Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere digitale Marketingkampagnen für unsere Healthcare-Kunden.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen im digitalen Gesundheitsmarketing mit einem kreativen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und persönliche Mentoring-Sessions warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings aktiv mit und bring deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Social Media, SEO, Content- und E-Mail-Marketing ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Du kannst auch in Teilzeit arbeiten – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du brennst für digitales Marketing, willst nicht nur mitdenken, sondern direkt mitgestalten – kreativ, datengetrieben und mit echtem Impact? Du willst Kampagnen nicht nur planen, sondern sie auch operativ zum Erfolg führen? Dann komm zu uns und entwickle die Zukunft des digitalen Gesundheitsmarketings mit uns!
Als Digital Marketing Manager:in arbeitest du mit unseren Healthcare-Kundinnen daran, innovative und erfolgreiche Marketing- sowie Vertriebsstrategien zu entwickeln und umzusetzen. Als integraler Teil unseres ambitionierten Teams übernimmst du die Verantwortung, wenn es darum geht, digitale Kampagnen zu konzipieren, umzusetzen und kontinuierlich zu optimieren. Dabei bringst du deine strategische und technische Expertise ein, um gemeinsam mit deinen Kolleginnen aus der Beratung die Digitalprojekte unserer Kundinnen zum Erfolg zu führen und nachhaltig weiterzuentwickeln.
Was wir dir bieten:
- Deine Ideen zählen - Von der strategischen Konzeption mit unseren Kunden bis hin zur praktischen Umsetzung, als Expert:in wirst du im gesamten Prozess voll in die Entscheidungsfindung einbezogen!
- Wir investieren in deine Entwicklung - Ob Kundenverantwortung, kreative Fähigkeiten, oder technische Kenntnisse - du entscheidest in welchen Bereichen wir dir neue Türen öffnen sollen!
- Cooles Arbeitsumfeld - Wir wollen, dass du dich bei uns richtig wohlfühlst: mit der Möglichkeit, Homeoffice zu machen (3 Tage im Büro, 2 Tage HO), Flexibilität bei deinen Arbeitszeiten, Friday After-Work-Drinks, einem Office direkt am Hafen, und vielem mehr…
- Persönliches Mentoring - Deine Entwicklung und dein Wohlbefinden sind uns extrem wichtig! Deshalb bieten wir dir regelmäßige Mentoring Sessions, in denen wir gemeinsam planen, wie wir dich noch besser fördern und Hindernisse aus dem Weg räumen können.
Deine Aufgaben:
- Social-Media-Strategien entwickeln: Du hebst Kampagnen auf das nächste Level, indem du zielgerichtete Social-Media-Strategien (paid und organic) entwickelst, optimierst und erfolgreich in Kanälen wie LinkedIn, Meta und TikTok einsetzt.
- Webseiten optimieren: Du analysierst die Performance von Kundenwebsites mit Tools wie Google Analytics, verstehst das Nutzerverhalten und setzt datenbasierte Maßnahmen zur Optimierung um, um Conversion-Rates und Nutzererfahrungen zu verbessern.
- Content-Marketing steuern: Du planst, erstellst und verwaltest Inhalte, die perfekt auf SEO und SEA abgestimmt sind. Ziel ist es, maximale Reichweite, Sichtbarkeit und eine konsistente Markenbotschaft zu erzielen.
- E-Mail- und Newsletter-Kampagnen betreuen: Du konzipierst, setzt um und analysierst effektive E-Mail- und Newsletter-Kampagnen, die Kundenbindung stärken und durch datengetriebene Optimierung messbare Erfolge liefern.
Was wir suchen:
- Expertise in Social Media-, SEO/A-, Content-, und E-Mail Marketing (Bei der kreativen Konzeption, Content Creation und technischen Umsetzung arbeitest du eng mit unserem Umsetzungsteam zusammen)
- Du verbindest strategisches Denken mit Hands-On Handeln und effektivem Project Management
- Du traust dir zu, die strategischen Ziele unserer Kunden (z.B. Leadgenerierung, Aufbau eines digitalen Sales Funnels, etc.) in die Praxis umzusetzen.
- Du hast Lust in einem motivierten Team zu arbeiten und das Wachstum unseres Unternehmens mitzugestalten (Du bist dir nicht 100% sicher, ob dein Profil passt oder suchst in Teilzeit? Keine Angst - wir lassen uns gerne von dir überzeugen, dass du trotzdem das Zeug für unseren Job hast!)
Digital Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: BrainersHub GmbH
Kontaktperson:
BrainersHub GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im digitalen Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns bei StudySmarter herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im digitalen Marketing informiert. Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Webinare, um dein Wissen zu erweitern. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, in Vorstellungsgesprächen zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Social Media- und Content-Marketing demonstrieren. Zeige, wie du Kampagnen erfolgreich umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das wird uns beeindrucken!
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Im Vorstellungsgespräch kannst du zeigen, dass du an der Position interessiert bist, indem du gezielte Fragen zu unseren Projekten und der Teamdynamik stellst. Das zeigt, dass du aktiv mitdenken möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für digitales Marketing und deine spezifischen Erfahrungen in den Bereichen Social Media, SEO und Content-Marketing betont. Zeige, wie du zur Entwicklung der digitalen Gesundheitsmarketing-Strategien beitragen kannst.
Belege deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Erfolge im digitalen Marketing belegen. Verwende Zahlen und Daten, um deine Erfolge messbar zu machen, z.B. durch Steigerung der Conversion-Raten oder Reichweite von Kampagnen.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt Professionalität und Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BrainersHub GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im digitalen Marketing, insbesondere in den Bereichen Social Media, SEO und Content-Marketing. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Erfolge und Strategien verdeutlichen.
✨Zeige deine Kreativität
Da der Job kreatives Denken erfordert, bringe Ideen für innovative Kampagnen mit. Überlege dir, wie du bestehende Strategien verbessern oder neue Ansätze entwickeln kannst, um die Ziele der Kunden zu erreichen.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Gesundheitsmarketing. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, diese in deiner Rolle anzugehen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Mentoring-Programme und Weiterbildungsmöglichkeiten zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und passt gut zur Unternehmenskultur.