Kontakte betonen
Da ein relevantes Netzwerk für die Position wichtig ist, solltest du im Interview deine bestehenden Kontakte und Beziehungen im IT-Bereich hervorheben. Erkläre, wie du diese nutzen kannst, um neue Kunden zu gewinnen.
✨Präsentationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle auch Präsentationen und Verhandlungen umfasst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Sei bereit, deine Argumentationsweise zu zeigen und wie du komplexe IT-Dienstleistungen verständlich erklären kannst.
