Filialleiter Einzelhandel (m/w/d)
Filialleiter Einzelhandel (m/w/d)

Filialleiter Einzelhandel (m/w/d)

Bergkirchen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
C

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Einzelhandel und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
  • Arbeitgeber: Werde Teil von Europas führendem Hersteller für Arbeitskleidung mit globaler Reichweite.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Führungskompetenzen in einem innovativen Umfeld mit tollen Kollegen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Erfahrung in der Teamführung erforderlich.
  • Andere Informationen: Freue dich auf legendäre Weihnachtsfeiern und eine herzliche Unternehmenskultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Safety-Sneakers, peppige Pants, coole Caps – unser Sortiment kommt in der Arbeitswelt bestens an. Mit unseren Produkten verändern wir den Auftritt ganzer Branchen. Unsere Kunden sind aus Deutschland und nahezu aus der ganzen Welt. Das Retailteam kennt die Produkte wie sonst keiner und hat den direkten Draht zum Kunden. Daher ist das Team für uns wichtigste Quelle für neue Entwicklungen und ganz vorne dabei, wenn es um den Einsatz von Innovationen geht. Entdecke auch du die workwear-Welt und werde Teil von Europas führendem Hersteller für Arbeitskleidung am Standort in Bergkirchen/München. Bewirb dich jetzt.

DEIN MENÜ

  • Du übernimmst gemeinsam mit zwei weiteren Deputy Store Managern die Gesamtverantwortung für den Workwearstore und stehst im engen Austausch mit unserem Division Leader.
  • Als Führungskraft auf Augenhöhe kümmerst du dich um die Führung eines über 60-köpfigen Teams und sorgst dafür, dass im Tagesgeschäft alles rund läuft – von der Personaleinsatzplanung bis hin zum Ausfallmanagement.
  • Du hast stets ein offenes Ohr für deine Kollegen im Team und förderst deren individuelle Entwicklung.
  • Du schenkst deinem Team Vertrauen, um eigene Entscheidungen zu treffen und Eigenverantwortung zu übernehmen. Dabei gibst du deinem Team proaktiv alle Informationen, die sie benötigen und triffst nachvollziehbare Entscheidungen.
  • Du stellst den reibungslosen Geschäftsablauf sicher, indem du für die Steuerung des Tagesgeschäfts und das Setzen von Prioritäten zuständig bist, um das operative Tagesziele zu erreichen.
  • Du kümmerst dich um die Inventur und setzt mit deinem Team die geplanten Umbaumaßnahmen unserer Artikel um.
  • Du bist zur Stelle, wenn es brennt und unterstützt dein Team, wo du nur kannst – egal ob an der Kasse, auf der Fläche oder im Lager.

DEINE ZUTATEN

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und konntest bereits Berufserfahrung im Verkauf, vorzugsweise im Textilbereich, sammeln.
  • Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Führungsverantwortung eines großen Teams mit.
  • Du bist eine empathische und vertrauenswürdige Person mit hoher Führungs- und Sozialkompetenz, die gerne mit anpackt und über den Tellerrand hinausschaut.
  • Deine Kommunikationsstärke setzt du ein, um wertschätzendes Feedback zu geben.
  • Als Vorbild für deine Mitarbeiter gehst du mit gutem Beispiel voran und steckst dein Team mit Leidenschaft und Begeisterung an.
  • Du bringst eine IT-Affinität mit, die du bei der Personaleinsatzplanung oder bei der Benutzung unseres Warenwirtschaftssystems einbringen kannst.
  • Du kannst dich zu 100% mit der Marke Strauss identifizieren und dies nach außen transportieren.
  • Du kannst uns zeitlich flexibel innerhalb der Shop-Öffnungszeiten unterstützen und bist bereit, gemeinsam mit unserer Hilfe ein echter Workwear-Profi zu werden.

