Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte moderne Softwarearchitekturen und integriere nachhaltige Lösungen für Großkunden.
- Arbeitgeber: Innovatives IT Consulting Unternehmen mit Fokus auf zukunftsorientierte Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Gesundheitscoaching und UnterstĂĽtzung fĂĽr Familien.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer kreativen Community und entwickle deine Fähigkeiten in spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Softwarearchitektur, DevSecOps und Cloud-Technologien erforderlich.
- Andere Informationen: Teilnahme an legendären Fach-Events und Networking-Möglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Standort: Deutschland - Berlin, Deutschland - Ratingen, Deutschland - Stuttgart, Deutschland - Hannover, Deutschland - Hamburg, Deutschland - Frankfurt, Deutschland - MĂĽnchen, Deutschland - Ludwigshafen, Deutschland - NĂĽrnberg
Geschäftsbereich: IT Consulting
Karriere-Level: Berufserfahrene
Deine Aufgaben:
- Als Software Architekt:in bist Du für die Erarbeitung tragfähiger und moderner Softwarearchitekturen verantwortlich.
- Du integrierst nachhaltige Software-Lösungen in die Enterprise-IT-Landschaft Deiner Großkunden.
- Du gestaltest, verantwortest und steuerst aktiv Kundenprojekte.
- Du bist professionelle:r Koordinator:in und steuerst fachlich Deine Team-Mitglieder.
- Du erstellst Architektur-Konzepte und setzt diese durch.
- Du arbeitest eng mit dem Vertrieb zusammen.
- Du bringst Deine Persönlichkeit und Dein Knowhow in die Developer-Community ein.
- Du analysierst Anforderungen.
Dein Profil:
- Du bist es gewohnt, als Architekt:in die Richtung vorzugeben und kannst Deine Meinung gegenĂĽber dem Team und dem Kunden erfolgreich verargumentieren.
- Mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen.
- Schlagworte wie DevSecOps, Container, Cloud-native, CI/CD Pipelines, Microservices und Serverless sind Dir bestens vertraut.
- Idealerweise Branchenerfahrung in den Bereichen Public, Automotive, Finance oder Insurance.
- Eigenständige Arbeitsweise sowie Kreativität, Teamfähigkeit und souveränes Auftreten.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Wissen teilen – „Legendäre“ Fach-Events sowie spannende Expert Talks oder Developer Days mit klugen Köpfen aus allen Consultancy-Teams. Neues erfahren, networken und gemeinsam feiern.
Weiterentwicklung – Wir investieren in Dich: interne oder externe Trainings, Herstellerzertifizierungen, Fach- oder Managementkarriere, Konferenzen, Mentoring oder Coaching u.v.m.
Gesundheit – Voller Support von Lebenslagen-Coaching bis Gesundheitstraining.
Mobile Working & flexible Arbeitszeiten – Vertrauen ist gut. Punkt.
Familie – Für uns zählt, was für Dich zählt! Wir bieten Heirats- und Geburtsbeihilfe, Unterstützung durch den Familienservice – und vieles mehr.
Mobilität – Günstiger unterwegs mit unserem Firmenwagen-Programm. Selbstverständlich auch mit dem E-Auto.
Software Architect w / m / d Arbeitgeber: Computacenter
Kontaktperson:
Computacenter HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Architect w / m / d
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Softwarearchitekten und Fachleuten in der IT-Branche zu vernetzen. Nimm an relevanten Gruppen und Diskussionen teil, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Besuche Fachveranstaltungen und Meetups in deiner Nähe, die sich auf Softwarearchitektur und verwandte Themen konzentrieren. Diese Events bieten nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Entscheidungsträgern und Recruitern in Kontakt zu treten.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Fachwissen aktiv! Teile deine Erfahrungen und Kenntnisse in Blogs oder auf sozialen Medien. Dies kann dir helfen, als Experte wahrgenommen zu werden und deine Chancen zu erhöhen, von Recruitern gefunden zu werden.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Gespräche vor, indem du aktuelle Trends und Technologien in der Softwarearchitektur studierst. Sei bereit, deine Ansichten zu DevSecOps, Cloud-native Ansätzen und Microservices zu diskutieren, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Architect w / m / d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Kenntnisse heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit Softwarearchitekturen, DevSecOps, Cloud-native Technologien und Microservices. Zeige, dass du die geforderten Fähigkeiten besitzt.
Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Erkläre, wie deine bisherigen Projekte und Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten für die Position machen.
Belege deine Teamfähigkeit: Gib Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, die deine Fähigkeit zur Koordination und Zusammenarbeit im Team verdeutlichen. Dies ist besonders wichtig, da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit anderen erfordert.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in einem klaren, professionellen Deutsch verfasst sind. Verwende Fachbegriffe angemessen, um deine Expertise zu unterstreichen, und achte auf eine fehlerfreie Schreibweise.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Computacenter vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Software Architekt:in vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen DevSecOps, Cloud-native und Microservices zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Erstellung von Architektur-Konzepten und der Leitung von Kundenprojekten demonstrieren. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teammitgliedern erfordert, solltest du Beispiele fĂĽr erfolgreiche Teamprojekte oder Koordination anfĂĽhren. Betone, wie du als Architekt:in das Team unterstĂĽtzt und motivierst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du Wert auf persönliche und berufliche Entwicklung legst.
