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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Inbetriebnahme, Wartung und Störbeseitigung im Bereich regenerative Energien.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Heizungs- und Klimatechnik mit Fokus auf Kundenzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Firmenfahrzeug, moderne Technik und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Bereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im SHK-Bereich oder vergleichbare Qualifikation; Quereinsteiger willkommen.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Inbetriebnahme, Wartung und Störbeseitigung, auch im Bereich regenerative Energien.
Umfassende Kundenbetreuung und -beratung.
Mitdenker und Problemlöser bei individuellen Anforderungen.
Bereitschaftsdienst für Notdienst-Einsätze.
Idealerweise abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Heizung, beispielsweise als Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK), Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Technischer Systemplaner Fachrichtung Versorgungstechnik, Assistent für regenerative Energietechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Erfahrung im Bereich Kältetechnik wünschenswert.
Kundenorientiertes Auftreten und Verhalten.
Führerschein Klasse III bzw. B.
Wohnort im Servicegebiet.
Auch "Quereinsteigern" ohne Praxis im heiztechnischen Kundendienst, z.B. Gas- und Wasserinstallateuren, (KFZ-) Mechatronikern oder Industriemechanikern bieten wir eine Chance durch eine intensive Ausbildung und Einarbeitung.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsangebote.
Eigene Wärmepumpenakademie inkl. Zertifizierungsmöglichkeiten und vielfältige fachliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Firmenfahrzeug sowie Ausstattung mit moderner Technik wie Smartphone und Notebook.
Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeiten.
Bezahlung ab eigener Haustür, fester Kundenstamm im zugeordneten Servicegebiet an ihrem Wohnort.
Urlaub: 30 Tage, 5 weitere Freistellungstage, Sonderurlaubstage für besondere Anlässe, Weihnachten und Silvester sowie bezahlte Kinderkrankentage.
Vorsorge: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, Betriebsarzt und Gesundheitsmanagement.
Mitarbeiterrabatte, Kooperationen etwa JobRad und corporate benefits und Firmenevents.
SERVICETECHNIKER - GEBIET BINGEN / MAINZ Arbeitgeber: ELCO Heating Solutions
Kontaktperson:
ELCO Heating Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SERVICETECHNIKER - GEBIET BINGEN / MAINZ
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich regenerative Energien. Zeige in Gesprächen, dass du ein Mitdenker und Problemlöser bist, indem du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet oder in einem ähnlichen Bereich tätig ist. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Zeige dein Wissen über Heizungs-, Klima- und Kältetechnik, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Bereitschaft zu Notdienst-Einsätzen zu sprechen. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die flexibel sind und bereitwillig auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SERVICETECHNIKER - GEBIET BINGEN / MAINZ
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine technische Ausbildung heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Heizung oder verwandten Bereichen. Zeige auf, wie deine Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Erfahrung im Kundenservice betonen: Falls du bereits Erfahrung in der Kundenbetreuung hast, hebe diese hervor. Beschreibe konkrete Situationen, in denen du als Problemlöser aufgetreten bist und individuelle Anforderungen erfüllt hast.
Motivation und Lernbereitschaft zeigen: Wenn du Quereinsteiger bist, erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für diese Position interessierst und welche Motivation dich antreibt, in diesem Bereich zu arbeiten. Betone deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Einarbeitung.
Führerschein und Wohnort angeben: Vergiss nicht, deinen Führerschein der Klasse III bzw. B sowie deinen Wohnort im Servicegebiet im Lebenslauf zu erwähnen. Dies zeigt, dass du die logistischen Anforderungen der Stelle erfüllst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ELCO Heating Solutions vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik sowie regenerative Energien vor dem Interview auffrischst. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, in diesem Bereich zu arbeiten.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite Beispiele vor, die deine kundenorientierte Denkweise und dein Verhalten verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist.
✨Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung
Hebe deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung hervor. Das Unternehmen bietet viele Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung, also sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich weiterentwickeln möchtest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken vor. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Arbeitsumgebung zu dir passt.
