Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Kundenprojekte und entwickle Strategien zur Verbesserung von Geschäftsabläufen.
- Arbeitgeber: Mastercard ist ein globales Unternehmen, das digitale Zahlungen sicher und zugänglich macht.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmöglichkeiten, Schulungen und Mentoring für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Zahlungen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in einem relevanten Bereich und Erfahrung im Consulting oder Unternehmensstrategie.
- Andere Informationen: Fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich; internationale Reisebereitschaft wird erwartet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Zweck Mastercard stärkt Volkswirtschaften und befähigt Menschen in über 200 Ländern und Gebieten weltweit. Gemeinsam mit unseren Kunden helfen wir, eine nachhaltige Wirtschaft aufzubauen, in der jeder gedeihen kann. Wir unterstützen eine Vielzahl von digitalen Zahlungsmöglichkeiten und machen Transaktionen sicher, einfach, intelligent und zugänglich. Unsere Technologie und Innovation, Partnerschaften und Netzwerke kombinieren sich, um ein einzigartiges Set an Produkten und Dienstleistungen zu liefern, die Menschen, Unternehmen und Regierungen dabei helfen, ihr größtes Potenzial zu verwirklichen.
Die Berater- und Beratungsdienste innerhalb von Mastercard sind verantwortlich für die Akquise, das Engagement und die Bindung von Kunden, indem sie Betrug und Risiko managen, die Cybersicherheit verbessern und das digitale Zahlungserlebnis optimieren. Unser Team kombiniert traditionelles Management Consulting mit den umfangreichen Datenbeständen, proprietären Plattformen und Technologien von Mastercard, um den Kunden leistungsstarke strategische Einblicke und Empfehlungen zu bieten. Unsere Teams arbeiten mit einer vielfältigen globalen Kundenbasis aus verschiedenen Branchen, von Banken und Zahlungen bis hin zu Einzelhandel und Gastronomie.
Die Gruppe der Berater- und Beratungsdienste hat fünf Spezialisierungen: Strategie & Transformation, Leistungsanalytik, Geschäftsexperimentierung, Marketing und Programmmanagement. Unsere Berater für Strategie & Transformation führen Kunden durch wirkungsvolle Entscheidungsfindungen, während sie strategische, taktische, operationale und transformative Geschäftsherausforderungen angehen. Sie wenden eine breite Palette von Problemlösungstechniken an, um die Gesamtstrategie, Leistung und Abläufe des Kunden zu verbessern.
Rollen und Verantwortlichkeiten
- Führen Sie Kundenengagements in einer Vielzahl von Branchen und Problemstellungen.
- Entwickeln Sie Strategien und Programme für große, regionale und globale Kunden, indem Sie Daten- und Technologielösungen nutzen, um den Kundenwert freizusetzen.
- Pflegen Sie wichtige Beziehungen zu mittelständischen bis senioren Kundenstakeholdern und bewerten Sie unabhängig die Agenda, die interne Kultur und die Bereitschaft zur Veränderung des Kunden.
- Leiten Sie das Team zu kreativen Einsichten und fundierten Geschäftsempfehlungen und liefern Sie wirkungsvolle Kundenpräsentationen, während Sie die Rollen und Fähigkeiten der Teammitglieder weiterentwickeln.
- Stellen Sie analytische und tägliche Projektleitungsführung bereit und schaffen Sie ein kollaboratives und integratives Umfeld für alle Ebenen.
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern von Mastercard, einschließlich Produkt- und Geschäftsentwicklung, um Projekte zu definieren, relevante Lösungen für Kunden zu schaffen und das intellektuelle Kapital des Unternehmens aufzubauen.
- Bieten Sie Schulungen, Coaching und Mentoring für Junior Consultants an.
Qualifikationen
Grundlegende Qualifikationen
- Abschluss eines Bachelor-Studiums mit Berufserfahrung in Beratung, Unternehmensstrategie, Business Intelligence, Geschäftsbereichsmanagement oder Produktmanagement.
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams über mehrere Beratungsengagements hinweg, die strukturiertes Problemlösen und Stakeholder-Management beinhalten.
- Erfahrung im Management wichtiger Kundenbeziehungen.
- Kenntnis von Geschäftszielen, Finanzen und organisatorischer Führung.
- Fähigkeit, neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und Erfahrung im Verfassen von Vorschlägen und der Definition neuer Möglichkeiten.
- Logisches, strukturiertes Denken und Affinität zur numerischen Analyse.
- Fortgeschrittene Kenntnisse in Word, Excel und PowerPoint.
- Fähigkeit, mehrere Aufgaben und Kunden in einem schnelllebigen, termingetriebenen Umfeld zu managen.
- Fähigkeit, effektiv in Englisch und Deutsch zu kommunizieren.
- Berechtigung, in dem Land zu arbeiten, in dem Sie sich bewerben, sowie die Möglichkeit, Reisevisa gemäß den Reisebedürfnissen zu beantragen.
Bevorzugte Qualifikationen
- Erfahrung in der Leitung und Entwicklung eines Teams von Beratern.
- Erfahrung in der Generierung neuen Wissens oder der Schaffung innovativer Lösungen für ein Unternehmen.
- Relevante Branchenerfahrung.
- MBA oder Master-Abschluss mit relevanter Spezialisierung (nicht erforderlich).
Verantwortung für die Unternehmenssicherheit
Alle Aktivitäten, die den Zugang zu Mastercard-Vermögenswerten, Informationen und Netzwerken betreffen, bringen ein inherentes Risiko für die Organisation mit sich. Daher wird von jeder Person, die für Mastercard arbeitet oder in ihrem Auftrag handelt, erwartet, dass sie für die Informationssicherheit verantwortlich ist und:
- Die Sicherheitsrichtlinien und -praktiken von Mastercard einhält;
- Die Vertraulichkeit und Integrität der abgerufenen Informationen gewährleistet;
- Jede vermutete Verletzung oder Sicherheitsverletzung der Informationen meldet;
- Alle regelmäßigen obligatorischen Sicherheitsschulungen gemäß den Richtlinien von Mastercard abschließt.
Managing Consultant, Strategy & Transformation (Fluent in German) Arbeitgeber: MasterCard

Kontaktperson:
MasterCard HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Managing Consultant, Strategy & Transformation (Fluent in German)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Mastercard in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Bereich Strategy & Transformation und zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich digitale Zahlungen und Consulting. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie Mastercard dabei eine Rolle spielt.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da die Position strategisches Denken erfordert, übe dich in Fallstudien-Interviews. Dies wird dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, dass du in der Lage bist, komplexe Herausforderungen zu bewältigen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Führung von Teams und Projekten verdeutlichen. Betone, wie du andere unterstützt und förderst, um gemeinsam Erfolge zu erzielen, was für die Rolle als Managing Consultant entscheidend ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Managing Consultant, Strategy & Transformation (Fluent in German)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission von Mastercard. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und wie du zur nachhaltigen Wirtschaft beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Beratung, strategische Planung und Teamführung. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und in der Problemlösung zu demonstrieren.
Sprich die geforderten Qualifikationen an: Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen ansprichst, insbesondere deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sowie deine Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Managing Consultant bei Mastercard darlegt. Erkläre, warum du an dieser Rolle interessiert bist und wie du zur Verbesserung der digitalen Zahlungsdienste beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MasterCard vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Mastercard. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Rolle als Managing Consultant umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du strategische Entscheidungen getroffen oder Transformationen geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung und Zusammenarbeit mit Teams zu sprechen. Betone, wie du andere unterstützt und förderst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma gut zu dir passt.