Senior Software Entwickler (m/w/d)
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Kiel Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und betreue komplexe Steuerungs- und Automationssysteme für U-Boote.
  • Arbeitgeber: Die Anschütz GmbH ist ein führender Hersteller von Navigationssystemen mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der U-Boot-Technologie mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind fundierte Kenntnisse in Softwareentwicklung und Erfahrung im Bereich Automatisierung.
  • Andere Informationen: Arbeite in einem internationalen Umfeld mit spannenden Herausforderungen und modernster Technologie.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Die Anschütz GmbH ist ein führender Hersteller und Integrator von Navigations-, Brücken- und Missionssystemen für die kommerzielle Schifffahrt inklusive Offshore- und Forschungsschiffe sowie Megayachten, und für Küstenwache- und Marineschiffe sowie U-Boote. Neben 530 Beschäftigten am Firmensitz in Kiel, an dem die Anschütz GmbH seit mehr als 100 Jahren entwickelt und produziert, gehören internationale Niederlassungen zum Unternehmen.

Für unsere Strategische Geschäftseinheit Submarines suchen wir Dich als Senior Software Entwickler (m/w/d). In unserer strategischen Geschäftseinheit „Submarine“ entwickeln und betreuen wir komplexe Steuerungs- und Automationssysteme für den Einsatz im herausfordernden Umfeld „U-Boot“. Unsere Systeme wie z.B. Rudersteuerungen, Batterieüberwachungen und Steuerungen der ausfahrbaren Masten sind seit vielen Jahren weltweit auf verschiedenen U-Bootklassen im Einsatz. Gemeinsam mit unserem Team entwickelst Du die Systeme von morgen für hoch moderne und technologisch anspruchsvolle U-Boote.

Senior Software Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: Anschütz Gmbh

Die Anschütz GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Kiel nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Teamarbeit fördert, sowie attraktiven Benefits, wie flexiblen Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten, schaffen wir eine Umgebung, in der jeder Mitarbeiter sein volles Potenzial entfalten kann. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von der Stabilität eines über 100 Jahre alten Unternehmens, das an der Spitze der maritimen Technologie steht.
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Kontaktperson:

Anschütz Gmbh HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Software Entwickler (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Meetups in der Softwareentwicklung, insbesondere im Bereich Marine- und Automatisierungstechnik. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der U-Boot-Entwicklung. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für innovative Lösungen in diesem speziellen Bereich hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Softwarearchitektur, Steuerungssystemen und Automatisierungstechniken übst. Das zeigt dein Fachwissen und deine Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen, was für die Position als Senior Software Entwickler wichtig ist.

Tip Nummer 4

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen Mitarbeitern der Anschütz GmbH zu vernetzen. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren und deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch zu erhöhen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Software Entwickler (m/w/d)

Programmierkenntnisse in C/C++
Erfahrung mit Echtzeitbetriebssystemen
Kenntnisse in Softwarearchitektur und -design
Vertrautheit mit Embedded Systems
Kenntnisse in der Softwareentwicklung für sicherheitskritische Systeme
Erfahrung mit Versionskontrollsystemen (z.B. Git)
Fähigkeit zur Problemanalyse und -lösung
Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten
Kenntnisse in Testmethoden und -werkzeugen
Verständnis von Netzwerkprotokollen und -architekturen
Agile Entwicklungsmethoden (z.B. Scrum, Kanban)
Engagement für kontinuierliche Verbesserung und Lernen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Anschütz GmbH und ihre Produkte. Verstehe die Technologien, die sie entwickeln, insbesondere im Bereich der U-Boot-Systeme, um in deinem Bewerbungsschreiben gezielt darauf eingehen zu können.

Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Senior Software Entwickler zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Softwareentwicklung, insbesondere in komplexen Systemen und Automatisierungstechnologien.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Softwareentwicklung und dein Interesse an der Arbeit mit U-Boot-Technologien zum Ausdruck bringst. Hebe hervor, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Weiterentwicklung der Systeme beitragen können.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und Klarheit, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Anschütz Gmbh vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du die neuesten Technologien und Trends im Bereich Softwareentwicklung kennst. Informiere dich über spezifische Programmiersprachen und Tools, die für die Entwicklung von Steuerungs- und Automationssystemen in U-Booten relevant sind.

Projekte und Erfahrungen präsentieren

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen. Zeige, wie du komplexe Probleme gelöst hast und welche Technologien du dabei eingesetzt hast. Dies wird deine praktische Erfahrung unterstreichen.

Teamarbeit betonen

Da die Arbeit in einem Team von großer Bedeutung ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in der Zusammenarbeit gespielt hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Technologien, die in zukünftigen Projekten eingesetzt werden.

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