Wissenschaftliche r Mitarbeiter in (m/w/d) Fakultät Musik - Institut für Musiktheorie, Musikwisse...

Entgeltgruppe 13 TV-L Berliner Hochschulen - mit 60 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit befristet bis zum 31. Januar 2028 mit der Option der Verlängerung bis zu einer Vertragsgesamtdauer von maximal drei Jahren im Rahmen des DFG/AHRC-Drittmittelprojekts "Technologies of Touch", Teilprojekt "Touch and Embodiment Theory". Besetzbar: 1. Juli 2025. Kennziffer: 3/2054/25.

"Technologies of Touch" sind in der zeitgenössischen Kultur allgegenwärtig, insbesondere durch die weit verbreitete Nutzung von Touchscreens. Diese Form der Interaktion bleibt jedoch begrenzt, da sie auf einer rein kartesischen Ebene stattfindet und lediglich den Zugang zu bildschirmbasierten Medien ermöglicht. Inhalt dieses Projekts ist die Erforschung der körperlichen und sozialen Dimensionen von immaterieller, intelligenter, wahrnehmender, expressiver, fürsorglicher sowie diverser Berührung in musikalischen Performances. Dabei werden drei Ziele verfolgt:

• die Geschichte, Kultur und Ethik von Berührung in musikalischer Praxis zu untersuchen;
• "embodied" Technologien zu entwickeln, die physiologische Sensoren nutzen;
• interaktive Bekleidung aus elektronischen Textilien zu entwerfen, die es ermöglicht, Berührung in Live-Performance-Situationen zu erproben und zu analysieren.

Das Projekt bringt die Fakultäten Gestaltung und Musik der UdK Berlin im interdisziplinären Forschungsfeld von Musikwissenschaft (Prof. Dr. Ariane Jeßulat) und Wearable Computing (Prof. Dr. Berit Greinke) mit dem Department of Computing (Prof. Dr. Atau Tanaka) an der Goldsmiths, University of London zusammen. Es wird im Rahmen der "UK-German Funding Initiative in the Humanities" vom AHRC und der DFG gefördert.

Aufgabengebiet:

• leitende Forschungstätigkeiten zu musikwissenschaftlichen Fragestellungen zu den Themenschwerpunkten Performative Bodies, Performance Analysis und Improvisation (Arbeitspakete 1, 2 und 4);
• inhaltliche und organisatorische Mitwirkung in anderen Arbeitspaketen (Wearable Technologies, Communication and Transfer of Knowledge);
• Mitwirkung in regelmäßigen Projekttreffen, Workshops, Veranstaltungen und der Selbstverwaltung des Gesamtprojekts;
• Erstellung von Konferenz- und Journalpublikationen;
• Mitwirkung bei der Erstellung einer Abschlusspublikation.

Anforderungen:

• abgeschlossenes wissenschaftliches oder künstlerisches Hochschulstudium (Master, Diplom) in einem für die Fragestellung des Projektes relevanten Bereich;
• Promotion oder gleichwertiger internationaler Abschluss in einem für die Fragestellung des Projekts relevanten Bereich;
• vertiefte Forschungserfahrung (Publikationen, Konferenzteilnahmen) im Bereich Musikwissenschaft, Musikästhetik oder verwandten, für das Projekt einschlägigen Bereichen;
• umfangreiches Arbeitswissen im Bereich zeitgenössischer Musik, Performance und/oder Choreographie;
• hohe soziale Kompetenz insbesondere im Rahmen von "Berührung" und "Embodied Interaction" und in der Zusammenarbeit mit Musiker*innen und Performer*innen;
• hohe interdisziplinäre Teamfähigkeit;
• Vorlage einer aussagekräftigen Auseinandersetzung in englischer Sprache zu den im Projekt zu erforschenden Themen im Umfang von zwei bis drei Seiten.

Was wir Ihnen bieten:

• interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem universitären und künstlerischen Umfeld mit Zugang zu vielfältigen künstlerischen Veranstaltungen aller Disziplinen;
• Möglichkeit der fachlichen Fort- und Weiterbildung;
• zusätzliche Altersversorgung;
• flexible Arbeitszeitgestaltung;
• Betriebliches Gesundheitsmanagement;
• gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes mit öffentlichen Verkehrsmitteln, für die wir ein vergünstigtes Jobticket des VBB zur Verfügung stellen;
• unter der Voraussetzung von Finanzierungsmöglichkeiten: Staff Exchange, ein EU-Mobilitätsprogramm für berufliche Bildung.

Die UdK Berlin bekennt sich zu einem chancengerechten und diskriminierungsfreien Lern-, Lehr- und Arbeitsumfeld und wirkt auf den Abbau struktureller Barrieren hin (wie z. B. physische, sprachliche, rassistische, altersbedingte, genderspezifische, heteronormative und weitere). Sie strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an durch die Einstellung und Förderung von qualifizierten Frauen, insbesondere in Leitungspositionen und in Bereichen, in denen diese unterrepräsentiert sind, und unter besonderer Berücksichtigung eines intersektionalen Ansatzes. Die UdK Berlin fordert qualifizierte Menschen mit Migrationsgeschichte, Schwarze Menschen und/oder People of Color ausdrücklich zur Bewerbung auf. Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf Ihre Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer bis zum 9. April 2025 auf dem Postweg an die Universität der Künste Berlin - ZSD 1 -, Postfach , 10595 Berlin; Sendungen in Paketform sind an die Hausadresse Universität der Künste Berlin - ZSD 1 -, Einsteinufer 43, 10587 Berlin zu richten. Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung zusätzlich in digitaler Form (in einem PDF-Dokument zusammengefasst) an Herrn Mario Wawrzynek. Mit der Abgabe einer Bewerbung geben Sie Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Prof. Dr. Ariane Jeßulat gern zur Verfügung. Die Bewerbungsunterlagen können aus Kostengründen nur mit beigefügtem und ausreichend frankiertem Rückumschlag zurückgesandt werden.