Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Planung und Optimierung von Affiliate Marketing Kampagnen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Performance Marketing Teams, das Innovation und Effizienz lebt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Rabatte und kostenlose Sportangebote.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem kreativen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Analytische Fähigkeiten und ein überdurchschnittlicher Abschluss sind erforderlich.
- Andere Informationen: Modernes Office in Hamburg mit vielen Extras für dein Wohlbefinden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Hast du eine Leidenschaft für KPIs und Performance Marketing? Unser Performance Marketing Team treibt alle unsere Marketingkampagnen voran – sowohl online als auch offline. Unsere Aufgabe ist es, schnelle und qualitativ hochwertige Entscheidungen zu treffen, Daten und KPI-gesteuerte Erkenntnisse zu nutzen und innovative Performance-Marketing-Strategien zu entwickeln, um der Konkurrenz einen Schritt voraus zu sein. Wir leben nach unserer Philosophie: Be fast, stay hungry, and do it with passion!
Als Marketing Manager (m/w/d) Affiliate & Cooperations übernimmst du die Verantwortung für die Planung, Durchführung und Optimierung von unseren Affiliate Kampagnen und vielfältigen weiteren Marketing Kooperationen. Du verantwortest wichtige Werbepartnerschaften, identifizierst Wachstumspotenziale und steigerst durch datenbasierte Analysen die Effizienz und Effektivität unserer Werbemaßnahmen.
Verantwortungen
- Verantwortung für Affiliate Marketing Kampagnen und weiteren Marketing-Kooperationen - von Strategie bis Optimierung
- Analyse und Überwachung relevanter KPIs (z. B. ROAS) zur datengetriebenen Entscheidungsfindung
- Stakeholder Management mit wichtigen externen Partnern
- Durchführung von A/B-Tests und Entwicklung neuer Ansätze zur kontinuierlichen Optimierung
- Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern wie Marketing Technologies, Analytics oder Retail Media
Anforderungen
- Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Interpretation komplexer Daten
- Überdurchschnittlicher Abschluss in BWL, Medienmanagement, E-Commerce o. Ä.
- (Erste) praktische Erfahrungen im Marketing und Vertrieb oder in einer Unternehmensberatung
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und Spaß am Umgang mit Zahlen
- Sicheres Stakeholder-Management & klare Kommunikation komplexer Themen
- Fließendes Englisch in Wort und Schrift (Unternehmenssprache)
- Deutschkenntnisse vorteilhaft
Benefits
- Gestaltungsfreiraum und frühzeitige Übernahme von Verantwortung
- Ein hoch talentiertes, dynamisches und motiviertes Team
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersversorgung
- 40% Rabatt in unserem ABOUT YOU Online Shop
- Bio-Obst und Getränke
- Kostenlose Sprachkurse (Deutsch & Englisch)
- Kostenlose Sportangebote (Fußball, Volleyball, Yoga) & Begünstigung von Fitnessangeboten
- Mobilitätszuschuss
- Freie Wahl von Hardware und Betriebssystem (Mac, Windows, Linux) auch für den privaten Gebrauch
- Modernes Office in der Nähe vom Hamburger Rathaus
(Junior) Marketing Manager – Affiliate & Cooperation (m/w/d) Arbeitgeber: Bosch Group
Kontaktperson:
Bosch Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Marketing Manager – Affiliate & Cooperation (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Marketingbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und versuche, einen Austausch über ihre Erfahrungen und Tipps für die Bewerbung zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Affiliate Marketing und Performance Marketing. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese auf unsere Strategien angewendet werden können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten zu präsentieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Kampagnen zu optimieren, und sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und unsere Philosophie. Bereite eine kurze Erklärung vor, warum du zu uns passen würdest und wie du zur Umsetzung unserer Werte 'Be fast, stay hungry, and do it with passion!' beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Marketing Manager – Affiliate & Cooperation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensphilosophie: Informiere dich über die Philosophie des Unternehmens, insbesondere über die Werte wie 'Be fast, stay hungry, and do it with passion'. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte verkörperst.
Hebe deine analytischen Fähigkeiten hervor: Da der Job starke analytische Fähigkeiten erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse und Interpretation komplexer Daten belegen.
Betone deine Erfahrungen im Performance Marketing: Erwähne spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe, wie du KPIs überwacht und optimiert hast. Dies zeigt deine praktische Erfahrung im Marketing.
Bereite ein überzeugendes Anschreiben vor: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Position zu verdeutlichen. Erkläre, warum du dich für das Affiliate Marketing interessierst und wie du zur Effizienz und Effektivität der Werbemaßnahmen beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bosch Group vorbereitest
✨Verstehe die KPIs
Da die Position stark auf KPIs und Performance Marketing fokussiert ist, solltest du dich im Vorfeld mit den wichtigsten Kennzahlen vertraut machen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit KPIs analysiert und optimiert hast.
✨Bereite dich auf A/B-Tests vor
A/B-Tests sind ein zentraler Bestandteil der Optimierung von Marketingkampagnen. Überlege dir einige Strategien oder Ansätze, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um A/B-Tests durchzuführen und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Stakeholder-Management betonen
In dieser Rolle wirst du viel mit externen Partnern kommunizieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Stakeholder-Management betrieben hast, und zeige, wie du komplexe Themen klar und verständlich kommuniziert hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für Performance Marketing
Die Unternehmensphilosophie betont Leidenschaft und Engagement. Teile deine persönliche Motivation für das Performance Marketing und wie du diese Leidenschaft in deiner Arbeit umsetzt, um innovative Strategien zu entwickeln.
