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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Beschaffungsprojekte und koordiniere mit verschiedenen Stakeholdern.
- Arbeitgeber: Ein globales Pharmaunternehmen, das innovative Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Beschaffung, Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen erforderlich.
- Andere Informationen: Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind ein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Ein globales Pharmaunternehmen benötigt einen erfahrenen Procurement Director, um die Funktion in einem großen Projekt zu leiten. Diese Person wird verantwortlich sein für das Management der Beschaffung eines hochkomplexen CAPEX-Projekts und sorgt für die Schnittstelle und Ausrichtung der globalen und lokalen Standards.
Verantwortlichkeiten:
- Leitung der kommerziellen Bewertung und Beratung zu eingehenden Angeboten (EPCM, Ausrüstung, Ingenieurdienstleister).
- Interne Koordination mit Stakeholdern wie Recht, Fachexperten und Finanzen.
- Als Eskalationspunkt für laufende Lieferantenprobleme fungieren.
- Technische Fachexperten bei kommerziellen Fragen unterstützen.
- Proaktiv Verzögerungen bei vertraglichen Meilensteinen identifizieren und verhindern.
- Teilnahme an Projektbesprechungen zur Bereitstellung von Updates zu Dokumenteneinreichungen.
- Relevante Stakeholder über Minderung und Projektverbesserungen informieren.
- Statusberichte überprüfen, potenzielle Probleme identifizieren und Minderungshandlungen einleiten.
- Regelmäßige Besuche von Standorten und Lieferanten zur Bewertung des Fortschritts und Status, in Zusammenarbeit mit Ingenieuren und anderen Stakeholdern.
- Über eigene Beschaffungspakete berichten.
- RFQ-Prozesse vorantreiben, einschließlich Strategie, Ausschreibung, Bewertung, Verhandlungen und Vertragsabschluss.
- Akten sorgfältig führen und das Beschaffungsteam sowie unterstützende Funktionen mit dem RFQ-Tool des Projekts leiten.
Anforderungen:
- Nachgewiesene Fähigkeit, Chancen zu identifizieren, strategische Richtungen zu beeinflussen und Erwartungen zu übertreffen.
- Erfahrung mit Controlling, Produktkosten und Datenverwaltung.
- Technische Kenntnisse in MS Excel, Word, PowerPoint und SAP.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Moderations- und Einflussfähigkeiten.
- Starke analytische und organisatorische Fähigkeiten.
- Erfahrung in der Projektplanung und -umsetzung.
- Umfassendes Wissen über Herstellungsprozesse.
- Starke kommerzielle Fähigkeiten.
Die akademischen Qualifikationen umfassen einen Abschluss in Beschaffung, Ingenieurwesen, Fertigung, Lieferkette oder einem verwandten Bereich oder gleichwertige relevante Erfahrung. Hohe Integrität, finanzielle Verantwortung und unternehmerisches Denken sind unerlässlich. Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind erforderlich.
Wenn Sie an dieser Rolle interessiert sind, bewerben Sie sich jetzt!
Freelance Procurement Director Arbeitgeber: Quanta part of QCS Staffing
Kontaktperson:
Quanta part of QCS Staffing HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Freelance Procurement Director
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Pharma- und Beschaffungsbranche zu vernetzen. Nimm an relevanten Gruppen und Diskussionen teil, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Branchenspezifische Kenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Beschaffung in der Pharmaindustrie. Dies wird dir helfen, in Gesprächen mit dem Unternehmen kompetent aufzutreten und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Projektplanung und -implementierung beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Engagement zeigen
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Stelle Fragen zu den Projekten und der Unternehmenskultur, um zu zeigen, dass du dich aktiv mit der Rolle auseinandersetzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Freelance Procurement Director
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein maßgeschneidertes Anschreiben, das deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten betont. Gehe darauf ein, wie du die Herausforderungen des Projekts meistern kannst und warum du die ideale Wahl für die Position bist.
Hebe deine Erfolge hervor: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Erfolge im Bereich Beschaffung und Projektmanagement zeigen. Verwende Zahlen und Fakten, um deine Erfolge zu untermauern.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Quanta part of QCS Staffing vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Freelance Procurement Directors vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, insbesondere im Bereich CAPEX-Projekte und der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Beschaffung, Verhandlung und Problemlösung demonstrieren. Dies zeigt, dass du die nötige Erfahrung hast, um die Herausforderungen der Rolle zu meistern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle exzellente Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, komplexe Informationen einfach zu erklären, um deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zu unterstreichen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Dies zeigt dein Interesse an der Organisation und hilft dir zu verstehen, ob du gut ins Team passt. Es ist wichtig, dass deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
