Planning and Scheduling Expert with SAP Experience (m/f/d), initially limited to 18 months

Die Aufgabe besteht darin, die Einführung, Weiterentwicklung und Unterstützung von SAP S/4 HANA in der Produktionsumgebung zu begleiten. Starke Unterstützung bei der täglichen Produktionsplanung und Verbesserung der Prozesse in der Nachfrage- und Produktionsplanung. Die Rolle ist in München angesiedelt und zunächst auf 18 Monate befristet mit der Option, später dem Team beizutreten.

Allgemeine Verantwortlichkeiten

• Unterstützung der Teams mit Fokus auf die zeitgerechte Ausführung der Produktionsaufträge.
• Durchführung der täglichen Planungsaktivitäten zur Sicherstellung der pünktlichen Lieferung in der richtigen Menge und Qualität.
• Verwaltung und Aktualisierung des Kanban in der Produktion.
• Verbesserung der Kanban-Prozesse.
• Hauptprozesse und Schnittstellen befinden sich in der Montage, mechanischen und elektronischen Verarbeitung, Testen.
• Unterstützung der Teams bei der Implementierung, Benutzerschulung und Workshops.
• Problemlösung direkt in der Produktion (Schnittstelle Produktion - SAP).
• Optimierung der Prozesse wie z.B. erweitertes Arbeitsbench.
• Unterstützung für Key-User.
• Standardisierung des Materialstamms.
• Präsenz im Münchener Werk.

Fähigkeiten und Erfahrungen

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaftslehre (oder ähnlicher Fachrichtungen) und/oder vergleichbare Fachausbildung mit relevanter Berufserfahrung.
• Mehrjährige Berufserfahrung.
• Sehr gute Kenntnisse der Geschäftsprozesse eines Fertigungsunternehmens, mit der Fähigkeit, diese in SAP abzubilden.
• Sehr gute Kenntnisse in SAP sind ein „Muss“, idealerweise SAP S/4 HANA.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein „Muss“, schriftlich und mündlich.
• Kundenservice - Kunde ist die interne Produktion.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Change Management - Dokumentation, Arbeitsanweisungen, Prozessabbildung.

Was wir Ihnen bieten können

• Eine unterstützende, inklusive und kollaborative Umgebung, in der Sie befähigt werden, Verantwortung zu übernehmen und bedeutende Veränderungen voranzutreiben.
• Eine dynamische Rolle in einem fortschrittlichen Umfeld für Medizinprodukte, das mit allen weltweiten regulatorischen Landschaften interagiert und Ihr berufliches Wachstum unterstützt.
• Einblick in einen modernen Entwicklungsprozess für Medizinprodukte, in enger Zusammenarbeit mit internationalen Klinikern.
• Wettbewerbsfähiges Grundgehalt.
• Variable kurzfristige und langfristige Anreize.
• Anerkennung: Durch unser STARS-Programm erkennen und feiern wir die Beiträge und Erfolge unserer Kollegen.

Wenn Sie von dem oben Genannten begeistert sind und die Idee, einer großartigen Marke in einer spannenden Expansionsphase beizutreten, Sie motiviert, bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!

Unser Engagement für Vielfalt und Inklusion: LivaNova schätzt Gleichheit und feiert Vielfalt. Wir setzen uns dafür ein, dass unser Rekrutierungsprozess fair, transparent und frei von rechtswidriger Diskriminierung ist. Unser Auswahlprozess wird von den wesentlichen Anforderungen für die Rolle geleitet und nicht von Vorurteilen oder Diskriminierung aufgrund des Geschlechts, der Geschlechtsidentität, des Alters, des Familienstands, des Veteranenstatus, einer nicht berufsbezogenen Behinderung oder Erkrankung, des Familienstands, der sexuellen Orientierung, der Religion, der Hautfarbe, der Ethnie, der Rasse oder einer anderen gesetzlich geschützten Klassifikation.