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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Kundenanforderungen und entwickle maßgeschneiderte Vertriebsstrategien.
- Arbeitgeber: Vodafone ist ein führender Technologie- und Dienstleistungskonzern mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Lösungen und einem vielfältigen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, 1-3 Jahre Vertriebserfahrung, analytisches Denkvermögen.
- Andere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig; wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als innovativer Technologie- und Dienstleistungskonzern steht Vodafone Deutschland für Kommunikation und Service aus einer Hand. Jede:r zweite Deutsche ist Vodafone-Kund:in - ob surfen, telefonieren oder fernsehen; ob Büro, Bauernhof oder Fabrik - die Vodafone-Technologie vernetzt jeden und alles, immer und überall. Bei Vodafone haben wir seit über 30 Jahren das Leben von Milliarden von Menschen verändert. 2021 wird Vodafone 5G für 20 Millionen Menschen ausbauen und bis 2022 zwei Drittel aller Deutschen mit Gigabit-Anschlüssen versorgen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft von morgen, denn wir sind bereit für die beste Zukunft aller Zeiten. Together we can.
Du verantwortest als Account Manager New Business (m/w/d) das Analysieren der Kundenanforderungen. Du entwickelst kundenbezogene Lösungskonzepte und Vertriebsstrategien für Voice- und Datenapplikationen sowie UCC- und ICT-Lösungen. Du konzentrierst dich klar auf den Abschluss von Neukunden im Segment größer 50 Mitarbeiter. Du analysierst und qualifizierst die zugeordneten Prospects und akquirierst das Neukundenpotenzial. Du führst Bedarfsanalysen beim Kunden durch und berücksichtigst dabei die Wettbewerbsbedingungen, wie Preisanalysen und Komplementärbedarf. Du stimmst Terminvereinbarungen mit dem Sales Team ab, erstellst Angebote, verfolgst diese nach, schließt Verträge ab und wertest den Erfolg oder Misserfolg aus.
Was Dich auszeichnet:
- Abgeschlossenes Hochschul- bzw. Fachhochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
- 1-3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb (vorzugsweise Telko- oder Hardware/Software/IT-Produkten)
- Grundlegende Branchenkenntnisse mit technischer Affinität
- Analytisches Denkvermögen
- Selbständiges Arbeiten
- Außerordentlich vertriebsorientiertes Denken & Handeln
- Abschlusssicherheit, einen starken Erfolgswillen und Überzeugungskraft
- Fähigkeit im Krisenmanagement
Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden. Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders.
Wir besetzen diese Stelle an den Standorten (Dienstsitz) Hannover oder Hamburg für die Vodafone GmbH.
Flexibilität: In Absprache mit Deinem Team und Deiner Führungskraft entscheidet ihr, an welchen Tagen Du im Büro und im Homeoffice arbeitest. Auch bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland sowie aus immer mehr Nicht-EU-Ländern.
Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge.
Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst.
Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen.
Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV.
Wer wir sind: Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung.
Together we can.
(Senior) Account Manager New Business (m/w/d) für die Region Nord (Hannover & Hamburg) Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Account Manager New Business (m/w/d) für die Region Nord (Hannover & Hamburg)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Vodafone-Mitarbeitern zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Account Manager gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Telekommunikation und IT. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen für Kunden zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Vertriebsstrategie vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Neukunden akquiriert hast und welche Methoden du verwendet hast, um Bedarfsanalysen durchzuführen. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein analytisches Denkvermögen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Abschlusssicherheit unter Beweis zu stellen. Übe Verkaufsgespräche mit Freunden oder Kollegen, um deine Überzeugungskraft zu stärken. Zeige, dass du nicht nur Produkte verkaufen, sondern auch langfristige Beziehungen zu Kunden aufbauen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Account Manager New Business (m/w/d) für die Region Nord (Hannover & Hamburg)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von Vodafone. Betone in deiner Bewerbung, wie du zu diesen Werten passt und wie du zur Diversität und Inklusion im Unternehmen beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine 1-3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb klar darstellst. Nenne spezifische Beispiele, wie du erfolgreich Neukunden akquiriert hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
Analytisches Denken betonen: Da analytisches Denkvermögen eine wichtige Anforderung ist, solltest du in deinem Anschreiben konkrete Situationen beschreiben, in denen du analytisch gearbeitet hast, um Kundenbedürfnisse zu identifizieren und Lösungen zu entwickeln.
Motivationsschreiben anpassen: Gestalte dein Motivationsschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Zeige, dass du die Herausforderungen des Account Managers verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Vodafone. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder Lösungen für Kunden entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Analytisches Denken betonen
Da die Position analytische Fähigkeiten erfordert, sei bereit, deine Denkweise zu erläutern. Erkläre, wie du Bedarfsanalysen durchführst und Wettbewerbsbedingungen berücksichtigst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Herausforderungen zu erfahren, die dich erwarten.