UNSER ERFOLGSREZEPT

  • Wir Strausse setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen.
  • Kulinarik und Crema sind nicht alles. Aber Cappuccino oder frisches Obst in der Mittagspause tun schon gut.
  • Weiterentwicklung ist dir wichtig? Uns auch! Nutze unser Trainingsangebot.
  • Deine Gesundheit liegt Strauss am Herzen! Deshalb gibt's Strauss Care - von Video-Sprechstunde bis betriebliche Altersvorsorge ist alles dabei.
  • Wir feiern unsere Gemeinschaft, unter anderem auf unseren legendären Christmas Partys!
  • Top-Infrastruktur nahe der A8 und an der B471.
  • An allen Sonn- und Feiertagen hast du frei – auch an Heiligabend und Silvester.
  • On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte.

Du hast Fragen? Melde dich bei Julia Raffelt oder Tanja Herzberger.

Filialleiter Einzelhandel (m/w/d) Arbeitgeber: Career Wallet

Als Filialleiter Einzelhandel (m/w/d) bei Strauss in Bergkirchen/München profitierst du von einer positiven Arbeitskultur, die auf Vertrauen und Teamarbeit basiert. Wir bieten dir nicht nur 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten, sondern auch umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser Trainingsangebot. Zudem sorgen wir für dein Wohlbefinden mit Gesundheitsprogrammen und feiern gemeinsam Erfolge, wie unsere legendären Weihnachtsfeiern – ein Arbeitsplatz, der sowohl erfüllend als auch bereichernd ist!
C

Kontaktperson:

Career Wallet HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Filialleiter Einzelhandel (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel, insbesondere im Bereich Workwear. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Produkte und deren Bedeutung für die Kunden verstehst.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit dein Team erfolgreich geführt hast. Betone deine Erfahrungen in der Personaleinsatzplanung und wie du Herausforderungen im Tagesgeschäft gemeistert hast.

Tip Nummer 3

Zeige deine Kommunikationsstärke, indem du während des Gesprächs aktiv zuhörst und wertschätzendes Feedback gibst. Dies wird deine empathische und vertrauenswürdige Persönlichkeit unterstreichen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, konkrete Ideen zur Verbesserung des Geschäftsablaufs oder zur Förderung deines Teams zu präsentieren. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter Einzelhandel (m/w/d)

Führungskompetenz
Teammanagement
Kommunikationsstärke
Empathie
Vertrauenswürdigkeit
Verkaufserfahrung im Einzelhandel
IT-Affinität
Personaleinsatzplanung
Konfliktlösungskompetenz
Flexibilität
Organisationsfähigkeit
Kundenorientierung
Motivationsfähigkeit
Entscheidungsfreudigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen Strauss und dessen Produkte. Verstehe die Werte und die Kultur, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und insbesondere im Textilbereich hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und deine IT-Affinität.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Filialleiters bist. Gehe auf deine Kommunikationsstärke und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie über unsere Website einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Career Wallet vorbereitest

Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor

Da die Position des Filialleiters eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um deren individuelle Entwicklung zu fördern.

Zeige deine Kommunikationsstärke

In der Rolle ist es wichtig, wertschätzendes Feedback zu geben. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast und welche Methoden du anwendest, um ein offenes Ohr für deine Kollegen zu haben.

Identifiziere dich mit der Marke

Du solltest in der Lage sein, deine persönliche Verbindung zur Marke Strauss zu erläutern. Überlege dir, was die Marke für dich bedeutet und wie du diese Begeisterung nach außen tragen kannst, um dein Team zu inspirieren.

Sei bereit, praktische Beispiele zu geben

Da die Position auch praktische Aufgaben umfasst, sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du selbst aktiv im Tagesgeschäft eingegriffen hast. Zeige, dass du nicht nur delegierst, sondern auch bereit bist, mit anzupacken.

Filialleiter Einzelhandel (m/w/d)
Career Wallet
C
  • Filialleiter Einzelhandel (m/w/d)

    Bergkirchen
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-04-07

  • C

    Career Wallet

Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>